浙江省湖州市2022年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）、《中共浙江省委組織部 浙江省人力資源和社會保障廳關于進一步加強事業(yè)單位公開招聘工作的指導意見》（浙人社發(fā)〔2012〕194號）、《中共浙江省委組織部等13部門關于做好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》（浙人社發(fā)〔2018〕112號）等有關規(guī)定和我市市屬事業(yè)單位補充工作人員需要，擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

 

　　一、招聘計劃

 

　　本次公開招聘計劃招聘工作人員80名。招聘單位、崗位及具體要求等詳見《浙江省湖州市2022年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員需求計劃表》（附件1）。

 

　　二、招聘范圍、對象和條件

 

　　（一）招聘范圍和對象

 

　　1.2022年普通高校應屆畢業(yè)生。

 

　　2020年、2021年畢業(yè)且在國家就業(yè)政策規(guī)定的兩年擇業(yè)期內(nèi)（自2020年3月起算）未落實工作單位的畢業(yè)生（就業(yè)協(xié)議書未簽或簽后依規(guī)撤銷，無社保繳費記錄，人事檔案仍保留在畢業(yè)學?；蚋骷壢瞬胖行?、就業(yè)指導中心、公共就業(yè)服務機構），可視同2022年應屆畢業(yè)生;

 

　　初次就業(yè)求職期相當?shù)牧魧W人員（2021年10月后畢業(yè)，按畢業(yè)文書載明的時間認定），可視同2022年應屆畢業(yè)生;

 

　　列入國家統(tǒng)招計劃，由培養(yǎng)學校統(tǒng)一進行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣，按培養(yǎng)計劃于2022年畢業(yè)，有初次就業(yè)需求的非全日制研究生（不含在職攻讀學歷學位人員），可視同2022年應屆畢業(yè)生。

 

　　上述符合“可視同2022年應屆畢業(yè)生”范圍的，亦可選擇招聘對象為“社會人員”的崗位報名。

 

　　2.社會人員。通過自學考試、成人教育、電視大學等非全日制普通高校學歷考試的人員，按社會人員報名應聘。

 

　　3.戶籍不限。

 

　　4.專設面向退役軍人招聘崗位的范圍對象：應征入伍時為湖州市(含區(qū)縣，下同)戶籍的退役軍人或2022年4月27日戶口在湖州市的退役軍人。

 

　　5.學歷要求不區(qū)分全日制和非全日制。

 

　　上述人員中普通高校應屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得招聘崗位所需的學歷（學位）證書；社會人員須于2022年4月27日前取得招聘崗位所需學歷證書;留學人員須于2022年8月31日前提供教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書。招聘崗位需職業(yè)資格及面向退役軍人的，應聘人員須于2022年4月27日前取得招聘崗位所需的相關證書證明（報考面向退役軍人專設崗位的，需提供退役證或各地退役軍人事務部門出具的有效證明）。本次招聘所涉及工作經(jīng)歷的計算，截止到2022年4月27日。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關證書證明的，不予聘用或不予進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　（二）招聘條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

 

　　2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務，遵守紀律，品行端正；

 

　　3.年齡一般要求在18至35周歲（1986年4月19日至2004年4月27日期間出生）；報考面向退役軍人專設崗位的人員，年齡放寬至38周歲(1983年4月19日以后出生)；具有博士研究生學歷（學位）或副高級及以上專業(yè)技術資格的人員，按浙人社〔2013〕197號文件執(zhí)行；

 

　　4.身體健康，具有適應崗位要求的身體條件；

 

　　5.具備招聘崗位所要求的專業(yè)、職業(yè)資格條件。

 

　　學歷學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準。可報專業(yè)由招聘單位及其主管部門根據(jù)招聘崗位特點結合《2022年浙江省公務員錄用考試專用目錄》（附件2）進行審定，并負責具體解釋；

 

　　海外留學人員認證專業(yè)與國內(nèi)專業(yè)表述不一致的，須提供所學專業(yè)課程證明,由招聘單位及其主管部門按照相近原則審核并負責解釋；

 

　　在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

 

　　6.有以下情形的不宜應聘:

 

　?。?）現(xiàn)湖州市各級機關公務員和參照公務員法管理的事業(yè)單位在編人員；

 

　?。?）現(xiàn)役軍人；

 

　?。?）屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的；

 

　?。?）應聘人員不得應聘與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的職位；

 

　　（5）在公務員招考、事業(yè)單位招聘中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內(nèi)的人員，以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得應聘。

 

　　三、招聘程序

 

　　招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省１敬握衅腹ぷ靼凑瞻l(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查、組織考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

 

　　(一)網(wǎng)上報名

 

　　報名時間：2022年4月19日9:00－4月27日17:00。

 

　　報名統(tǒng)一采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。

 

　　應聘人員須登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/），注冊個人真實信息后，自愿選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報1個崗位。部分應聘崗位需其他印證材料（不含工作經(jīng)歷）的，須將相關證件原件掃描發(fā)送至指定郵箱（其中黨員身份證明材料可由所在黨支部出具），詳見附件1。僅注冊不報崗位的，為無效報名。

 

　　（二）資格初審

 

　　時間：2022年4月20日9:00－4月28日17:00。

 

　　應聘人員登錄網(wǎng)報平臺查詢資格初審結果。未通過資格初審但仍在網(wǎng)上報名時間內(nèi)的，可再次報名并接受資格審查。資格初審由各招聘單位（主管部門）負責。

 

　?。ㄈ├U費確認

 

　　時間：2022年4月28日19:00－4月30日17:00。

 

　　通過資格初審的應聘人員，應通過浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）進行網(wǎng)上繳費確認。考試費為100元/人。逾期不繳費的，視作放棄報名資格。

 

　　繳費確認人數(shù)未達到崗位開考比例的，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，應聘該崗位人員可自接到取消計劃通知起24小時內(nèi)進行改報名。因考生自身原因，無法正常聯(lián)絡或接到通知后逾期未改報名的，視作放棄，并退還考試費。

 

　?。ㄋ模┫螺d并打印準考證

 

　　時間：2022年5月25日9:00－5月29日24:00。

 

　　已繳費人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）下載打印準考證，并按準考證要求參加筆試。

 

　?。ㄎ澹┕P試

 

　　筆試時間：2022年5月29日上午

 

　　筆試科目為：9:00-10:00 《職業(yè)能力傾向測驗》 10:00-12:00  《綜合應用能力》

 

　　《職業(yè)能力傾向測驗》為客觀題，《綜合應用能力》為主觀題，滿分均為100分。應聘人員必須按照準考證上規(guī)定的具體時間、地點和要求參加筆試。筆試成績通過指定網(wǎng)站進行查詢。

 

　?。┵Y格復審和面試

 

　　筆試總成績?yōu)閮煽圃汲煽兿嗉?。根?jù)筆試總成績按一定比例確定資格復審和面試對象：招聘人數(shù)1名的崗位按1:3確定，招聘人數(shù)2名及以上的崗位按1:2確定。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。

 

　　1.資格復審

 

　　在面試前，各招聘單位及其主管部門根據(jù)筆試總成績排名組織開展資格條件復審（具體時間地點另行通知）。

 

　　資格復審時，應聘人員應提供與招聘崗位條件相應的身份證、學歷（學位）證書（留學歸國人員應提供教育部留學服務中心國<境>外學歷學位認證書）以及報考崗位所需的其它印證材料原件及復印件。若應聘人員屬事業(yè)單位在編在職人員，須同時提供所在單位同意應聘的證明材料。

 

　　2022年普通高校應屆畢業(yè)生在資格復審時若尚未取得學歷學位證書的，應提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（或省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）等材料；留學人員若尚未取得教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書的，應提供入學證明等相關輔證材料原件及復印件。

 

　　資格復審時間截止前，應聘人員確認放棄參加資格復審、不能提供相關材料的或資格復審不合格的，將在該崗位按筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補。通過資格復審入圍面試名單確定后，相關崗位不再遞補。

 

　　2.面試

 

　　面試時間：6月25日。

 

　　面試具體安排等另行通知。

 

　　面試采取結構化面試的方法進行，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢對象。

 

　?。ㄆ撸w檢

 

　　面試結束后，按總成績（總成績=筆試總成績/2×40%+面試成績×60%）從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢對象。若總成績相等，以筆試總成績高的為先；若筆試總成績也相等，另加現(xiàn)場復試。

 

　　體檢工作由各招聘單位主管部門組織實施。體檢項目、標準參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用自理。應聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

 

　?。ò耍┛疾?/div>