為全力實施“雙招雙引”戰(zhàn)略舉措，打造“學在遂昌”品牌，大力引進集聚緊缺急需專業(yè)教師，全力推進教育提質行動，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和《遂昌縣關于加快新時代人才科技跨越式高質量發(fā)展的實施意見》精神，現(xiàn)定于2023年5月27日組織我縣教育系統(tǒng)（遂昌中學、遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校）赴浙江師范大學引進高校優(yōu)秀畢業(yè)生。具體事項公告如下：

一、招聘引進計劃

本次計劃招聘教師10名，其中：遂昌中學語文、化學教師各2名，政治、生物、信息技術教師各1名；遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校數(shù)學、心理健康、計算機教師各1名。具體的招聘學段、崗位、人數(shù)和報考資格條件見《2023年遂昌縣教育系統(tǒng)人才引進招聘崗位表》（附件1）

二、招引范圍及條件

（一）招引范圍

品學兼優(yōu)的碩士研究生及以上學歷學位的高校畢業(yè)生。

（二）招引條件

1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)；

2.愿意履行教師義務，遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，品行端正；

3.具有中華人民共和國國籍，戶籍不限；

4.年齡要求：35周歲以下18周歲以上（1987年5月27日至2005年5月27日期間出生），博士45周歲以下18周歲以上（1977年5月27日至2005年5月27日期間出生）；

5.碩士研究生及以上學歷學位的畢業(yè)生需在2024年7月31日前取得相應教師資格證，否則解除聘用；

6.身體健康；

7.符合招引崗位所需的其他資格條件。

三、招聘引進程序及辦法

本次赴浙江師范大學引進高校優(yōu)秀畢業(yè)生按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。具體程序：

（一）信息發(fā)布平臺

“遂昌縣人民政府”門戶網(wǎng)站（http://www.suichang.gov.cn/，公示公告欄）。

浙江師范大學網(wǎng)站（http://www.zjnu.edu.cn）

（二）報名

報名方式采取現(xiàn)場報名方式：2023年5月27日(星期六)10:00—13:00到浙江師范大學校園招聘會現(xiàn)場相應用人單位展位報名。

符合報名條件人員需填寫《浙江省遂昌縣教師招聘報名表》（附件2），另外：①2023年應屆畢業(yè)生報名憑本人身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、師范類學籍證明、教師資格證（憑教師資格考試合格證明報名的，還需提供普通話等級證書；未取得的不需提供）、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）等相關證件（證明）報名；②歷屆畢業(yè)生憑本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證（憑教師資格考試合格證明報名的，還需提供普通話等級證書；未取得的不需提供）等相關證件（證明）報名；③如港澳、國外留學歸來人員報考相應崗位，須在報考前取得教育部中國留學服務中心(網(wǎng)址：www.cscse.edu.cn)境外學歷、學位認證書，同時符合《招聘公告》規(guī)定的其他條件。

（三）資格審查

資格審查由遂昌縣教育局和招聘學校（遂昌中學、遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校）共同組織實施，資格復審合格者，參加考試。

（四）考試

在浙江師范大學現(xiàn)場報名后即到指定地點考試。

采用筆試、上課、面談相結合方式。

①筆試（占總成績的40%）。筆試范圍為該學科專業(yè)知識，采用100分制，合格分數(shù)線60分，低于該成績不得進入下一環(huán)節(jié)。

②上課（占總成績的40%）。上課內容由評委從教學大綱內抽取，采用100分制，合格分數(shù)線60分，低于該成績不得進入下一環(huán)節(jié)。

③面談（占總成績的20%）。按照筆試和上課兩項折合后成績從高到低以崗位招聘計劃數(shù)1:3比例（不足1:3比例的按實際通過筆試、上課人數(shù)）確定進入面談人員。面談注重對報考人員的綜合素質、個性特征、崗位匹配度等方面進行了解，采用100分制，合格分數(shù)線60分，低于該成績不得進入下一環(huán)節(jié)。

總成績的計算公式為：總成績＝筆試成績×40%＋上課成績×40%＋面談成績×20%。根據(jù)總成績擇優(yōu)確定擬引進對象，擬引進對象確定后當天與招聘學校（遂昌中學、遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校）簽訂就業(yè)協(xié)議書。

擬引進對象與招聘學校（遂昌中學、遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校）簽訂就業(yè)協(xié)議書后至辦理聘用報到手續(xù)期間，相關人員放棄資格的，記入誠信檔案庫。并取消該招聘崗位，不再遞補。

（五）體檢、考察

體檢、考察標準參照公務員標準執(zhí)行，時間另行通知。

報考人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察結論為不宜聘用的，則取消該招聘崗位，不再遞補。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。

（六）公示、聘用

體檢、考察合格人員，確定為擬聘人員人選，擬聘人員名單在統(tǒng)一信息發(fā)布平臺公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

報考人員在接到聘用通知書后，必須在規(guī)定時間內報到。若無正當理由逾期不能報到又不能說明情況的、普通高校應屆畢業(yè)生不能在2023年7月31日前畢業(yè)并取得報考崗位規(guī)定學歷的、或發(fā)現(xiàn)有其他不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格，不再遞補。

四、相關事項說明

1.報考人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，即予解除聘用合同。

2.本次招聘設置最低服務期限，被聘用人員在遂昌縣最低服務期為5周年，不足5周年的按《遂昌縣機關事業(yè)單位工作人員調配管理辦法（試行）》（遂組通〔2021〕36 號）相關規(guī)定辦理，今后如出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。教育系統(tǒng)事業(yè)單位引進人員在6個月試用期滿后，戶口須遷入遂昌縣。

3.本次招聘引進的教師為事業(yè)編內專業(yè)技術人員。除享受相應崗位待遇外，若符合首次新引進到遂昌工作的，可依據(jù)《遂昌縣關于加快新時代人才科技跨越式高質量發(fā)展的實施意見》享受相應人才引進獎勵政策。未滿5年服務期提前離職的，需按比例退還享受政策獎勵。

本次招引工作由中共遂昌縣委組織部、遂昌縣人力資源和社會保障局、遂昌縣教育局和招聘學校（遂昌中學、遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校）共同組織實施。

本公告由遂昌縣教育局和招聘學校（遂昌中學、遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校）共同負責解釋。

咨詢電話：遂昌縣教育局人事科05788132599

遂昌中學辦公室05788198216

遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校辦公室05788179019

監(jiān)督電話：遂昌縣紀委監(jiān)委派駐第三紀檢監(jiān)察組05788528165

遂昌中學紀委05788198235

遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學校紀委05788178016

附件：1.2023年遂昌縣教育系統(tǒng)人才引進招聘崗位表附件1：2023年遂昌縣教育系統(tǒng)人才引進招聘崗位表.xlsx

2.浙江省遂昌縣教師招聘報名表附件2：浙江省遂昌縣教師招聘報名表.doc

遂昌縣人力資源和社會保障局

遂昌縣教育局

2023年5月18日