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麗水公務(wù)員考試
2017年麗水慶元縣招聘中小學(xué)教師公告
http://iofate.cn       2017-04-17      來(lái)源:慶元縣人民政府
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  2017年慶元縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告

  為加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)<浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》(浙人才〔2007〕184號(hào))精神,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘慶元縣中小學(xué)教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃

  本次計(jì)劃公開(kāi)招聘中小學(xué)教師65名。具體的招聘崗位、人數(shù)和報(bào)考條件見(jiàn)《2017年慶元縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師需求計(jì)劃表》(附件2)。

  二、招聘范圍、對(duì)象和條件

  (一)中小學(xué)教師招聘范圍、對(duì)象

  1.慶元縣戶(hù)籍(以2017年5月3日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn))或慶元縣生源全日制普通高校專(zhuān)科及以上畢業(yè)生。

  2.非慶元縣戶(hù)籍(以2017年5月3日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn))全日制普通高校師范類(lèi)專(zhuān)科及以上畢業(yè)生,全日制普通高校非師范類(lèi)本科及以上畢業(yè)生。

  3.目前在我縣服務(wù)的大學(xué)生志愿者、大學(xué)生“村官”或碩士研究生及以上學(xué)歷的視同具有慶元縣戶(hù)籍。

 ?。ǘ┞氈须娮由虅?wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師招聘范圍、對(duì)象

  全日制普通高校專(zhuān)科及以上畢業(yè)生。

 ?。ㄈ?shū)法教師招聘范圍、對(duì)象

  1.全日制普通高校書(shū)法專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上畢業(yè)生。

  2. 具有書(shū)法特長(zhǎng)的全日制普通高校專(zhuān)科及以上畢業(yè)生符合以下條件之一的:①在教育行政部門(mén)或省書(shū)法家協(xié)會(huì)組織的專(zhuān)業(yè)比賽中獲得省級(jí)三等獎(jiǎng)及以上。②省級(jí)及以上書(shū)法家協(xié)會(huì)會(huì)員。

 ?。ㄋ模┱衅笚l件

  報(bào)考人員除具備《2017年慶元縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師需求計(jì)劃表》(附件2)中所需報(bào)考條件外,還需符合以下條件:

  1. 年齡為18至30周歲(1986年5月3日至1999年5月3日期間出生)。

  2.歷屆畢業(yè)生應(yīng)具有相應(yīng)教師資格證書(shū)或相應(yīng)的全國(guó)統(tǒng)考的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證》和普通話等級(jí)證書(shū)(碩士研究生允許聘用后一年內(nèi)取得教師資格證書(shū),職中電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師允許聘用后兩年內(nèi)取得教師資格證書(shū),否則予以解聘)。

  3.應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)與所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須對(duì)口(按教師資格證書(shū)認(rèn)定的對(duì)口專(zhuān)業(yè)或所要求學(xué)歷層次的全日制普通高校畢業(yè)證書(shū)的對(duì)口專(zhuān)業(yè)報(bào)考;報(bào)考書(shū)法崗位的,要求取得小學(xué)及以上教師資格證書(shū),專(zhuān)業(yè)不限)。

  4. 現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。屬于國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的,不宜報(bào)考。

  三、招聘辦法

  中小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、科學(xué)、心理健康和初中社會(huì)等學(xué)科,采取先筆試再進(jìn)行課堂教學(xué)能力測(cè)試的方式進(jìn)行。音樂(lè)、體育、美術(shù)、書(shū)法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師等學(xué)科采取先筆試再進(jìn)行技能測(cè)試和口頭表達(dá)能力測(cè)試的方式進(jìn)行。具體程序:

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名

  采取網(wǎng)上報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式進(jìn)行。

  1.網(wǎng)上報(bào)名

  請(qǐng)考生登錄網(wǎng)址:http://61.153.76.135:2001進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,同時(shí)打印網(wǎng)報(bào)頁(yè)面截圖,報(bào)名時(shí)間為2017年4月18日至2017年5月3日下午17時(shí)。

  2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

  2017年5月4日上午8∶30—12∶00,下午14∶30—17∶30在慶元縣教育局會(huì)議室(濛洲街222號(hào)新公共服務(wù)中心20樓)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),未網(wǎng)報(bào)的不能參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),已網(wǎng)報(bào)但逾期未確認(rèn)者不能參加本次招聘。

  3.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)提供材料

 ?、?017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供2017慶元縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名表(附件1)、身份證、戶(hù)口簿(報(bào)考戶(hù)籍不限的學(xué)科可不提供)、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高校畢業(yè)生可持省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)、非慶元戶(hù)籍的師范類(lèi)專(zhuān)科畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的師范生證明等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件,網(wǎng)報(bào)頁(yè)面截圖。

  ②歷屆畢業(yè)生需提供2017慶元縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名表(附件1)、身份證、戶(hù)口簿(報(bào)考戶(hù)籍不限的學(xué)科可不提供)、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)或全國(guó)統(tǒng)考的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證》和普通話等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件,網(wǎng)報(bào)頁(yè)面截圖。

 ?、郜F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)按規(guī)定繳納考試考務(wù)費(fèi)80元/人。

  4、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)

 ?、賵?bào)名人員資格審核合格者,于5月5日下午14∶30—17∶30憑身份證到慶元縣教育局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

 ?、谡衅赣?jì)劃數(shù)在3名及以下的,報(bào)考人數(shù)要求達(dá)到1∶3,否則將核減相應(yīng)計(jì)劃數(shù)或不開(kāi)考;招聘計(jì)劃數(shù)在4名及以上的,報(bào)考人數(shù)要求達(dá)到1∶2,否則將核減相應(yīng)計(jì)劃數(shù)或不開(kāi)考。不開(kāi)考學(xué)科的考生,符合其他學(xué)科報(bào)考條件的,允許改報(bào)參加其他學(xué)科的招聘。

  ③信息技術(shù)、心理健康學(xué)科符合報(bào)考條件的,中小學(xué)可以兼報(bào)。其他學(xué)科每位考生只能選擇高中、初中、小學(xué)的一個(gè)崗位報(bào)名。

 ?。ǘ┕P試

  筆試科目為學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)一門(mén)。筆試時(shí)間為5月6日,筆試實(shí)行百分制,總分為100分。報(bào)考人員攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

 ?。ㄈ┱n堂教學(xué)能力測(cè)試或技能測(cè)試

  1.課堂教學(xué)能力測(cè)試或技能測(cè)試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格為60分。課堂教學(xué)能力測(cè)試或技能測(cè)試不合格者不得入圍體檢、考察。

  2. 中小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、科學(xué)、心理健康和初中社會(huì)等學(xué)科,招聘計(jì)劃3名及以下的按1∶3,4名及以上的按1∶2的比例從高分到低分確定課堂教學(xué)能力測(cè)試對(duì)象(測(cè)試時(shí)間另行通知)。音樂(lè)、體育、美術(shù)、書(shū)法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科先進(jìn)行筆試,然后所有參加筆試人員都進(jìn)行技能測(cè)試(測(cè)試時(shí)間另行通知)。

  3.考生憑本人身份證和測(cè)試通知書(shū)參加測(cè)試。

 ?。ㄋ模┛陬^表達(dá)能力測(cè)試

  報(bào)考音樂(lè)、體育、美術(shù)、書(shū)法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科的考生,還需進(jìn)行口頭表達(dá)能力測(cè)試(測(cè)試時(shí)間另行通知)。口頭表達(dá)能力測(cè)試滿(mǎn)分為100分,合格為60分,口頭表達(dá)能力測(cè)試不合格者不得入圍體檢、考察。

 ?。ㄎ澹┐_定招聘入圍人員

  音樂(lè)、體育、美術(shù)、書(shū)法、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科按考生筆試成績(jī)30%技能測(cè)試成績(jī)55%、口頭表達(dá)能力測(cè)試15%的比例計(jì)算綜合成績(jī);中小學(xué)信息技術(shù)按考生筆試成績(jī)40%、技能測(cè)試成績(jī)45%、口頭表達(dá)能力測(cè)試15%的比例計(jì)算綜合成績(jī);其他學(xué)科按考生筆試成績(jī)50%、課堂教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。然后按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分(若綜合成績(jī)相等,音樂(lè)、體育、美術(shù)、書(shū)法、信息技術(shù)、電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師學(xué)科以技能測(cè)試成績(jī)高者排位在前,其他學(xué)科以筆試成績(jī)高者排位在前)確定體檢、考察對(duì)象。

 ?。w檢、考察

  體檢工作由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局共同組織實(shí)施,按人社部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。 體檢按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。

  考察按《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行 。

  體檢、考察有放棄或不合格的,在該崗位(專(zhuān)業(yè))課堂教學(xué)能力測(cè)試或技能測(cè)試合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 ?。ㄆ撸┕?、聘用

  體檢、考察后,擬聘用對(duì)象在慶元縣教育網(wǎng)、慶元縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7天。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。擬聘用對(duì)象若有放棄,是否遞補(bǔ)由縣教育局和人力社保局研究決定。普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書(shū)辦理聘用手續(xù),2017年8月20日前不能提供畢業(yè)證書(shū)的,取消聘用資格。

 ?。ò耍┢渌马?xiàng)

  1.考生應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。

  2.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  3. 被聘用人員須在慶元服務(wù)滿(mǎn)五周年(含試用期一年)。

  4. 試用期考核不合格的予以解聘。

  5.聘用后電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師二年內(nèi)、其它學(xué)科一年內(nèi)不能取得教師資格證書(shū)的予以解聘。

  6.本次招聘需公開(kāi)的信息將在慶元教育網(wǎng)、慶元縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公布。

  本公告由慶元縣教育局、慶元縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢(xún)電話:慶元縣教育局人事科 0578-6121393

  慶元縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科 0578-6122610

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  慶元縣人力資源和社會(huì)保障局

  慶元縣教育局

  2017年4月14日


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