寧波杭州灣新區(qū)東方人力資源有限公司招聘派遣制工作人員公告
因工作需要，寧波杭州灣新區(qū)東方人力資源有限公司決定面向社會(huì)招聘派遣制工作人員，派遣至寧波前灣新區(qū)管理委員會(huì)工作，工資待遇按照新區(qū)管委會(huì)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
遵紀(jì)守法，品行良好；愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)；善于團(tuán)隊(duì)合作，保密性強(qiáng)；主動(dòng)學(xué)習(xí)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；身體健康，五官端正；無(wú)犯罪記錄；戶口所在地為寧波大市（配偶現(xiàn)在新區(qū)內(nèi)企業(yè)工作且屬于重點(diǎn)高層次人才<由新區(qū)人社局根據(jù)甬新黨發(fā)〔2020〕27號(hào)、甬新人社〔2021〕70號(hào)文件認(rèn)定>的，戶口區(qū)域范圍可適當(dāng)放寬，需提供證明<附件2>）。
具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃》（附件3）。
二、報(bào)名辦法和招聘程序
1、報(bào)名
有意者請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告后，打開(kāi)鏈接：https://www.wjx.top/vm/wFYUJxv.aspx#，或掃描底部二維碼，填寫(xiě)《寧波杭州灣新區(qū)東方人力資源有限公司公開(kāi)招聘派遣制工作人員報(bào)名表》并提交（報(bào)考人員若同意后續(xù)服從崗位調(diào)劑，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名表相應(yīng)位置處勾選）。報(bào)名截止時(shí)間2023年5月18日16:00，逾期不再受理報(bào)名。
2、資格初審
寧波杭州灣新區(qū)東方人力資源有限公司負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的條件資格予以初審，并以短信形式通知報(bào)名人員是否通過(guò)資格初審。
3、筆試
資格審核通過(guò)人員憑本人身份證參加筆試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的，視作放棄。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)。
4、資格復(fù)審及面試
根據(jù)筆試成績(jī)，各招聘崗位按指標(biāo)數(shù)從高分到低分擇優(yōu)確定參加面試的人員。
面試入圍人員須在面試候考室現(xiàn)場(chǎng)提供以下材料的原件及復(fù)印件：本人身份證、戶口本（集體戶口人員提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)蓋章后的集體戶口簿首頁(yè)和本人信息頁(yè)復(fù)印件）、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（境外留學(xué)回國(guó)或國(guó)內(nèi)合資辦學(xué)頒發(fā)國(guó)外學(xué)歷證書(shū)的人員，還需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）、黨員證明（附件5，行政輔助崗位<四>、<六>需提供）及其他相關(guān)證明材料；面試時(shí)仍在寧波前灣新區(qū)轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)就職的人員，還須出具現(xiàn)單位同意報(bào)考證明材料(附件4）。經(jīng)資格復(fù)審，材料不全或所提供的材料與招聘條件不相符者，不得參加面試。
面試主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析能力，語(yǔ)言表達(dá)能力，反應(yīng)能力，回答問(wèn)題準(zhǔn)確性，解決問(wèn)題和協(xié)調(diào)溝通能力等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
面試安排在寧波前灣新區(qū)，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。
5、體檢
在面試合格人員中，根據(jù)各招聘崗位面試成績(jī)高分到低分按各招聘崗位指標(biāo)數(shù)的1:1比例確定體檢對(duì)象，不足的按實(shí)際人數(shù)。體檢參照2020年寧波市考試錄用公務(wù)員體檢的相關(guān)辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。體檢時(shí)間另行通知，費(fèi)用由報(bào)考人員自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，可在同崗位面試合格人員中從高分到低分按崗位依次遞補(bǔ)。
6、考察
考察在體檢合格人員中進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。因放棄考察或考察不合格而空缺的名額，可在同崗位面試合格人員中按規(guī)定程序進(jìn)行遞補(bǔ)。
7、錄用
考察合格人員為擬錄用人員，按規(guī)定與寧波杭州灣新區(qū)東方人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消錄用資格，空缺的名額不再替補(bǔ)。
三、其他事宜
1、報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試或錄用資格；
2、提交材料不全者，視為報(bào)名無(wú)效。未被錄用者，材料代為保管，恕不退還；
3、報(bào)考人員所填聯(lián)系方式請(qǐng)保持暢通，如因聯(lián)系方式錯(cuò)誤或無(wú)法接通導(dǎo)致未能及時(shí)傳達(dá)筆試、體能測(cè)試、面試等通知的，視為放棄；
4、疫情防控參照現(xiàn)階段省人事考試相關(guān)疫情防控要求；
5、資格審查將貫穿招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘資格條件不符的，取消其報(bào)考資格；
6、因故被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿3年，不允許報(bào)考；
7、本次招聘，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)但最終未被錄取的考生及未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)中筆試成績(jī)前50%的考生納入新區(qū)政府雇員儲(chǔ)備庫(kù)，儲(chǔ)備庫(kù)有效期至下次新區(qū)政府雇員招考公告之日。若今后出現(xiàn)新的雇員需求，可在儲(chǔ)備庫(kù)符合崗位資格條件的考生中，根據(jù)此次招考筆試成績(jī)，按照招聘崗位指標(biāo)數(shù)從高分到低分不低于1：2（一般1：3）的比例確定進(jìn)入面試的人員，并通過(guò)面試、體檢、考察等流程擇優(yōu)錄取。
咨詢電話：0574-63938265。
上述電話請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間聯(lián)系（上午8:30-11:30，下午13:30-16:30）。
寧波杭州灣新區(qū)東方人力資源有限公司
2023年5月10日
