2018年景寧畬族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，改善和優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)單位活力，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院第652號(hào)令)、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào) )，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　2018年全縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃安排50個(gè)職位，其中畬族職位 6個(gè)，面向選聘到農(nóng)村任職兩年及以上的大學(xué)生“村官”職位2個(gè)，面向兩年及以上社保員職位 2個(gè)，面向退役士兵的職位1個(gè)，具體的招聘單位、對(duì)象、職位(專業(yè))、人數(shù)和報(bào)考資格等詳見(jiàn)招聘職位計(jì)劃表，請(qǐng)登陸景寧畬族自治縣人民政府網(wǎng)(http://www.jingning.gov.cn)、畬鄉(xiāng)黨建網(wǎng)(http://zt.jnnews.zj.cn/sxdj)、浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com/)查詢。

　　1、應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘計(jì)劃(詳見(jiàn)附件1)中的學(xué)歷、專業(yè)要求。

　　2、年齡為18至35周歲(1982年4月22 日至2000年4月22 日期間出生);博士研究生、碩士研究生年齡要求18至40周歲(1977年4月22日至2000年4月 22日期間出生)。

　　3、招聘計(jì)劃中對(duì)戶籍(生源地)、年齡、性別、工作經(jīng)歷、相關(guān)資格、技能測(cè)試等有另外要求的，按招聘計(jì)劃執(zhí)行。因本縣移民政策戶籍已轉(zhuǎn)移至縣外的人員，可憑有關(guān)證明報(bào)考限制本縣戶籍或生源的職位。

　　4、具有全日制普通高校研究生及以上學(xué)歷(須同時(shí)具有相應(yīng)學(xué)位)的人員(含2018年應(yīng)屆生畢業(yè)生)，可不受招聘計(jì)劃中對(duì)于戶籍或生源地的限制。

　　5、部分招聘職位(專業(yè))所要求的“工作經(jīng)歷”計(jì)算截止時(shí)間為2018年4月22日;戶籍以2018年4月22日的戶口所在地為準(zhǔn)。

　　6、面向大學(xué)生“村官”的職位是指：本縣行政區(qū)域內(nèi)，參加大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2年、歷年年度考核稱職以上，且仍在服務(wù)崗位的人員。面向社保員的職位是指：本縣行政區(qū)域內(nèi)，擔(dān)任社保員滿2年、歷年年度考核稱職以上，且仍在服務(wù)崗位的人員。面向大學(xué)生退役士兵的職位是指：全日制普通高校畢業(yè)后參軍并已退役的人員;或在全日制普通高校就讀期間參軍，退役后返校完成學(xué)業(yè)并已取得畢業(yè)證書的人員。

　　7、生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)的戶口所在地。

　　8、截至2018年4月22日，現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

　　9、委培生報(bào)考須征得委托培養(yǎng)單位同意;留學(xué)人員須于報(bào)名時(shí)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　10、在2018年4月22 日前通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合職位資格條件的可以報(bào)考。

　　11、國(guó)有企事業(yè)單位在職人員，符合職位資格條件的可以報(bào)考，但須提供所在單位同意報(bào)考的書面證明;本縣事業(yè)單位在職人員，不得報(bào)考本縣同類性質(zhì)的事業(yè)單位。

　　12、報(bào)考人員不得報(bào)考與招錄單位人員有公務(wù)員法第六十八條所列回避情形的職位。

　　三、招聘程序

　　貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。本次招聘按職位進(jìn)行報(bào)名考試。具體程序如下：

　　(一)注冊(cè)及報(bào)名

　　本次招聘全部采用網(wǎng)上報(bào)名的形式

　　時(shí)間：2018年4月 22日9:00- 4 月24日16:00

　　網(wǎng)址：浙江省人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.gov.cn/signup/)。

　　報(bào)考人員上網(wǎng)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇職位報(bào)名，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。因移民政策戶籍已轉(zhuǎn)移至縣外的人員，在報(bào)名系統(tǒng)“個(gè)人簡(jiǎn)歷”一欄中應(yīng)注明具體的移民情況;報(bào)考有“全日制普通高校畢業(yè)”要求的職位，在報(bào)名系統(tǒng)“個(gè)人簡(jiǎn)歷”一欄中應(yīng)注明所就讀的學(xué)歷是否為全日制普通高校學(xué)歷(具體見(jiàn)報(bào)名系統(tǒng)說(shuō)明)。

　　(二) 資格初審

　　時(shí)間：2018年4 月22日9:00-4 月25日16:00

　　各招聘單位對(duì)報(bào)考人員選定的職位進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限(2018年4月 22 日9:00- 4月24日16:00)內(nèi)的，可再次報(bào)名并接受資格審查。

　　(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　時(shí)間：2018年 4 月22 日9:00-4月26日16:00

　　資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員可在浙江省人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.gov.cn/signup/)辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄報(bào)名資格。貧困家庭報(bào)考人員如需免除考試費(fèi)用的，請(qǐng)不要辦理網(wǎng)上繳費(fèi)，并于2018年4月25日16:00前將本人身份證及所在地縣級(jí)民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明原件及復(fù)印件提交到縣人力社保局公務(wù)員管理科，經(jīng)審核確認(rèn)后可免除考試費(fèi)用，逾期不再受理。

　　(四)下載并打印準(zhǔn)考證

　　時(shí)間：2018年 5月8 日-5月12 日

　　已繳費(fèi)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄浙江省人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.gov.cn/signup/)下載打印準(zhǔn)考證。

　　(五)技能測(cè)試

　　報(bào)考播音主持、采編記者、后期制作、燈光設(shè)計(jì)、講解員、文化員等職位(詳見(jiàn)招聘計(jì)劃)的人員須在筆試前參加技能測(cè)試，技能測(cè)試滿分為100分，合格為70分。技能測(cè)試合格者方可參加筆試，技能測(cè)試不合格者可改報(bào)其他職位，技能測(cè)試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(六)筆試

　　筆試科目與時(shí)間： 2018年5月12日

　　上午9:00—11:30  《綜合應(yīng)用能力》

　　下午14:00—15:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

　　《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》兩個(gè)科目滿分均為100分。

　　報(bào)考人員須同時(shí)攜帶有效期內(nèi)的二代身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

　　筆試結(jié)束后，統(tǒng)一劃定筆試總成績(jī)(兩科原始成績(jī)相加)最低控制分?jǐn)?shù)線。按招聘計(jì)劃1：3比例(招聘計(jì)劃3名及以上的按1:2確定)，在最低控制分?jǐn)?shù)線上線人員中按筆試總成績(jī)(參加技能測(cè)試的職位按技能測(cè)試成績(jī)×50%+筆試總成績(jī)÷2×20%之和)從高分到低分確定面試對(duì)象，并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。

　　面向駐景部隊(duì)隨軍家屬招聘的職位，按照《駐麗部隊(duì)干部家屬安置考核賦分辦法》進(jìn)行考核量分，筆試總成績(jī)+考核成績(jī)達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的，以筆試總成績(jī)+考核成績(jī)從高到低按1：3的比例確定面試對(duì)象。

　　(七)資格復(fù)審

　　入圍面試人員須在面試前參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者方能參加面試。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　資格復(fù)審所需材料：2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、學(xué)歷證明)、身份證、戶口簿(戶主頁(yè)和本人頁(yè))、移民證明、畢業(yè)成績(jī)登記表等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;社會(huì)報(bào)考人員提供本人身份證、戶口簿(戶主頁(yè)和本人頁(yè))、移民證明、學(xué)歷證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;大學(xué)生退役士兵、退役士兵報(bào)考相關(guān)職位的，還需提供退伍證;大學(xué)生村官、社保員報(bào)考相關(guān)職位的，還須提供有關(guān)證明。

　　(八)面試

　　面試時(shí)間另行通知。面試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。

　　面試入圍人員請(qǐng)于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書。面試實(shí)施前2天，取得面試資格人員未領(lǐng)取面試通知書或書面確認(rèn)不參加面試的，將在該職位筆試總成績(jī)最低控制分?jǐn)?shù)線上線人員中按筆試總成績(jī)(參加技能測(cè)試的職位按技能測(cè)試成績(jī)×50%+筆試總成績(jī)÷2×20%之和)從高分到低分依次予以遞補(bǔ)，并在景寧政府網(wǎng)上公布遞補(bǔ)面試人員名單。面試實(shí)施前1天，取得面試資格人員放棄面試的，不再遞補(bǔ)。面試工作由組織人事部門統(tǒng)一組織進(jìn)行。

　　面試結(jié)束后，參加技能測(cè)試的職位，按照技能測(cè)試成績(jī)×50%+筆試總成績(jī)÷2×20%+面試成績(jī)×30%的方式計(jì)算總成績(jī);面向駐景部隊(duì)隨軍家屬的職位，按照考核成績(jī)×40%+筆試總成績(jī)÷2×30%+面試成績(jī)×30%計(jì)算總成績(jī);其他職位按照筆試總成績(jī)÷2×50%+面試成績(jī)×50%的方式計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象，并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。

　　(九)體檢、考察

　　體檢、考察參考公務(wù)員體檢、考察的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢以指定醫(yī)院的結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢、考察不合格的，在該職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。

　　(十)公示、聘用

　　體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用對(duì)象并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期滿無(wú)異議的，按錄用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)，其中2018年全日制普通高校應(yīng)屆生須在2018年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書)。新聘人員與用人單位簽訂聘用合同和服務(wù)期協(xié)議書，在本縣的服務(wù)期不得少于五年，其中，面向景寧戶籍或生源的服務(wù)期限不少于八年。聘用期間，檔案由縣人才管理服務(wù)處實(shí)行人事代理。

　　四、其它事項(xiàng)

　　(1)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，給予取消報(bào)考資格并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

　　(2)招聘職位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足1：3的，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。面向畬族招考的職位不受開(kāi)考比例的限制;男女分開(kāi)招聘的職位，如報(bào)名人數(shù)不足開(kāi)考比例的，招聘指標(biāo)劃入相同要求的招聘職位。

　　(3)考試違紀(jì)人員按照《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。

　　本公告未盡事宜由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：

　　中共景寧畬族自治縣委組織部干部綜合科 0578-5082247

　　景寧畬族自治縣人力社保局公務(wù)員管理科 0578-5082957

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　　2018年景寧畬族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘職位計(jì)劃表

　　中共景寧畬族自治縣委組織部

　　景寧畬族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

　　二〇一八年四月十四日

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