2019年湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院誠聘專業(yè)研究人才公告
湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院,是隸屬于湖州市發(fā)展和改革委員會(huì)的事業(yè)單位,主要從事經(jīng)濟(jì)建設(shè)與社會(huì)發(fā)展的研究與規(guī)劃、建設(shè)項(xiàng)目的前期咨詢、評(píng)估論證等工作,為政府部門和各類投資主體的決策、實(shí)施與管理提供智力服務(wù)。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則
二、招聘崗位和數(shù)量
因工作需要,擬招聘相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員共2-4名。具體招聘崗位和人員數(shù)量詳見下表:(詳見附件)
三、招聘條件和要求
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德,無不良記錄;
(二)具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)對(duì)口;
(三)具備職位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件;
(四)年齡30周歲以下。
四、辦法及程序:
本次選聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,由湖州市發(fā)展和改革委員會(huì)與湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院共同組織進(jìn)行。具體程序如下:
(一)報(bào)名
從選聘信息發(fā)布之日起至2019年1月31日,將個(gè)人簡歷及相關(guān)個(gè)人資料發(fā)電子郵件至我院指定郵箱(121511134@QQ.com)。
(二)初選
根據(jù)各位應(yīng)聘者投遞的簡歷及相關(guān)個(gè)人資料(要求用電子郵件投遞),我們將嚴(yán)格按照前文所列的崗位要求進(jìn)行初步甄選,合格者將被通知進(jìn)入面試。
(三)面試
2月底前,請(qǐng)帶好身份證件、代表性論文或項(xiàng)目成果等相關(guān)證明材料,安排好時(shí)間和行程前來應(yīng)聘,外地面試人員按標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷單程火車(汽車)票。
地點(diǎn):院會(huì)議室。
形式:主要采取“結(jié)構(gòu)化面試”的形式。
(四)聘用
按照擇優(yōu)錄用原則,根據(jù)面試綜合成績從高分到低分的順序確定錄用人員,待通過單位統(tǒng)一安排的體檢后,根據(jù)雙方意愿簽訂聘用合同,相關(guān)待遇按照院績效考核辦法執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式:
地址:浙江省湖州市吳興區(qū)德清路8號(hào)湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院
電話:0572-2707795計(jì)主任
傳真:0572-2708066
電子郵箱:121511134@QQ.com
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2019浙江湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院招聘崗位和數(shù)量