金華公務(wù)員考試
2024年浙江金華浦江縣教育系統(tǒng)中學(xué)名師返聘招募公告
http://www.iofate.cn 2024-05-31 來源：浦江縣人民政府-政府信息公開
2024年浦江縣教育系統(tǒng)中學(xué)名師返聘招募公告
為進(jìn)一步加強我縣教師隊伍建設(shè)，充分利用退休教師優(yōu)質(zhì)資源，根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作需要，開展2024年浦江縣教育系統(tǒng)中學(xué)名師返聘招募工作，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下。
一、返聘對象
浙江省內(nèi)已退休的原在編中學(xué)教研員、副高級職稱及以上教師，年齡在65周歲以下。
二、返聘條件
（一）具有本科及以上學(xué)歷，相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證，身體健康，在職期間無違反師德師風(fēng)有關(guān)規(guī)定的情形，教育教學(xué)經(jīng)驗豐富。
（二）返聘教師需符合以下條件之一：
1.退休前三年內(nèi)至少一年任教畢業(yè)班；
2.實際擔(dān)任學(xué)科教研員的優(yōu)秀教師；
3.高中學(xué)科（數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、信息、生物）競賽教練；
4.曾輔導(dǎo)學(xué)生獲得過全國職業(yè)院校技能大賽獲國賽三等獎及以上的教練。
三、返聘計劃
普通高中、中職學(xué)校共10名，初中學(xué)校5名。
四、返聘學(xué)校
返聘可申報學(xué)校為浦江縣域內(nèi)5所公辦普通高中及中職學(xué)校、11所公辦初中學(xué)校。（具體名單見附件2）
五、招募辦法
（一）報名方式及時間
通過郵箱網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員填寫《2024年浦江縣教育系統(tǒng)中學(xué)名師返聘報名表》，將電子版及相關(guān)佐證材料于2024年7月31日之前發(fā)送至郵箱pjxjyjrsk307@163.com，命名方式為姓名+申報學(xué)校+學(xué)科。
（二）資格審查
根據(jù)報名材料，由各學(xué)校審核后擇優(yōu)確定考核對象?？己藢ο笮钄y帶《2024年浦江縣教育系統(tǒng)中學(xué)名師返聘報名表》及相關(guān)佐證材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場審核不通過，取消聘用資格，審查時間、地點另行通知。
（三）考試考核
考核采取面試的方式進(jìn)行，由各學(xué)校組織實施。
（四）體檢和考察
縣教育局對招募過程進(jìn)行監(jiān)督，按照1:1比例組織招募人員體檢、考察。體檢、考察不合格人員不予聘用。
（五）審核備案
學(xué)校根據(jù)考察和體檢情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，并上報縣教育局黨組審核研究。
（六）公示、聘用
縣教育局審核同意后，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期不少于3天。
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實不影響聘用的，根據(jù)雙向選擇意向，學(xué)校與返聘人員簽訂聘用協(xié)議，協(xié)議一學(xué)年一簽。
六、有關(guān)待遇
（一）報酬待遇
1.高中、中職學(xué)校返聘人員根據(jù)考核情況每年給予23萬元的返聘報酬，特別優(yōu)秀的人員返聘到浦江中學(xué)任教,在此基礎(chǔ)上可上浮2萬元/年。
2.初中學(xué)校返聘教師報酬參照《浦江縣“銀齡講學(xué)計劃”實施方案》執(zhí)行，標(biāo)準(zhǔn)為：中級職稱 6 萬元/學(xué)年，副高職稱 8 萬元/學(xué)年，正高級職稱（特級教師）10 萬元/學(xué)年。
3.返聘人員教學(xué)成果參照同校同類在職人員考核,經(jīng)費由學(xué)校自行解決。
（二）其他費用
因教學(xué)工作需要，發(fā)生的交通差旅、會議、培訓(xùn)等費用，參照在職教師有關(guān)經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)列支。返聘教師在任教期間，不涉及本人身份、職稱、社會保險、退休待遇、戶籍等的變更，因工作原因、因病因傷發(fā)生的醫(yī)療費用，按本人原有醫(yī)療關(guān)系辦理，聘任學(xué)校不予承擔(dān)。
七、其他事項
（一）返聘教師應(yīng)任教中考、高考學(xué)科或擔(dān)任競賽教練，工作期間需滿足工作量。
（二）返聘教師服務(wù)期間人事關(guān)系、現(xiàn)享受的退休待遇不變。返聘教師到校任教后與在職教師一樣接受學(xué)校管理，遵守師德師風(fēng)有關(guān)規(guī)定，不得違規(guī)帶生、辦班，不得到校外輔導(dǎo)機構(gòu)兼職，不得為校外輔導(dǎo)機構(gòu)和他人介紹生源，自覺維護好教師形象。
（三）聘任學(xué)校需對返聘教師工作情況進(jìn)行跟蹤考核，制定考核細(xì)則，按照細(xì)則發(fā)放有關(guān)待遇報酬，原則上返聘報酬應(yīng)按照基礎(chǔ)報酬+績效考核獎勵的形式予以發(fā)放，其中基礎(chǔ)報酬占70%，按月發(fā)放；績效考核獎勵占30%，根據(jù)個人學(xué)年度考核結(jié)果一次性發(fā)放，考核合格全部發(fā)放，考核不合格不予發(fā)放。其他費用按學(xué)?？己思?xì)則發(fā)放。
（四）返聘期間如發(fā)生師德師風(fēng)失范行為，受到警告及以上處分的，自動解除聘任協(xié)議，聘任教師需全額返還有關(guān)報酬待遇。
本公告未盡事宜由浦江縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
浦江縣教育局
2024年5月31日
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