湖州學(xué)院公開招聘二級學(xué)院院長、副院長公告
湖州學(xué)院是一所全日制公辦普通本科高等學(xué)校。學(xué)校前身是成立于1999年的湖州師范學(xué)院求真學(xué)院。2021年1月，經(jīng)教育部同意轉(zhuǎn)設(shè)為公辦普通本科高校，更名為湖州學(xué)院。學(xué)?，F(xiàn)為浙江省應(yīng)用型高校建設(shè)試點(diǎn)院校。
目前學(xué)校占地面積500余畝，新校區(qū)位于浙江省四大灣區(qū)之一的南太湖新區(qū)，占地1000畝，已啟動建設(shè)，預(yù)計(jì)2024年8月整體遷入。學(xué)校擁有工學(xué)、理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、醫(yī)學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)學(xué)等學(xué)科門類和以理工類專業(yè)為主的36個(gè)本科專業(yè)，全日制在校生近8000人，規(guī)劃在校生規(guī)模達(dá)到13000人。為加快建設(shè)成為全國知名、特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學(xué)，經(jīng)研究，決定面向海內(nèi)外公開招聘二級學(xué)院院長5名、二級學(xué)院副院長4名，竭誠邀請相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的專家學(xué)者加盟我校。具體事宜公告如下：
一、招聘崗位和學(xué)科方向
1.二級學(xué)院院長5名
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序號 |
招聘崗位 |
數(shù)量 |
學(xué)科方向 |
任職條件 |
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1 |
經(jīng)濟(jì)管理類學(xué)院院長 |
1 |
應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、管理科學(xué)與工程 |
1.應(yīng)聘人員應(yīng)為全國黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位在編在崗人員。應(yīng)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《浙江省事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》等規(guī)定的基本條件，政治立場堅(jiān)定、思想素質(zhì)好，身心健康，近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次。 2.具有5年以上工作經(jīng)歷且有一定的管理工作經(jīng)歷，熟悉高等教育規(guī)律和本學(xué)科人才培養(yǎng)規(guī)律，能夠準(zhǔn)確把握學(xué)科發(fā)展趨勢，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、管理能力和國際化的學(xué)術(shù)視野，對學(xué)院發(fā)展具有創(chuàng)新性和戰(zhàn)略性構(gòu)想。具有國內(nèi)外知名大學(xué)院系或研究院所管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.在本學(xué)科領(lǐng)域有較高的學(xué)術(shù)地位或?qū)W術(shù)影響力，學(xué)術(shù)成果突出，曾主持完成過國家級教學(xué)科研項(xiàng)目，一般應(yīng)具有博士研究生學(xué)歷、正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。 4.身體健康，年齡一般不超過50周歲（1972年3月1日以后出生），須全職到崗工作。特別優(yōu)秀的學(xué)者可適當(dāng)放寬。 5.無違法違紀(jì)、學(xué)術(shù)不端及違反師德師風(fēng)等不良情況。 |
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2 |
人文類學(xué)院院長 |
1 |
中國語言文學(xué)、新聞傳播學(xué)、外國語言文學(xué) |
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3 |
理工類學(xué)院院長 |
3 |
機(jī)械工程、電氣工程、控制科學(xué)與工程 |
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信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、材料科學(xué)與工程等 |
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生物學(xué)、藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué) |
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設(shè)計(jì)學(xué) |
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崗位職責(zé)：1.全面主持二級學(xué)院的教學(xué)、科研和相關(guān)行政管理工作。 2.積極引進(jìn)國內(nèi)外高層次人才，培養(yǎng)中青年骨干教師，建設(shè)一支高水平的教師隊(duì)伍。 3.探索創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，推進(jìn)教學(xué)與課程體系改革，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和應(yīng)用實(shí)踐能力的專業(yè)人才。 4.制定發(fā)展戰(zhàn)略，把握人才培養(yǎng)的發(fā)展方向，健全并完善教學(xué)、科研管理組織架構(gòu)和體制。 5.加強(qiáng)國際合作與交流，積極開展與國內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)及企業(yè)單位的合作與交流。 |
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2.二級學(xué)院副院長4名
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序號 |
招聘崗位 |
數(shù)量 |
學(xué)科方向 |
任職條件 |
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1 |
設(shè)計(jì)類學(xué)院副院長 |
1 |
設(shè)計(jì)學(xué) |
1.應(yīng)聘人員應(yīng)為全國黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位在編在崗人員。應(yīng)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《浙江省事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》等規(guī)定的基本條件，政治立場堅(jiān)定、思想素質(zhì)好，身心健康，近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次。 2.具有5年以上工作經(jīng)歷且有一定的管理工作經(jīng)歷，熟悉高等教育規(guī)律和本學(xué)科人才培養(yǎng)規(guī)律，能夠準(zhǔn)確把握學(xué)科發(fā)展趨勢，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、管理能力和國際化的學(xué)術(shù)視野，對學(xué)院發(fā)展具有創(chuàng)新性和戰(zhàn)略性構(gòu)想。具有國內(nèi)外知名大學(xué)院系或研究院所管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)科研能力，曾主持完成過國家級或省部級教學(xué)科研項(xiàng)目，一般應(yīng)具有博士學(xué)位、副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱。 4.身體健康，年齡一般不超過45周歲（1977年3月1日以后出生），須全職到崗工作。特別優(yōu)秀的學(xué)者可適當(dāng)放寬。 5.無違法違紀(jì)、學(xué)術(shù)不端及違反師德師風(fēng)等不良情況。 |
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2 |
理工類學(xué)院副院長 |
1 |
機(jī)械工程、電氣工程、控制科學(xué)與工程 |
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1 |
信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、材料科學(xué)與工程等 |
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1 |
生物學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué) |
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崗位職責(zé)：1.協(xié)助做好二級學(xué)院的教學(xué)、科研和相關(guān)行政管理工作。 2.積極引進(jìn)國內(nèi)外高層次人才，培養(yǎng)中青年骨干教師，建設(shè)一支高水平的教師隊(duì)伍。 3.探索創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，推進(jìn)教學(xué)與課程體系改革，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和應(yīng)用實(shí)踐能力的專業(yè)人才。 4.協(xié)助制定發(fā)展戰(zhàn)略，把握人才培養(yǎng)的發(fā)展方向，健全并完善教學(xué)、科研管理組織架構(gòu)和體制。 5.加強(qiáng)國際合作與交流，積極開展與國內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)及企業(yè)單位的合作與交流。 |
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二、聘用方式和待遇
1.獲聘者將與學(xué)校簽訂任期目標(biāo)責(zé)任書，聘期8年，首輪聘期5年，與學(xué)校干部任期相銜接。
2.符合學(xué)校高層次人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)的，給予相應(yīng)工作和生活待遇，具體面議，聘期內(nèi)薪酬可實(shí)行年薪制。
三、招聘程序
（一）報(bào)名。自公告發(fā)布之日起至4月15日止，個(gè)人通過電子郵件報(bào)名，請?zhí)峁┮韵虏牧希?/p>
1.湖州學(xué)院二級學(xué)院院長、副院長崗位應(yīng)聘報(bào)名表（見附件）；
2.個(gè)人簡歷及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書（自原始學(xué)歷起）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、獲獎(jiǎng)成果證書、任職文件等復(fù)印件，國外取得學(xué)位人員須提供經(jīng)過國家教育部認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位證明（以上材料面試時(shí)提供原件）；
3.近五年取得的教學(xué)科研成果清單及3-5篇代表作復(fù)印件（以上材料面試時(shí)提供原件）；
4.其他較突出的工作業(yè)績；
5.希望學(xué)校提供的工作、生活條件及其他需要說明的情況；
6.應(yīng)聘工作思路與預(yù)期目標(biāo)。
（二）資格審查。對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查及遴選，主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)學(xué)歷背景及相關(guān)性、學(xué)術(shù)業(yè)績與招聘崗位的匹配度，并結(jié)合學(xué)校建設(shè)規(guī)劃擇優(yōu)確定進(jìn)入面談人選，未通過遴選者，不予另行通知。
（三）組織面試。根據(jù)疫情防控需要采取線上或者線下方式進(jìn)行，對其政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績等進(jìn)行綜合評估，深入了解人選政治表現(xiàn)、領(lǐng)導(dǎo)能力、綜合素質(zhì)、人崗匹配情況等。
（四）確定考察對象。根據(jù)資格審查和面談情況，綜合分析研判，按照相關(guān)程序確定考察對象。
（五）考察和體檢。對考察人選進(jìn)行考察，全面掌握相關(guān)人選政治品德、履職表現(xiàn)、工作業(yè)績、行業(yè)口碑、遵紀(jì)守法和廉潔自律等情況。對考察合格的人選進(jìn)行體檢，體檢不合格者，不予聘任。
（六）確定擬聘人員。根據(jù)考察、體檢情況，按程序確定擬聘人員。如無合適人選，可作空缺處理。
（七）公示任職。對擬聘人選名單進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示后無異議的，簽訂聘用協(xié)議書，依照有關(guān)規(guī)定辦理任職手續(xù)。擬聘人員在公示期內(nèi)被投訴舉報(bào)，經(jīng)查明屬實(shí)不能聘用的，取消其聘用資格。
四、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者提供的信息資料必須全面、真實(shí)，如發(fā)現(xiàn)有編造假文憑、學(xué)術(shù)造假和隱瞞病情致使體檢結(jié)果失真等弄虛作假、不守誠信行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或不予聘用；聘用后發(fā)現(xiàn)并查實(shí)的，解除聘用合同。公示擬聘用人員名單后，原則上需在6個(gè)月內(nèi)辦完入職手續(xù)，逾期視為自動放棄入職資格。
2.本次招聘將按照湖州市疫情防控相關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將綜合考慮相關(guān)因素對工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時(shí)告知相關(guān)人員，請應(yīng)聘者理解、支持和配合。
3.以上材料需用A4紙打（復(fù)）印，2022年4月15日前寄達(dá)或送交湖州學(xué)院黨委組織部（人才辦）。應(yīng)聘人員通過資格審查并被確定為面試答辯人選后，將正式通知本人來校參加面試答辯。應(yīng)聘材料恕不退還。
4.本公告由湖州學(xué)院黨委組織部、人事處負(fù)責(zé)解釋。
七、聯(lián)系方式：
聯(lián)系地址：湖州學(xué)院黨委組織部（人才辦）
郵政編碼：313000
聯(lián) 系 人： 莫老師 孟老師
聯(lián)系電話：0572-2322556、2111719
電子信箱：zzb@zjhzu.edu.cn
郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘XX類學(xué)院院長/副院長+本人姓名
