2019年浙江義烏市教育財(cái)務(wù)中心招聘3人公告

　　根據(jù)《義烏市中小學(xué)、幼兒園雇員管理暫行辦法》，結(jié)合我單位用人需求的實(shí)際情況，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘雇員制教育財(cái)務(wù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　雇員制教育財(cái)務(wù)人員3名

　　二、報(bào)名條件

　?。ㄒ唬?980年1月1日以后出生，性別不限，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備從事會(huì)計(jì)工作的專業(yè)能力（財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)、或從事會(huì)計(jì)工作滿三年、或取得財(cái)經(jīng)類職稱），戶籍義烏。有財(cái)經(jīng)類中級(jí)職稱及以上，年齡可適當(dāng)放寬。

　　（二）熱愛(ài)教育和財(cái)會(huì)事業(yè)，遵紀(jì)守法，遵守《會(huì)計(jì)法》和《會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范》。

　　（三）身心健康，身體條件符合相關(guān)規(guī)定要求，能承擔(dān)教育財(cái)務(wù)中心各項(xiàng)工作。

　?。ㄋ模┕ぷ鞣慕M織安排。

　　有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1、曾有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律的行為，并經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的；

　　2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

　　3、曾受到開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍處分、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的；

　　4、近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的；

　　5、因涉嫌違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(dòng)（聘用）合同未滿二年的；

　　6、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

　　7、有其他不宜擔(dān)任雇員情形的。

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：9月2 日-9月6日8:30-17:00

　　報(bào)名地點(diǎn)：義烏市教育局（學(xué)院路9號(hào)）2號(hào)樓308辦公室。

　　報(bào)名材料：簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書、會(huì)計(jì)從業(yè)資格說(shuō)明材料等原件及復(fù)印件各一份。

　?。ǘ┵Y格審查

　　報(bào)考人員提供的信息和證件必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試與聘用資格。獲得國(guó)(境)外碩士及以上學(xué)位的須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

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　　由義烏市教育財(cái)務(wù)中心組織安排，教育局人事科監(jiān)督，考核形式：筆試+面試，筆試注重處理學(xué)校日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)工作；面試注重對(duì)應(yīng)試者思想品德、能力素質(zhì)、個(gè)性特征、工作態(tài)度、崗位適應(yīng)程度等方面的測(cè)試。總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%；考試時(shí)間、地點(diǎn)以義烏市教育局政務(wù)公開(kāi)專欄上公告為準(zhǔn)。（網(wǎng)址：http://www.yw.gov.cn/）

　?。ㄋ模w檢

　　按總成績(jī)從高分到低分按1：1.5比例確定參加體檢人員（有小數(shù)的四舍五入。若總成績(jī)相同，以面試成績(jī)高的排位在前）。體檢按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢、不能完成所有體檢項(xiàng)目或體檢不合格的，均不予遞補(bǔ)體檢。

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　　體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照招聘計(jì)劃1：1的比例確定考察對(duì)象，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定?？疾彀唇逃到y(tǒng)公開(kāi)招考教師公告中考察的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾鞂?duì)象確定以后因各種原因造成人員聘用不足的，不再遞補(bǔ)。

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　　考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象，擬聘用人員名單在義烏市教育局政務(wù)公開(kāi)專欄公示5天。

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　　擬聘用人員經(jīng)公示后無(wú)異議的，由教育財(cái)務(wù)中心按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，與擬聘用人員簽訂書面勞動(dòng)合同，逾期作自動(dòng)放棄處理。

　　(八)薪酬待遇

　　按不低于上一年度全省在崗職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定，具體由教育財(cái)務(wù)中心根據(jù)工作量及考核結(jié)果進(jìn)行二次分配。

　　對(duì)違反招聘紀(jì)律的招聘對(duì)象，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格。已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實(shí)，予以解除勞動(dòng)合同。

　　資格審查、考試、考試成績(jī)、體檢、考察和聘用等事項(xiàng)在中國(guó)義烏政府門戶網(wǎng)—政務(wù)公開(kāi)—部門公開(kāi)—義烏市教育局政務(wù)公開(kāi)專欄（網(wǎng)址：http://www.yw.gov.cn/）公告，不再另行通知。

　　咨詢電話：85277619、85277706

　　本公告未盡事宜，由義烏市教育財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

　　義烏市教育財(cái)務(wù)中心

　　2019年9月2日

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