寧波南部商務區(qū)管理辦公室招聘編外人員公告
因工作需要，寧波南部商務區(qū)管理辦公室面向社會公開招聘1名編外工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過資格審核、面談、體檢和考察等程序面向社會公開招聘合同制工作人員。
二、招聘對象基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；
（三）具有招聘職位所需的學歷等要求；
（四）具有適應崗位要求的身體條件；
（五）具備崗位所需的其他條件。
三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件
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招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
學歷要求 |
招聘范圍 |
所學專業(yè)要求 |
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一般管理輔助崗 |
稅務協(xié)稅員1人 |
大專及以上學歷 |
寧波市戶籍，1982年10月12日及以后出生。 |
不限 |
四、招聘辦法和步驟
（一）報名
1.報名時間：2022年10月20日-24日(上午8：30-11：30，下午14：00-17：15)；
2.報名地點和聯(lián)系方式：鄞州區(qū)日麗中路789號水街2號樓610室，咨詢電話:89296467，聯(lián)系人：李老師。
3.報名要求：報名者須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表(詳見附件)、身份證、戶口本、學歷學位證書等招聘崗位所需證件的原件及復印件，接受資格審核。
4.應聘人員應嚴格按照資格條件要求進行報名，所提供的材料必須真實有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。
（二）考試
1.考試采取面談形式。面談主要與應聘人員的交流為主，擬請應聘人員簡單介紹自身情況，并對應聘崗位談一談自己的理解。面談采用百分制，不足60分者淘汰。在面談合格人員中，按成績從高分到低分，按招聘指標等額確定體檢對象，如遇成績相同，則加試一門公共知識。面談時間、地點另行通知。
2.防疫相關要求：
（1）參加面談的考生于10月26日前下載申領浙江“健康碼”（可通過手機“支付寶”或“浙里辦”申領）。
根據(jù)《寧波市冬春季室內(nèi)外人群聚集性活動新冠肺炎疫情防控工作指引》要求，近期有國內(nèi)中高風險地區(qū)所在城市和境外旅居史的人員不得參加面談，“健康碼”非綠碼人員，出現(xiàn)相關癥狀且不能排除新冠肺炎病例者，隔離治療中的新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者，處于集中隔離醫(yī)學觀察、居家健康觀察和日常健康監(jiān)測期的人員，不得參加。
（2）考試入口處設置有體溫檢測通道，入場人員需“亮碼+測溫+戴口罩”逐個進入。“健康碼”為綠碼且健康狀況良好，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常的考生方可進入考場。等候期間，每位考生保持間隔為1米以上的安全距離?？忌雸銮?，應出示本人身份證等有效證件和上交經(jīng)本人簽名的《考生健康申報表》（附件2），在核對身份證件時，考生應摘下口罩，并盡量縮短時間，以便工作人員確認身份。
（3）對體溫測量超過 37.3℃以上或出現(xiàn)干咳、咽痛等癥狀由區(qū)防疫人員進行處理；對“健康碼”為黃碼和紅碼的人員直接勸離考場。
（三）體檢
體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（浙人公〔2005〕68號）、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳關于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（浙人社發(fā)〔2010〕109號）及人社部、國家衛(wèi)健委、國家公務員局《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。報考人員放棄體檢，視作放棄聘用資格。
（四）考察
考察工作參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《關于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）〉有關條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向用人單位提交書面申請?？疾旖Y論為不宜聘用的淘汰。
（五）公示、錄用
考察合格后，對擬聘用人員進行公示。
招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的，按高分到低分從應試合格人員中依次等額遞補。
公示期滿后無異議的，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當理由不在規(guī)定時間內(nèi)辦理手續(xù)的，視作自動放棄。在辦理手續(xù)時，若發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格?？杖泵~不再遞補。聘用人員不足時，短期內(nèi)可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補錄，補錄人員的體檢、考察由本單位組織，并報人社局備案。
五、有關說明
1.以上崗位薪資待遇年應發(fā)收入4.0萬元左右（含個人繳納部分的社保、公積金），具體根據(jù)寧波南部商務區(qū)管理辦公室編外用工實際情況確定。
2.戶籍以報名第一日前的戶口所在地為準（不含高校就學落戶）。
3.報考人員須在報名第一日前取得學歷證書，研究生還須取得相應的學位證書，留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
4.以上編外人員由寧波東方眾誠人才開發(fā)服務有限公司簽訂勞動合同勞務派遣至寧波南部商務區(qū)管理辦公室。
本次公開招聘工作監(jiān)督電話：0574-89187453。
寧波南部商務區(qū)管理辦公室
2022年10月12日
附件1：寧波南部商務區(qū)管理辦公室編外人員招聘報名表.docx
