一、引進(jìn)計(jì)劃

本次計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才19名，詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表（附件1）。

二、引進(jìn)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)；

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，綜合素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正；

3.身體健康，在校期間未受過(guò)處分；

4.符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))規(guī)定的其他基本條件。

5.留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)，視同全日制普通高校同等學(xué)歷、學(xué)位。

三、引進(jìn)崗位相關(guān)要求

1.戶(hù)籍要求：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶(hù)籍地和生源地不限；

2.年齡要求：年齡18至35周歲（1986年11月7日至2003年11月7日期間出生）；碩士和副高專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者放寬到40周歲（1981年11月7日以后出生），博士和正高專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者放寬到45周歲（1976年11月7日以后出生）。

3.學(xué)歷、學(xué)校要求：

學(xué)歷要求：全日制“雙一流”高校本科學(xué)歷或全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位；

國(guó)外學(xué)校要求：QS世界大學(xué)排名前100位高校。

以下情形人員不得報(bào)名：

1.截至2021年11月7日，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生人員也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)名。

2.本縣事業(yè)單位在職人員、定向培養(yǎng)人員不得報(bào)名。

3.屬于國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)名。

4.報(bào)名人員不得報(bào)名與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))文件中第三十條所列回避情形的崗位。

四、引進(jìn)程序

貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。本次引進(jìn)按崗位進(jìn)行報(bào)名考試。具體程序如下：

（一）報(bào)名和資格初審。

1.網(wǎng)上報(bào)名

全部采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

自本公告發(fā)布之日起至2021年11月19日止，報(bào)名人員填妥《2021年浙江省云和縣公開(kāi)引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》（粘貼本人近照），并附報(bào)名所需材料掃描件發(fā)送至報(bào)名指定電子郵箱：yhxrlsbj@126.com（云和縣人力資源和社會(huì)保障局），郵件名稱(chēng)統(tǒng)一為：“人才引進(jìn)報(bào)名：XX單位XX崗位(學(xué)校+姓名)”。

2.報(bào)名所需材料：

（1）本人身份證、戶(hù)口簿（或戶(hù)籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件掃描件。未取得畢業(yè)證書(shū)的2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并且如未能在2022年2月28日前畢業(yè)的，取消聘用資格。

（2）國(guó)（境）外已取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。簽訂2022年2月28日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的承諾書(shū)，如未能在2022年2月28日前畢業(yè)的，取消聘用資格。

3.資格初審

用人單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行初審。符合條件的由用人單位擇期通知綜合比選。

（二）綜合比選

綜合比選主要對(duì)符合資格條件的報(bào)名人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力、學(xué)歷學(xué)位、工作(任職)經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)榮譽(yù)等方面進(jìn)行綜合比較，綜合比選后按照1:3比例確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。不足比例的崗位由用人單位與組織人事部門(mén)共同決定是否開(kāi)考。

比選形式可以是線上線下面談的形式，也可以是筆試或其它考核方式等形式，由各用人單位自行研究確定。

用人單位需在縣紀(jì)委監(jiān)委各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督下，于2021年11月30日前完成綜合比選工作，并統(tǒng)一將入圍考試人員名單（按排名順序）報(bào)送至縣人力社保局。

比選成績(jī)僅作為入圍考試依據(jù)，不計(jì)入總成績(jī)。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)間另行通知。由中共云和縣委組織部、云和縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同各用人單位共同組織實(shí)施，資格復(fù)審合格者領(lǐng)取考試入圍通知書(shū)。

（四）考試

1.時(shí)間地點(diǎn)：本次考試采取網(wǎng)絡(luò)視頻面試的方式進(jìn)行，考試時(shí)間另行通知。

2.考試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，總分100分，合格60分，不合格者不予錄用。

3.考試結(jié)果：根據(jù)考試成績(jī)由高分到低分按崗位1:1的比例確定體檢考察對(duì)象（考試成績(jī)相同的，按比選排名先后確定）。

（五）體檢考察

體檢考察參照公務(wù)員體檢考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由組織人事部門(mén)集中統(tǒng)一組織。考察由各用人單位組織實(shí)施。

報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的，按考試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

（六）公示聘用

根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對(duì)象，擬聘用對(duì)象向社會(huì)公示7個(gè)工作日，公示沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)人事聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。其中2022年全日制普通高校應(yīng)屆生須在2022年2月28日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。新聘人員與用人單位簽訂聘用合同和服務(wù)期協(xié)議書(shū)，在本縣的服務(wù)期不得少于五年。

五、其他事項(xiàng)

1.本次事業(yè)單位集中面試成績(jī)合格者，列入我縣高層次人才引進(jìn)后備庫(kù)，后備資格自取得面談成績(jī)起一年以?xún)?nèi)有效。下一步我縣事業(yè)單位人才引進(jìn)有需求的，可從后備庫(kù)中選擇符合崗位條件的人員擇優(yōu)確定體檢考察對(duì)象。

2.給予來(lái)云和參加集中面試的考生提供免費(fèi)住宿和交通補(bǔ)貼。

3.我縣引進(jìn)的高層次人才享受購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、人才津貼以及其它相應(yīng)的人才政策。

4.本次招引報(bào)名等各環(huán)節(jié)均按照疫情防控部門(mén)最新要求執(zhí)行，具體要求另行通知。

本公告由中共云和縣委組織部、云和縣人力資源和社會(huì)保障局、云和縣委編辦負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：縣人力社保局人才中心：0578-5122862；縣委組織部人才辦：0578-5521799；縣委編辦：0578-5521276。

中共云和縣委組織部

云和縣人力資源和社會(huì)保障局

中共云和縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

2021年11月8日

附件1：2021年浙江省云和縣面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位計(jì)劃表（三）.xls

附件2：2021年浙江省云和縣公開(kāi)引進(jìn)高層次人才報(bào)名表.doc

附件3：浙江省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄.zip（此附件為壓縮文件，請(qǐng)?jiān)陔娔X端下載查看）