因工作需要，嘉善縣民政局下屬殯葬單位委托嘉善百匯人力資源有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)公墓工作人員，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘工作人員4名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)附件1《嘉善縣民政局下屬殯葬單位公開(kāi)招聘公墓工作人員計(jì)劃及崗位需求表》。

二、招聘條件

1.政治思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，擁有科學(xué)的生死觀，熱愛(ài)殯葬事業(yè)，能吃苦耐勞，具備良好的服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

2.具有一定的觀察、分析、判斷及較強(qiáng)的溝通、應(yīng)變能力，在處理墓地管理與人際關(guān)系時(shí)，思維敏捷，口齒清楚，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。

3.嘉善縣戶籍（以2022年6月6日所在地為準(zhǔn)），會(huì)說(shuō)嘉善本地方言。

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷等相關(guān)要求。

5.身體健康；無(wú)犯罪記錄；各崗位年齡要求詳見(jiàn)表格；在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的，不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。

6.服從用人單位及上級(jí)主管部門(mén)工作安排。認(rèn)真細(xì)心、負(fù)責(zé)任地做好殯葬服務(wù)相關(guān)工作；服從單位應(yīng)急聯(lián)動(dòng)值班、節(jié)假日加班等工作安排；針對(duì)各類(lèi)突發(fā)情況，有足夠的思想準(zhǔn)備。

7.具備招聘崗位所需的其他條件（詳見(jiàn)《嘉善縣民政局下屬殯葬單位公開(kāi)招聘公墓工作人員計(jì)劃及崗位需求表》）。

三、工作待遇

工資待遇參照用人單位現(xiàn)有的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、招聘程序

1.報(bào)名

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)不足1：3開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

2.筆試

主要測(cè)試綜合基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試后，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃，分別從高分到低分按照1：3的比例確定面試對(duì)象，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

3.實(shí)際操作測(cè)試

筆試入圍考生需在面試之前統(tǒng)一進(jìn)行實(shí)際操作測(cè)試。實(shí)際操作測(cè)試分合格與不合格，實(shí)際操作測(cè)試不合格者，自動(dòng)終止面試資格，實(shí)際操作測(cè)試合格者，方可進(jìn)入面試。（具體辦法、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

4.面試

面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，不到60分者作自動(dòng)淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5.體檢、考察

面試以后，各崗位分別按考生總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%）從高分到低分的次序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象（總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先；如筆試成績(jī)和面試成績(jī)都相同，再采取加試的形式，確定最終入圍人員）。報(bào)考人員的體檢參照人社部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員的考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）進(jìn)行。體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

6.聘用。根據(jù)面試、體檢、考核結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，擬聘用對(duì)象向社會(huì)公示7天，經(jīng)公示無(wú)異議后，對(duì)符合聘用條件的人員，按聘用審批程序辦理聘用手續(xù)。在公示期間，對(duì)擬聘用人員有反映問(wèn)題的，由招聘單位主管部門(mén)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn)。公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到。在職人員要及時(shí)與現(xiàn)工作單位溝通并辦妥有關(guān)手續(xù)，如因此影響聘用的，由本人負(fù)責(zé)。被聘用人員收到錄用通知書(shū)，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。報(bào)考人員放棄體檢或體檢、考察不合格、在公示前放棄聘用資格的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及辦法

1.報(bào)名時(shí)間

2022年6月6日8:30-11:30；13:00-17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)及辦法

嘉善縣魏塘街道景明路98號(hào)，嘉善武塘陵園（原炮臺(tái)口嘉善陵園）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)，請(qǐng)?zhí)峤粓?bào)名表（詳見(jiàn)附件）、學(xué)歷證明、身份證、戶口簿、相關(guān)資格證書(shū)等原件及復(fù)印件，近期一寸免冠照片2張。原則上要求本人到場(chǎng)報(bào)名。

六、新冠肺炎疫情防控要求

根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作要求，參加本次公開(kāi)招聘考試的考生應(yīng)在考試前申領(lǐng)浙江“健康碼”，申報(bào)國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)（境）外旅居史，并在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《健康申報(bào)表》。

（一）同時(shí)符合以下情形的，可參加考試

浙江“健康碼”為綠碼、“行程卡”無(wú)*號(hào)標(biāo)記、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)溫37.3℃以下（允許間隔2-3分鐘再測(cè)一次）、全程佩戴口罩。

（二）有以下情形的，將影響參加考試

1.按以上規(guī)定須提供相關(guān)證明材料但無(wú)法提供的，不得參加考試。

2.仍在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及集中隔離期未滿的密切接觸者，不得參加考試。

3.入場(chǎng)時(shí)“健康碼”為綠碼但測(cè)量體溫37.3℃以上的，或考試中出現(xiàn)相關(guān)癥狀影響他人考試的，受控安排到特殊考場(chǎng)考試或轉(zhuǎn)送至定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)排查。

4.考前28天內(nèi)入境人員和考前21天內(nèi)來(lái)自國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員不得參加考試。

屆時(shí)，如受疫情防控影響，將嚴(yán)格按照疫情防控要求，落實(shí)相關(guān)措施，確?？荚嚪酪甙踩?。具體實(shí)施方法，參見(jiàn)最新《人事考試考點(diǎn)防疫工作方案》和《人事考試考生防疫須知》（見(jiàn)浙江人事考試網(wǎng)“辦事指南”欄目）。

七、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員須用有效期內(nèi)的第二代身份證報(bào)名；報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致。

2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，給予取消報(bào)考資格且按相關(guān)規(guī)定予以處理。

3.對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

4.本公告未盡事宜，由嘉善百匯人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋并依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定研究執(zhí)行。招聘公告、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、面試成績(jī)、體檢、考察、公示等事宜將在嘉善縣人事人才網(wǎng)（http://www.jsrcsc.com/）上公布，屆時(shí)考生可在網(wǎng)上查詢。

百匯人力公司聯(lián)系人：陳先生，聯(lián)系電話：13867309600

嘉善縣民政局聯(lián)系人：程先生，聯(lián)系電話：0573-84028280

本公告所規(guī)定的“以上”、“以下”，都包含本級(jí)或本數(shù)。

附件1：嘉善縣民政局下屬殯葬單位公開(kāi)招聘公墓工作人員計(jì)劃及崗位需求表.doc

附件2：嘉善縣民政局下屬殯葬單位公開(kāi)招聘公墓工作人員報(bào)名表.doc

附件3：健康申報(bào)表.doc