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金華公務(wù)員考試
浙江金華蘭溪市高層次人才工作驛站暨浙江師范大學(xué)行知學(xué)院招聘9人公告
http://www.iofate.cn       2023-05-15      來(lái)源:蘭溪人才網(wǎng)
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蘭溪市高層次人才工作驛站暨浙江師范大學(xué)行知學(xué)院公開(kāi)招聘公告

 

浙江師范大學(xué)行知學(xué)院是1999年8月經(jīng)省政府批準(zhǔn),2004年11月被教育部確認(rèn)的一所綜合性全日制本科獨(dú)立學(xué)院。2010年被授予“全國(guó)先進(jìn)獨(dú)立學(xué)院”稱號(hào),2013年被評(píng)為全國(guó)校園環(huán)境滿意度50強(qiáng)高校。2014年5月,省政府批復(fù)同意蘭溪市政府與浙江師范大學(xué)全面合作共建行知學(xué)院。2017年10月,學(xué)院正式落戶蘭溪,學(xué)院發(fā)展翻開(kāi)新篇章。自2013年起,學(xué)院進(jìn)入全國(guó)高水平獨(dú)立學(xué)院序列,畢業(yè)生對(duì)母校滿意度連續(xù)六年位列全省獨(dú)立學(xué)院第一。(詳情見(jiàn)學(xué)院網(wǎng)站http://www.zjxz.edu.cn/)

根據(jù)《蘭溪市高層次人才驛站管理辦法》和蘭溪市關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)人才的有關(guān)規(guī)定,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專任教師和工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次招聘用人單位為浙江師范大學(xué)行知學(xué)院。

序號(hào)

招聘崗位

招聘人數(shù)

年齡

上限

專業(yè)要求

1

教學(xué)科研崗

(專任教師)

4

40周歲

工商管理(旅游管理、會(huì)計(jì)學(xué))、法學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)或網(wǎng)絡(luò)空間安全

2

非教學(xué)科研崗

(輔導(dǎo)員、高級(jí)管理)

5

40周歲

不限

總計(jì)

9

   

備注:

1.實(shí)際從事行業(yè)與崗位需求相符的,專業(yè)要求可適當(dāng)放寬。

2.具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),或博士學(xué)位,或現(xiàn)聘在管理七級(jí)職員崗位的年齡可適當(dāng)放寬。

二、報(bào)名資格條件

(一)基本條件:

1.具有碩士及以上學(xué)位或副高職稱。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的品行操守和職業(yè)道德,近五年未受過(guò)黨紀(jì)行政紀(jì)律處分,年度考核均合格及以上。

3.具有2年及以上高校工作經(jīng)歷。

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.具有來(lái)招聘單位工作的強(qiáng)烈意愿,愿意在崗位持續(xù)工作至少5年。

(二)申請(qǐng)對(duì)象應(yīng)符合基本條件,且符合下列條件之一,其中符合1-9條件者放寬高校工作年限要求且優(yōu)先考慮:

1.具有副高及以上職稱。

2.具有博士學(xué)位或考上在職博士。

3.獲省級(jí)教壇新秀或省級(jí)及以上優(yōu)秀教師(含優(yōu)秀輔導(dǎo)員)稱號(hào)。

4.獲省級(jí)及以上教學(xué)技能或輔導(dǎo)員職業(yè)技能大賽二等獎(jiǎng)及以上。

5.入選地市級(jí)及以上人才梯隊(duì)者。

6.獲省部級(jí)科研(教學(xué))成果三等獎(jiǎng)及以上(排名第1)。

7.作為第一發(fā)明人獲國(guó)家授權(quán)發(fā)明專利6項(xiàng)及以上。

8.主持省、國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目立項(xiàng)。

9.以第一指導(dǎo)教師身份指導(dǎo)“互聯(lián)網(wǎng)+”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競(jìng)賽、“創(chuàng)青春”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽獲全國(guó)次高獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)。

10.專任教師崗須具有高等學(xué)校中級(jí)及以上教師職稱或中級(jí)及以上技術(shù)職稱,教學(xué)能力強(qiáng),教學(xué)業(yè)績(jī)考核良好,且具備以下條件之一:

(1)主持教學(xué)科研項(xiàng)目或獲得教學(xué)科研成果獎(jiǎng)至少一項(xiàng)。

(2)以第一作者或通訊作者在三級(jí)及以上期刊發(fā)表論文1篇及以上。

(3)獲得過(guò)青年教師教學(xué)技能競(jìng)賽二等獎(jiǎng)及以上。

(4)符合學(xué)院認(rèn)定的雙師型教師的條件。

(5)以第一指導(dǎo)教師身份指導(dǎo)學(xué)生獲得省教育廳確認(rèn)的學(xué)科競(jìng)賽省級(jí)次高獎(jiǎng)及以上或其他競(jìng)賽國(guó)家級(jí)次高獎(jiǎng)或國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目、省新苗項(xiàng)目立項(xiàng)。

(6)近三年科研成果計(jì)分達(dá)到行知學(xué)院講師崗位科研業(yè)績(jī)要求的150%及以上。

11.非專任教師崗須具備以下條件之一:

(1)具有5年高校工作經(jīng)歷且輔導(dǎo)員工作滿3年;具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),或擔(dān)任普通本科高??萍?jí)干部或獨(dú)立學(xué)院中層干部滿2年;崗位年度考核和聘期考核近5年至少2次優(yōu)秀或近3年至少1次優(yōu)秀;在學(xué)生管理、思政教學(xué)、思政研究上表現(xiàn)優(yōu)秀。

(2)具有實(shí)驗(yàn)、圖資、會(huì)計(jì)等其他專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列中級(jí)職稱;從事高校相關(guān)技術(shù)管理工作滿5年;崗位年度考核和聘期考核近5年至少2次優(yōu)秀或近3年至少1次優(yōu)秀;能獨(dú)立承擔(dān)某一方面的技術(shù)管理與服務(wù),具有解決復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題的能力,獨(dú)立開(kāi)展崗位業(yè)務(wù)研究取得一定成果。

(3)從事高校管理工作滿5年;受聘高校管理七級(jí)崗或管理八級(jí)崗,或擔(dān)任過(guò)普通本科高??萍?jí)干部或獨(dú)立學(xué)院中層干部滿2年;崗位年度考核和聘期考核近5年至少2次優(yōu)秀或近3年至少1次優(yōu)秀;具有主持或協(xié)調(diào)科室工作能力,能獨(dú)立起草或制定對(duì)學(xué)校或本部門(mén)全局有影響的報(bào)告、文件等。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格初審

本次招聘全部采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受其他形式報(bào)名。自公告發(fā)布之日起直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員為止。符合報(bào)名資格條件者可通過(guò)電子郵件方式報(bào)名,將完整填寫(xiě)后的《蘭溪市高層次人才工作驛站暨浙江師范大學(xué)行知學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名表》(附件)發(fā)送給聯(lián)系人。面試時(shí)應(yīng)提供以下佐證材料:

1.身份證或護(hù)照復(fù)印件。

2.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;其他應(yīng)聘人員應(yīng)提供最高學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證書(shū)復(fù)印件;國(guó)(境)外留學(xué)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,特殊情況須按要求提供相關(guān)材料。

3.近五年內(nèi)代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)及被SCI、EI、SSCI收錄和引用證明文件或復(fù)印件。

4.其它崗位所需的工作經(jīng)歷證明材料。

(二)考核方式

考核采用材料評(píng)審和面試方式進(jìn)行,主要為專業(yè)(崗位)技能答辯或試講,材料評(píng)審和面試成績(jī)各占50%。

(三)體檢、考察

體檢參照國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由用人單位報(bào)銷。

考察工作參考浙江省公務(wù)員錄用相關(guān)辦法進(jìn)行。

(四)錄用公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議的或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

四、聘用待遇

1.本次招聘人員納入蘭溪市事業(yè)編制人員管理,為自收自支事業(yè)單位工作人員身份,實(shí)行聘用制,并享受有關(guān)待遇。考核不合格終止聘用合同或合同期滿不再續(xù)聘的人員辦理離站手續(xù),同時(shí)取消其事業(yè)編制身份。

2.入站人員的崗位聘任根據(jù)蘭溪市高層次人才工作驛站實(shí)際崗位數(shù)情況和要求聘崗。

五、聯(lián)系方式

通信地址:浙江省蘭溪市迎賓大道3388號(hào)(郵編:321100)

電話:0579-82291386、0579-82298536(蘭溪市高層次人才工作驛站辦公室)。

電子郵箱:xzzp@zjnu.cn,郵件主題設(shè)為“高層次人才驛站+崗位+姓名”。

六、其他事項(xiàng)

1.本次招聘工作由用人單位浙江師范大學(xué)行知學(xué)院具體負(fù)責(zé)。

2.本次招聘工作由浙江師范大學(xué)行知學(xué)院紀(jì)委辦公室、蘭溪市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)監(jiān)督,監(jiān)督電話:0579-82291187、0579-88891752。

蘭溪市高層次人才工作驛站辦公室

2023年5月12日

附件下載:__蘭溪市高層次人才工作驛站暨浙江師范大學(xué)行知學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名表.doc



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