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寧波公務(wù)員考試
浙江寧波余姚市人民法院招錄司法雇員6人公告
http://www.iofate.cn       2024-04-22      來源:余姚人才網(wǎng)
【字體: 】              

余姚市人民法院關(guān)于面向社會公開招錄司法雇員的公告

 

因工作需要,經(jīng)研究決定,擬面向社會公開招聘司法雇員6名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

 
一、崗位職責(zé)
 
司法雇員主要協(xié)助法官從事庭前準(zhǔn)備、案件審理過程中程序性、事務(wù)性輔助工作,以及院交辦的其他審判輔助性工作,執(zhí)行事務(wù)及其他綜合類事務(wù)。
 
二、崗位要求
 
司法雇員6名。
 
1.余姚市戶籍(以2024年4月22日的戶籍地為準(zhǔn));
 
2.大專及以上學(xué)歷畢業(yè),法律專業(yè)優(yōu)先;
 
3.年齡在18周歲以上及28周歲以下(1996年4月22日至2006年4月22日期間出生),有法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)滿2年的,年齡可以放寬至35周歲(1988年4月22日以前出生);
 
4.符合招錄法院需要的其他條件。
 
三、招聘條件
 
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),無違法犯罪記錄;
 
2.報考人員須具有國家承認(rèn)的學(xué)歷,身體健康,具備良好的職業(yè)素質(zhì),具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識;
 
3.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
 
具有下列情形之一的,不能報考:
 
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
 
2.曾被開除公職的;
 
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;
 
4.因其他原因不適合在人民法院工作的。
 
四、招聘原則
 
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
 
五、招聘程序及辦法
 
(一)報名及資格初審
 
1.報名時間:2024年4月28日—4月30日,上午8:30-11:00,下午14:00-16:00。
 
2.報名地點(diǎn):余姚市舜達(dá)西路188號中塑國際會展中心1號館二樓(余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司)。
 
3.報名方式:報名者持本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件)、速錄專業(yè)證書等原件及復(fù)印件,近期免冠1寸照片3張,并填寫一式兩份《余姚市人民法院司法雇員招錄報名表》(附后,自行下載),現(xiàn)場報名并接受資格審查。
 
(二)考試(筆試、業(yè)務(wù)技能考試、面試)
 
采取筆試+業(yè)務(wù)技能考試+面試,滿分均為100分,占比分別為20%、20%、60%。
 
1.筆試:采取閉卷形式,考試內(nèi)容主要包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科技人文及寫作等(法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè),掌握亞偉速錄技能者筆試成績加5分,但不累計加分)??荚嚂r間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績不足60分者淘汰,不進(jìn)入面試。
 
2.業(yè)務(wù)技能考試:考試內(nèi)容為計算機(jī)文字錄入速度、準(zhǔn)確率等,分看打和聽打??荚嚂r間、地點(diǎn)另行通知。
 
3.面試:根據(jù)筆試成績+業(yè)務(wù)技能考試成績總分從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)1:2的比例確定面試對象(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試),成績總分相等以筆試成績高的排位在前。面試主要考察應(yīng)聘者的政治理解能力、分析問題能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力等。面試不足60分者淘汰,不進(jìn)入考察??荚噷ο蟛话匆?guī)定的時間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄,因放棄面試而空缺的面試名額,不予遞補(bǔ)。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
 
考生最終成績以筆試成績、業(yè)務(wù)技能考核成績、面試成績按規(guī)定的比例計算出總成績。若總成績相等,以面試成績高的排位在前;若面試成績也相等,以筆試成績高的排位在前;若筆試成績也相等,以業(yè)務(wù)技能考試成績高的排位在前;若各項成績均相等,則增加筆試客觀題測試,得分高者排列在前。
 
考試成績=筆試20%+業(yè)務(wù)技能20%+面試60%
 
(三)體檢與考察
 
根據(jù)總成績從高分到低分按招錄職位人數(shù)的1:1確定體檢、考察對象。體檢參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格者不予錄用。報考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在面試合格通過人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。體檢時間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。
 
體檢結(jié)束后,對體檢合格人員進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)被考察對象是否符合司法雇員的招錄條件??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
 
(四)公示與錄用
 
考察合格的擬錄用人員信息在余姚人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。經(jīng)公示5個工作日,無異議的,辦理報到聘用手續(xù);有異議的,經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的,取消聘用資格,空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。
 
經(jīng)省高院政治部審核通過后,由我院指導(dǎo)被錄用人員與經(jīng)人社部門許可的第三方訂立勞動合同。
 
司法雇員的性質(zhì)為余姚市人民法院編外工作人員,實(shí)行勞務(wù)派遣制,由余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同派遣至余姚市人民法院,試用期為2個月,試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用,考核不合格者取消聘用資格。已參加工作的擬聘用對象,須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動關(guān)系相關(guān)手續(xù)。
 
六、其他事項
 
1.報名表自行下載,在報名前預(yù)先打印或填寫?,F(xiàn)場報名與資格初審,僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進(jìn)行,提前或逾期一概不予受理。
 
2.報名時,所需證件資料須一次性提供,如缺少或不能提供的,不予受理報名;報考者本人確有特殊原因可委托他人代報,但還需提供被委托人的身份證及復(fù)印件。
 
3.報名人員的申報資料必須真實(shí)有效,如存在故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,已辦理錄用手續(xù)者取消錄用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
 
4.考生應(yīng)保證通訊工具暢通,因考生自己原因或無法聯(lián)系導(dǎo)致未能參加下一步招錄程序的,視為放棄。報考人員接到報到通知后,須在規(guī)定的時間報到,無正常理由逾期不報到的,取消聘用資格。
 
5.本次考試,各項成績合格且考試總成績排名在招聘指標(biāo)2倍以內(nèi)的人員,作為本單位相近崗位儲備人選,如一年內(nèi)有相近崗位空缺的,由本單位決定是否按本次考試成績遞補(bǔ)錄用。
 
6.學(xué)歷、戶籍及其他相關(guān)證書取得時間統(tǒng)一截止到2024年4月22日。
 
7.本次招聘委托余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施,本公告最終由余姚市人民法院負(fù)責(zé)解釋;
 
聯(lián)系電話:0574-62851663(限工作時間)。
 
余姚市人民法院
 
2024年4月22日
 


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