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湖州公務(wù)員考試
2023年浙江湖州安吉縣事業(yè)單位招聘51人公告
http://www.iofate.cn       2023-03-31      來(lái)源:安吉人力資源網(wǎng)
【字體: 】              

  2023年安吉縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告已發(fā)布,本次共招錄51人,報(bào)名時(shí)間為2023年4月7日9:00-2023年4月13日16:00 ,筆試時(shí)間為2023年5月21日,筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》。筆試復(fù)習(xí)課程推薦: 

 

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  點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(2023年4月7日9:00-2023年4月13日16:00)

 

2023年安吉縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告

 

  根據(jù)《安吉縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定,經(jīng)研究決定,2023年全縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員51名?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

 
  一、招聘范圍、對(duì)象和條件
 
 ?。ㄒ唬┱衅阜秶蛯?duì)象
 
  招聘對(duì)象須符合以下條件之一:
 
  1.具有安吉縣常住戶口的社會(huì)人員(以2023年4月7日的戶口所在地為準(zhǔn))。
 
  2.安吉生源全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。
 
  3.研究生畢業(yè)并具有碩士及以上學(xué)位的人員不受生源地和戶籍限制。
 
  4.附件《2023年安吉縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》中明確戶籍不限的崗位不限生源地和戶籍。
 
  上述人員中屬于全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須于2023年8月30日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷證書(shū)(研究生須同時(shí)取得碩士及以上學(xué)位和研究生學(xué)歷證書(shū)),留學(xué)人員須于資格復(fù)審前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);社會(huì)人員須于報(bào)名截止前(2023年4月13日之前)取得招聘條件所需的學(xué)歷證書(shū);招聘崗位需執(zhí)(職)業(yè)資格和相關(guān)職稱條件的,應(yīng)聘人員須在報(bào)名截止前(2023年4月13日之前)取得。
 
  因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰,尚在禁考期內(nèi)的人員不得報(bào)考;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員不得報(bào)考。
 
 ?。ǘ┱衅笚l件
 
  報(bào)考人員除應(yīng)具備報(bào)考職位要求的資格條件以及符合上述招考范圍和對(duì)象的規(guī)定外,還需符合以下條件:
 
  1.遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)。
 
  2.身體健康,愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守紀(jì)律,品行端正。
 
  3.年齡為18至35周歲(1987年4月7日至2005年4月6日期間出生)。
 
  4.具備招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)要求和其他資格條件。
 
  5.事業(yè)單位在編人員報(bào)名需征得用人單位和主管部門同意。
 
  專業(yè)(包括國(guó)(境)外高校畢業(yè)生專業(yè))由招聘單位主管部門根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)結(jié)合教育部有關(guān)學(xué)科目錄設(shè)置進(jìn)行審定,并負(fù)責(zé)具體解釋。除研究生專業(yè)有明確要求的崗位外,其余崗位碩士研究生可根據(jù)所學(xué)專業(yè)方向報(bào)考。
 
  部分招聘崗位要求“2年及以上基層工作經(jīng)歷”是指:2023年4月7日前在各類企事業(yè)單位、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織工作或自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)累計(jì)2年及以上的經(jīng)歷,在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。
 
  具體招聘單位、崗位和資格條件詳見(jiàn)附件《2023年安吉縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》。
 
  二、招聘程序與報(bào)名辦法
 
  招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告→注冊(cè)報(bào)名→資格初審→網(wǎng)上繳費(fèi)→下載打印準(zhǔn)考證→筆試(筆試+專業(yè)技能測(cè)試)→資格復(fù)審→面試→體檢及考察→公示及聘用的程序進(jìn)行。
 
 ?。ㄒ唬┳?cè)及報(bào)名
 
  本次公開(kāi)招聘報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
 
  時(shí)間:2023年4月7日9:00-2023年4月13日16:00。
 
  應(yīng)聘人員登陸浙江省通用招聘網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)(http://qssy.zjks.com)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視為無(wú)效報(bào)名。
 
 ?。ǘ┵Y格初審
 
  時(shí)間:2023年4月7日9:00-2023年4月14日16:00。
 
  應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審,但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的,可再次報(bào)名并接受資格審查。
 
  資格初審由各招聘單位(主管部門)負(fù)責(zé)。
 
 ?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
 
  時(shí)間:2023年4月7日9:00-2023年4月19日24:00。
 
  通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。根據(jù)浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào)文件規(guī)定,繳納考務(wù)費(fèi)100元(每人每科50元)。逾期不繳費(fèi)的,視為放棄報(bào)名資格。
 
  各崗位繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位,將核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的,應(yīng)聘該崗位人員可自接到取消計(jì)劃通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)的,視作放棄改報(bào)名,退還考務(wù)費(fèi)。
 
 ?。ㄋ模┫螺d并打印準(zhǔn)考證
 
  時(shí)間:2023年5月18日9:00-2023年5月20日23:30。
 
  已完成繳費(fèi)人員可上網(wǎng)(http://qssy.zjks.com)下載打印準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證明確的要求參加考試。逾期未進(jìn)行者,視作放棄應(yīng)聘資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
 
  三、筆試科目及時(shí)間
 
  安吉縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織筆試,筆試采用閉卷形式。
 
  (一)筆試時(shí)間及科目:
 
  1.筆試日期:2023年5月21日(如遇不可抗力因素而推遲的,我們將及時(shí)告知大家,請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的手機(jī)號(hào)碼暢通)。
 
  2.具體時(shí)間及科目:
 
  上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力》
 
  下午2:00—3:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
 
 ?。ǘ┕P試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
 
  應(yīng)聘人員必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)本人身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。筆試成績(jī)可在2023年6月5日左右通過(guò)安吉縣人民政府網(wǎng)(http://www.anji.gov.cn)獲取相關(guān)信息。
 
  四、專業(yè)技能測(cè)試
 
  參加安吉縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織的筆試后,報(bào)考安吉縣融媒體中心新聞采編崗位的考生,需參加專業(yè)技能測(cè)試,時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。
 
  專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容、測(cè)試對(duì)象、測(cè)試時(shí)間、測(cè)試分值為:
 
  1.測(cè)試內(nèi)容
 
 ?。?)按提供的新聞素材,寫一篇400字以內(nèi)的消息稿(廣播、電視、報(bào)紙不限,占專業(yè)技能測(cè)試分值50%);
 
  (2)按提供的新聞素材和消息稿,寫一篇200字以內(nèi)的評(píng)論稿(占專業(yè)技能測(cè)試分值10%);
 
 ?。?)運(yùn)用新媒體表現(xiàn)手法,將消息稿改寫為一篇微信公眾號(hào)的推送稿件(占專業(yè)技能測(cè)試分值40%)。
 
  2.測(cè)試對(duì)象:所有參加筆試的考生。
 
  3.測(cè)試時(shí)間:120分鐘
 
  4.測(cè)試分值
 
  專業(yè)技能測(cè)試滿分100分,合格分為70分,低于70分則視為不合格,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。專業(yè)技能測(cè)試后,折算考生面試前成績(jī),考生面試前成績(jī)=筆試成績(jī)(折合為滿分100分)*30%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)*50%。
 
  五、資格復(fù)審
 
  安吉縣融媒體中心新聞采編崗位根據(jù)筆試成績(jī)和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)折算面試前成績(jī),其他崗位根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試對(duì)象(其中招考計(jì)劃3名的崗位按1:2確定)。不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
 
  面試前,安吉縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織各招聘單位,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格條件復(fù)審(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
 
  面試對(duì)象在參加資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供報(bào)考崗位所需材料的原件及復(fù)印件:招聘崗位相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》,省外高??沙质〖?jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》,留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))、戶口簿、身份證及招聘崗位要求的其他證明材料,事業(yè)單位在編人員需提供用人單位和主管部門同意報(bào)考的證明材料。
 
  應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整且與網(wǎng)上報(bào)名信息一致,材料不全、所提供的材料與應(yīng)聘崗位條件不相符或提供虛假材料者,不得參加面試。因考生個(gè)人原因無(wú)法聯(lián)系的,視作放棄資格復(fù)審。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試。
 
  放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,將在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按該崗位筆試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。
 
  資格審查將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者即取消考試或聘用資格。
 
  六、面試
 
  通過(guò)資格復(fù)審人員在2023年6月17日參加面試。
 
  面試地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。
 
  面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,每位考生的面試時(shí)間(思考和答題)共為15分鐘。面試采用100分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分,不滿60分的為不合格,面試不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。
 
  七、體檢、考察
 
  面試結(jié)束后,安吉縣融媒體中心新聞采編崗位考生考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(折合為滿分100分)*30%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*20%。其他崗位考生考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(折合為滿分100分)*40%+面試成績(jī)*60%。
 
  依據(jù)總成績(jī)按各崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。若總成績(jī)相等,以筆試成績(jī)高的為先;若總成績(jī)和筆試成績(jī)都相等,以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高的為先。
 
  體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)政策執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
 
  考察由各招聘單位主管部門統(tǒng)一組織,考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行??疾炱谝话悴怀^(guò)30天,自考察對(duì)象名單公示之日起計(jì)算。考察結(jié)論分為“合格”或“不宜聘用為事業(yè)單位工作人員”。
 
  八、公示、聘用
 
 ?。ㄒ唬┕?。體檢、考察均合格的人員,確定為擬聘人員,在安吉縣人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
 
  擬聘人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,或發(fā)現(xiàn)不具有報(bào)名資格、聘用條件等情況的,取消聘用資格。
 
  若應(yīng)聘者放棄體檢或體檢不合格,考察結(jié)果為不宜聘用,放棄或被取消入圍擬聘資格的,在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。
 
 ?。ǘ┢赣?。聘用人員列入事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核不合格者予以解聘。批準(zhǔn)聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者或批準(zhǔn)聘用后放棄聘用的,取消聘用資格,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員在本縣服務(wù)期一般不少于5年。
 
  九、其他事項(xiàng)
 
 ?。ㄒ唬┬枳稍兿嚓P(guān)政策、條件時(shí),請(qǐng)撥打《2023年安吉縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》中各招聘單位咨詢電話。
 
 ?。ǘ?duì)應(yīng)聘人員考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
 ?。ㄈ┦聵I(yè)單位主管部門不提供參考書(shū)目,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)事業(yè)人員考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。所有招聘信息以公告為準(zhǔn)。
 
 ?。ㄋ模┍敬喂_(kāi)招聘有關(guān)信息在安吉縣人民政府網(wǎng)(http://www.anji.gov.cn)公布,招聘過(guò)程相關(guān)信息(包括入圍面試人員名單、擬聘用人員名單等)均在該網(wǎng)站公布(聯(lián)系電話:0572-5123462),請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注。
 
 ?。ㄎ澹┍竟嫖幢M事宜,由安吉縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0572-5123462。
 

附件:2023年安吉縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表.xlsx



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