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湖州公務(wù)員考試
浙江湖州安吉縣人民醫(yī)院招聘8人公告
http://iofate.cn       2024-01-05      來(lái)源:安吉人力資源網(wǎng)
【字體: 】              

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安吉縣人民醫(yī)院招聘公告


安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名工作人員,派至安吉縣人民醫(yī)院,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘對(duì)象:
 
凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。
 
二、招聘崗位
 

序號(hào)

招聘崗位

招聘人數(shù)

性別

年齡

戶籍要求

學(xué)歷要求

專(zhuān)業(yè)要求

備注

1

電工

3

不限

35周歲及以下

不限

大專(zhuān)及以上

不限

1、須值夜班;

2、條件符合可適當(dāng)放寬年齡要求;

3、持有高壓電工證。

2

消控員

1

不限

35周歲及以下

不限

大專(zhuān)及以上

不限

1、須值夜班;

2、條件符合可適當(dāng)放寬年齡要求;

3、持有消控證。

3

洗衣房工作人員

1

不限

男性:55周歲及以下;

女性45周歲及以下

不限

初中及以上

不限

工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。

4

行政駕駛員

1

男性

35周歲及以下

安吉

大專(zhuān)及以上

不限

1、三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、持有B1駕駛證;

3、條件符合可適當(dāng)放寬年齡要求。

5

液氧站工作人員

2

不限

45周歲及以下

安吉

高中及以上

不限

1、工作認(rèn)真仔細(xì),需要有責(zé)任心。

2、條件符合可適當(dāng)放寬年齡要求。

 
 
三、招聘要求及條件:
 
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策;
 
(二)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),政治素質(zhì)好,無(wú)違法、違規(guī)等行為;
 
(三)身體健康,品行端正,具有一定的吃苦耐勞精神(需上夜班);
 
(四)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及良好的服務(wù)意識(shí)。
 
(五)已就業(yè)人員由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)處理好與就業(yè)單位的人事關(guān)系。
 
四、招聘程序:
 
招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面談、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的步驟進(jìn)行。
 
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
 
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁?/div>
 
①報(bào)名表(附件1);
 
②本人有效期內(nèi)身份證、戶口簿(需戶主頁(yè)和本人頁(yè));
 
③與招聘條件相應(yīng)的學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件;
 
④近期一寸正面免冠照片1張(貼于報(bào)名表上)。
 
報(bào)名時(shí)間:2024年1月5日至2024年1月9日
 
(工作日8:30—12:00, 13:30--16:00)
 
報(bào)名地點(diǎn):安吉縣人力資源市場(chǎng)(兩山創(chuàng)客小鎮(zhèn)10號(hào)樓一樓)
 
聯(lián)系電話:0572-5122187。
 
(二)資格審查
 
每人限報(bào)1個(gè)崗位,報(bào)名結(jié)束后經(jīng)主管部門(mén)資格條件聯(lián)審符合條件的方可參加面試。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,報(bào)名者提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效,凡弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即終止報(bào)名資格。
 
(三)面談及時(shí)間
 
所有符合條件人員進(jìn)入面談,面談時(shí)間以電話或短信通知為準(zhǔn)。
 
(四)體檢、考察
 
面談結(jié)束后,從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄員工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 
對(duì)報(bào)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為本人放棄,不足人員在同崗位進(jìn)入對(duì)象中按面談成績(jī)從高分到低分按程序遞補(bǔ)。
 
考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織,考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
 
體檢、考察不合格的,根據(jù)面談分?jǐn)?shù)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
(五)公示、聘用
 
體檢、考察合格人員在安吉人力資源網(wǎng)上公示5天,公示期滿無(wú)異議或雖有反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,與安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期為兩個(gè)月,對(duì)不能按時(shí)報(bào)到的,視作放棄。試用期滿后,考核不合格者解除勞動(dòng)合同。因試用期考核不合格解除勞動(dòng)合同帶來(lái)崗位空缺或錄用人員在半年內(nèi)離職的,可從本次面談環(huán)節(jié)中按高分到低分依次遞補(bǔ),體檢、考察、公示和試用期等按前款規(guī)定不變。時(shí)間截止到前一錄用人員簽約之日后6個(gè)月內(nèi)。
 
 
安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司
 
2024年1月5日


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