2017年衢州市柯城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為加強(qiáng)柯城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高人員素質(zhì)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、《衢州市柯城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實(shí)際工作需求，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘工作人員43名(其中柯城區(qū)人民醫(yī)院〔省腫瘤醫(yī)院衢州分院〕計(jì)劃招聘39名，柯城區(qū)婦幼保健院〔婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心〕計(jì)劃招聘2名，柯城區(qū)七里鄉(xiāng)衛(wèi)生院〔婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)站〕計(jì)劃招聘1名，其他基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位計(jì)劃招聘1名)，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下(請認(rèn)真仔細(xì)閱讀每一條文)：
一、招聘范圍、計(jì)劃與條件
具體招聘范圍、招聘崗位、計(jì)劃數(shù)和條件等詳見《2017年衢州市柯城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘程序及方法
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2017年11月2日-11月3日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：柯城區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局二樓會議室(衢州市衢江南路390號)。
3.報(bào)名所需材料：應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫《2017年衢州市柯城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》(附件2)，并提供近期一寸彩照2張、有效期內(nèi)第二代身份證、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、職稱證書、資格證書、執(zhí)業(yè)證書、勞動合同(或社保繳費(fèi)記錄)及其他所需材料原件及復(fù)印件。
注意：(1)從事工作崗位的認(rèn)定以勞動合同(或執(zhí)業(yè)證書、進(jìn)修證)為準(zhǔn)，其他證明不作為報(bào)考的依據(jù);工作經(jīng)歷的認(rèn)定以勞動合同(或社保繳費(fèi)記錄)為準(zhǔn)，其他證明不作為報(bào)考的依據(jù)。
(2)碩士研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書;留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明;委托報(bào)名的，須提供《委托書》(附件3)。
(3)報(bào)名時(shí)未取得畢業(yè)證書的，不得報(bào)考。
具有公務(wù)員身份累計(jì)未滿5年(含試用期)的人員、現(xiàn)役軍人不能報(bào)考，曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考(事業(yè)單位公開招聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。
屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)[2013]2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報(bào)考;現(xiàn)為柯城區(qū)事業(yè)單位在職在編人員不得報(bào)考?？鲁菂^(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2017年委培畢業(yè)人員不得報(bào)考。
報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才[2007]184號)第三十條所列回避情形的職位。
4.資格審查：本次招聘由各招聘單位負(fù)責(zé)資格初審，區(qū)衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)資格復(fù)審，資格審查合格的繳納考試費(fèi)用，每門40元，請自備零錢。貧困家庭考生憑縣級民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明免交考試費(fèi)用。
5.領(lǐng)準(zhǔn)考證：資格審查結(jié)束后，在“柯城區(qū)政府信息公開網(wǎng)”上公布資格審查合格人員名單和領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)。資格審查合格人員應(yīng)按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)憑本人有效期內(nèi)第二代身份證和繳費(fèi)發(fā)票領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。自動放棄筆試的不予退還考試費(fèi)用。
(二)考試
1.筆試。經(jīng)資格審查后符合招聘條件的人員，應(yīng)參加統(tǒng)一組織的筆試，除“緊缺崗位”外的其他招聘崗位按招聘計(jì)劃數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)比例達(dá)到1:3開考，否則按比例核減(核銷)招聘計(jì)劃數(shù)。因繳費(fèi)人數(shù)不足而核銷招聘計(jì)劃的，應(yīng)聘該崗位的考生符合其他招聘崗位報(bào)考條件的，可在報(bào)名結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)改報(bào)。
“緊缺崗位”按招聘計(jì)劃數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)比例達(dá)到1:2開考;如不足最低開考比例或無人應(yīng)聘，由區(qū)衛(wèi)計(jì)局根據(jù)招聘單位意見報(bào)人力社保部門同意后，繼續(xù)接受報(bào)名(或適當(dāng)放寬招聘條件后繼續(xù)接受報(bào)名)或降低開考比例等。有關(guān)情況將于2017年11月6日左右在“柯城區(qū)政府信息公開網(wǎng)”上公布。
筆試均采用閉卷形式，“針灸推拿醫(yī)師”、“口腔科醫(yī)師”、“藥劑師”、“公共衛(wèi)生醫(yī)生”崗位筆試內(nèi)容為各崗位專業(yè)知識;“放射醫(yī)師”、“超聲科醫(yī)師”崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)影像學(xué)專業(yè)知識;“護(hù)理”、“助產(chǎn)士”崗位筆試內(nèi)容為護(hù)理專業(yè)知識;其他招聘崗位筆試內(nèi)容為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識。滿分100分，筆試結(jié)束后，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試。筆試不指定參考復(fù)習(xí)用書。
2.面試。在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對象(區(qū)人民醫(yī)院〔省腫瘤醫(yī)院衢州分院〕“護(hù)理”崗位按招聘計(jì)劃數(shù)1:2比例確定面試對象)，入圍面試人數(shù)不足規(guī)定比例的按實(shí)際入圍人數(shù)確定;領(lǐng)取面試通知單1天前，如有自動放棄的，在筆試合格人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知單的，不能參加面試，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。
為確保面試的合理性，區(qū)人民醫(yī)院(省腫瘤醫(yī)院衢州分院)“護(hù)理”崗位按筆試成績分組進(jìn)行面試，分組采用“蛇形分組法”，面試成績采用修正系數(shù)法計(jì)算，修正后的成績作為最終面試成績(精確到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。最終面試成績按以下公式計(jì)算：
修正后最終面試成績=考生面試得分×修正系數(shù)(全部進(jìn)入面試考生得分平均值[精確到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)，尾數(shù)四舍五入]÷考生所在面試組面試得分平均值[精確到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)，尾數(shù)四舍五入])。
即：修正系數(shù)=(全部進(jìn)入面試考生面試得分之和÷全部進(jìn)入面試考生數(shù))÷(該組考生面試得分之和÷該組考生數(shù))。
修正系數(shù)計(jì)算精確到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
3.成績計(jì)算。按考生的筆試成績和面試成績各占50%合成綜合成績(滿分100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后四位，尾數(shù)四舍五入。若綜合成績相同，以筆試成績高的排位在前)。
(三)體檢
根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1.5的比例確定體檢對象(小數(shù)點(diǎn)四舍五入)，入圍體檢人數(shù)不足規(guī)定比例的按實(shí)際入圍人數(shù)參加體檢。
報(bào)考人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)等政策執(zhí)行。
體檢實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
體檢醫(yī)院為具有公務(wù)員招考體檢資質(zhì)醫(yī)院或縣級及以上綜合性醫(yī)院。紀(jì)檢監(jiān)察部門、人事招聘主管部門在錄用過程中對考生的體檢結(jié)論有疑問的，必要時(shí)，可以要求考生進(jìn)行復(fù)檢。
報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
(四)考察
在體檢合格人員中，根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察對象，考察工作由區(qū)衛(wèi)計(jì)局會同招聘單位進(jìn)行，考察工作參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)[2013]2號)執(zhí)行。
考察實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。報(bào)考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的、在考察階段本人放棄聘用資格的，可在面試(體檢)合格人員中按綜合成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。
擬聘用公示公告發(fā)布后如有放棄的，不再遞補(bǔ)。
(五)聘用
考察合格擬聘用人員在 “柯城區(qū)政府信息公開網(wǎng)”上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
被聘用人員不按規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)和簽訂聘用合同的，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格;被聘用人員原為事業(yè)正式在編的由本人自行與原單位解除聘用關(guān)系后再按規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)。有上述原因取消聘用資格或在公示期間放棄聘用資格的，均不再遞補(bǔ)。
首次簽訂聘用合同的期限為5年，2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(含初次就業(yè)人員)實(shí)行1年的見習(xí)期，其他人員實(shí)行6個(gè)月的試用期。見習(xí)期(試用期)滿考核不合格的，解除聘用合同，取消聘用資格。見習(xí)期(試用期)人員管理參照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈新錄用公務(wù)員試用期管理辦法(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2011〕240號)執(zhí)行。
受聘人員在首次聘用期內(nèi)要求解除聘用合同的，應(yīng)在法律規(guī)定范圍內(nèi)支付違約金，具體違約金數(shù)額在聘用合同中明確。
新聘用人員一經(jīng)聘用后須在柯城區(qū)服務(wù)滿五年。
三、其它事項(xiàng)
1.按照柯城區(qū)事業(yè)單位崗位設(shè)置政策規(guī)定，本次柯城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘的崗位均為專技崗位。應(yīng)聘相應(yīng)崗位的人員，若不愿高職低聘的，請勿報(bào)考。
2.本次各招聘單位招聘崗位的考試時(shí)間為同一時(shí)間，每個(gè)考生只能報(bào)一個(gè)崗位。筆試內(nèi)容可能會出現(xiàn)填空、判斷、單選、多選、問答等題型。
為提高報(bào)名效率，方便資格審查，請考生自行下載《公開招聘報(bào)名表》(附件2)，并貼好照片，另一張可貼在照片上方的空白處，且按表格內(nèi)容填寫完整，再根據(jù)崗位應(yīng)聘條件，將所需報(bào)名材料復(fù)印件用訂書機(jī)裝訂好，復(fù)印件與原件核對無誤后，原件歸還考生。
3.報(bào)考人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報(bào)名的，或以錄取資格作交易的，取消聘用資格。
考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
4.在報(bào)名過程中，對報(bào)考人員所提供的學(xué)歷或?qū)I(yè)有疑問的，報(bào)考人員應(yīng)通過教育部指定的學(xué)歷查詢唯一網(wǎng)站(學(xué)信網(wǎng))查詢，下載相關(guān)信息，并向人事招聘主管部門提供紙質(zhì)材料。
5.本次招聘各部門(單位)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。目前社會上出現(xiàn)的任何以本次招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與柯城區(qū)無關(guān)、與本次招聘考試無關(guān)。
6.根據(jù)浙江省人力資源和社會保障廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，自2014年10月起，人事考試中涉及以下行為的：違反規(guī)定翻閱參考資料的;故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場;抄襲、協(xié)助抄襲;互相傳遞試卷，答題卡(紙)，草稿紙等;持假證件參加考試;使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲功能電子設(shè)備;串通作弊或者有組織作弊;由他人替考或者冒名頂替他人參加考試;利用通訊工具、電子用品或者其他技術(shù)手段接聽、接收或發(fā)送考試信息等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布?？鲁菂^(qū)人事招聘主管部門希望廣大報(bào)考人員從現(xiàn)在做起，從自身做起，誠信報(bào)考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點(diǎn)。
7.本次招聘工作由區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)委派駐區(qū)人力社保局紀(jì)檢組和區(qū)衛(wèi)計(jì)局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：0570-3022579、0570-3026203。
8.招聘相關(guān)信息(資格審查合格人員名單、筆試成績和進(jìn)入面試人員名單、綜合成績和進(jìn)入體檢人員名單、體檢合格進(jìn)入考察人員名單、考察合格擬聘用人員公示及人員遞補(bǔ)等)均只在“柯城區(qū)政府信息公開網(wǎng)”上公布，請隨時(shí)關(guān)注，均不另行電話或短信通知。
9.對報(bào)考崗位、專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請報(bào)考人員直接與招聘單位進(jìn)行聯(lián)系，招聘聯(lián)系電話：
柯城區(qū)人民醫(yī)院(省腫瘤醫(yī)院衢州分院)：0570-8560186;
柯城區(qū)婦幼保健院(婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心)：0570-8035166;
柯城區(qū)七里鄉(xiāng)衛(wèi)生院(婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)站)：0570-3037330;
其他基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位：0570-3037330;
招聘咨詢時(shí)間為工作日的上午8:30-12:00、下午14:00-17:00。
柯城區(qū)政府信息公開網(wǎng)網(wǎng)址：http://xxgk.kecheng.gov.cn/kcqrlsbj/
考生也可登入柯城區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)http://www.krs.gov.cn/內(nèi)，通過提示的鏈接進(jìn)入柯城區(qū)政府信息公開網(wǎng)查看公告及相關(guān)考試信息。
10.本次公開招聘柯城區(qū)人民醫(yī)院(省腫瘤醫(yī)院衢州分院)和柯城區(qū)婦幼保健院(婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心)的人員聘用后實(shí)行公立醫(yī)院事業(yè)編制員額備案制。
11.本公告相關(guān)事宜，由區(qū)衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)解釋。
附件下載>>>
1.2017年衢州市柯城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃表
2.2017年衢州市柯城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表
衢州市柯城區(qū)人力資源和社會保障局
衢州市柯城區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2017年10月27日
更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪問國家事業(yè)單位考試網(wǎng)浙江頁面（http://www.chinasydw.org/zhejiang/），招聘信息更全面、更方便查找。
