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寧波公務(wù)員考試
浙江寧波余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部招聘編外工作人員公告
http://www.iofate.cn       2024-05-10      來源:余姚人才網(wǎng)
【字體: 】              

余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部公開招聘編外工作人員公告

 

因工作需要,經(jīng)研究決定,擬面向社會公開招聘編外工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求
 
 

崗位名稱

招聘職數(shù)

崗位要求

管理輔助

1

1.余姚市戶籍;

2.年齡在35周歲及以下(即1989年5月16日及以后出生);

3.全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè),專業(yè)不限;

4.具備一定的文字和語言溝通表達(dá)能力,有活動組織、文字寫作等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

 

二、招聘條件

 

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),無違法犯罪記錄;

 
(二)報(bào)考人員須具有國家承認(rèn)的學(xué)歷,身體健康,具備良好的職業(yè)素質(zhì),具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神,有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識;
 
(三)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
 
三、招聘原則
 
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報(bào)名、統(tǒng)一面試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
 
四、報(bào)名辦法
 
(一)報(bào)名時間:2024年5月16日--17日(上午8:45—11:40,下午2:30—5:30)。
 
(二)報(bào)名地點(diǎn):余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部黨派干部科(北蘭江路1號市人民政府大樓210辦公室)。
 
(三)報(bào)名方式:報(bào)名者持本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件)等原件及復(fù)印件,近期免冠1寸照片2張,并填寫一式兩份《余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(附件1,自行下載),現(xiàn)場報(bào)名并接受資格審查。因特殊原因不能本人到場辦理的,可委托他人代報(bào),代報(bào)者除攜帶上述相關(guān)證件材料外,還要隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。
 
五、招聘程序及辦法
 
(一)考試(筆試和面試)
 
筆試:根據(jù)報(bào)名情況,經(jīng)審查符合招聘資格條件者,將統(tǒng)一進(jìn)行筆試(報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù)1:5的比例,可免于筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績即為考試成績)。筆試科目為材料寫作一門,采取閉卷形式,滿分為100分,不足60分者淘汰。具體時間、地點(diǎn)另行通知。
 
面試:根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘人數(shù)1:3的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實(shí)際人數(shù))確定面試人選。面試主要測試語言表達(dá)能力、反應(yīng)能力、分析解決問題能力、回答問題準(zhǔn)確性等。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額,不予遞補(bǔ)。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
 
考試成績合成:考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
 
(二)體檢
 
面試合格人員入圍體檢。先根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例(考試成績并列的,則增加客觀題測試,得分高者排列在前,下同)確定體檢對象。體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)總體上參照余姚市事業(yè)單位招聘錄用的相關(guān)辦法執(zhí)行。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。體檢時間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。
 
(三)考察
 
體檢合格者進(jìn)入考察。按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對體檢合格人員進(jìn)行考察,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額,在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。
 
(四)公示和聘用
 
考察合格者為擬聘用對象,經(jīng)公示3個工作日,無異議的,辦理報(bào)到聘用手續(xù)(已參加工作的擬聘用對象,必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù));有異議的,經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的,取消聘用資格,空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要,須服從單位崗位調(diào)配安排。
 
六、其他相關(guān)規(guī)定
 
1.報(bào)名表自行下載,在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫?,F(xiàn)場報(bào)名與資格初審,僅在規(guī)定的報(bào)名時間內(nèi)進(jìn)行,提前或逾期一概不予受理。報(bào)名時,所需證件資料須一次性提供,如缺少或不能提供的,不予受理報(bào)名。
 
2.報(bào)考人員接到報(bào)到通知后,須在規(guī)定的時間報(bào)到,無正常理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格,空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。
 
3.聘用人員的性質(zhì)為余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部編外工作人員,實(shí)行勞務(wù)派遣制,由余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同派遣至余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部,試用期為2個月,試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用,考核不合格者取消聘用資格。薪酬待遇參照我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。
 
4.本次考試,考試成績合格且排名在招聘指標(biāo)3倍以內(nèi)的人員,作為本單位相近崗位儲備人選,如一年內(nèi)有相近崗位空缺的,由本單位決定是否按本次考試成績遞補(bǔ)聘用。
 
5.學(xué)歷、戶籍取得時間統(tǒng)一截止到2024年5月16日。截至2024年5月16日戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。
 
6.本公告由余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部黨派干部科負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話:89282297。
 
余姚市委統(tǒng)戰(zhàn)部
 
2024年5月10日
 


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