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衢州公務(wù)員考試
2018年浙江衢州江山市事業(yè)單位招聘98人公告
http://www.iofate.cn       2018-08-28      來源:江山市人民政府
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  2018年江山市公開招聘事業(yè)單位工作人員公告


  為拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,滿足事業(yè)單位用人需求,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提高隊(duì)伍素質(zhì),經(jīng)市委、市政府同意,決定面向社會公開招聘部分事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘計(jì)劃


  2018年江山市計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員98名,具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件,詳見附件1。


  二、招聘范圍和對象


  (一)面向社會招聘的,必須滿足下列條件之一:


  1、具有國家承認(rèn)大學(xué)專科及以上學(xué)歷的江山市常住戶口人員(以2018年9月5日的戶口所在地為準(zhǔn));


  2、江山市生源全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生或市外生源全日制普通高校2018年應(yīng)屆本科畢業(yè)生;


  3、“985工程”、“211工程”、“一流大學(xué)建設(shè)”高校(不含二級學(xué)院)及“一流學(xué)科建設(shè)”高?!耙涣鲗W(xué)科”專業(yè)的全日制普通高校本科畢業(yè)生;研究生畢業(yè)并具有碩士及以上學(xué)位的人員。


  生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時戶口所在地。


  上述人員中屬于2018年應(yīng)屆畢業(yè)的,須在2018年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書)。


  (二)面向大學(xué)生“村官”崗位招聘的,必須滿足下列條件之一:


  1、參加江山市大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2年,歷年年度考核稱職及以上,且仍在服務(wù)崗位的人員;


  2、參加江山市大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2個聘期,歷年年度考核稱職及以上,且離開服務(wù)崗位未滿3年的人員。


  三、招聘條件


 ?。ㄒ唬┳袷刂腥A人民共和國憲法、法律、法規(guī)。


  (二)學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)須符合招聘崗位的具體要求。


 ?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位要求的身體條件,具有崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。


  (四)具備崗位所需的其他條件(具體要求詳見附件1)。


 ?。ㄎ澹┠挲g30周歲以下為1987年9月5日至2000年9月5日期間出生;2018年全日制普通高校碩士及以上應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)年齡可為35周歲以下(1982年9月5日至2000年9月5日期間出生)。


  年齡35周歲以下為1982年9月5日至2000年9月5日期間出生;2018年全日制普通高校碩士及以上應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)年齡可為40周歲以下(1977年9月5日至2000年9月5日期間出生)。


 ?。┎糠终衅笉徫凰蟮摹盎鶎庸ぷ鹘?jīng)歷”是指:在各類企事業(yè)單位、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織、生產(chǎn)一線、自謀職業(yè)、個體經(jīng)營累計(jì)的工作時間,大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)人員服務(wù)基層時間計(jì)入工作經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。


  (七)通過自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員,符合崗位資格條件的可以報(bào)考。


  (八)全日制普通高校畢業(yè)生以第二專業(yè)(輔修專業(yè))報(bào)名的,其第二專業(yè)(輔修專業(yè))須取得教育部學(xué)歷認(rèn)定,報(bào)名時須提供相應(yīng)的證明。各高校自定義的“雙學(xué)位”中的第二專業(yè)(輔修專業(yè))不能作為所學(xué)專業(yè)填報(bào)。


 ?。ň牛┈F(xiàn)役軍人、現(xiàn)為全日制普通高校在校生不得報(bào)考,現(xiàn)在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。


  (十)在編在職公務(wù)員(含參照管理人員)、事業(yè)單位工作人員報(bào)考,須符合最低服務(wù)年限等相關(guān)規(guī)定,并出具本單位及主管部門同意報(bào)考證明材料。


  現(xiàn)江山市在編在職工作人員有下列情況之一的,不得報(bào)考:1、正在受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)立案偵查或?qū)彶榈模?、正在黨紀(jì)政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔任用限制期的;3、新聘用未滿2年的;4、在現(xiàn)單位工作未滿2年的〔不含鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)〕;5、未達(dá)到最低服務(wù)年限要求的;6、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作未滿5年,報(bào)考非鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)崗位的。


  本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷、服務(wù)期、任職期等的計(jì)算統(tǒng)一截止時間為2018年9月6日。


  四、招聘程序和辦法


  本次公開招聘工作,分為報(bào)名、資格審查、筆試、測試(特定崗位)、面試、體檢、考核、聘用等程序。采取公開報(bào)名,統(tǒng)一考試,嚴(yán)格考核,擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。


  (一)報(bào)名


  1、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名,報(bào)名者需填寫《2018年江山市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(詳見附件2),每位報(bào)名者限報(bào)考一個崗位。


  2、報(bào)名時間:2018年9月5日至9月6日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30),逾期不再受理報(bào)名。


  3、報(bào)名地點(diǎn):江山市人力資源和社會保障局六樓會議室(江山市區(qū)鹿溪北路238號)。


  4、需攜帶的材料:《2018年江山市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2,一式1份)、身份證、戶口簿(戶口未落回原籍的2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,憑遷往學(xué)校前的戶口簿及戶口遷移證)、學(xué)歷學(xué)位證書(未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件,二寸免冠近照1張。繳納考試費(fèi)用參照浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號文件精神,每人每科50元。


  應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,由本人提供書面說明。


  除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件:


  留學(xué)人員在現(xiàn)場報(bào)名時須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。


  5、崗位招聘人數(shù)與符合條件的報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3開考比例才可開考,不足1:3比例的相應(yīng)核減招聘人數(shù),直至核銷該崗位招聘計(jì)劃。核減核銷指標(biāo)數(shù)屆時將向社會公告。


  報(bào)考崗位取消的,考生可自接到取消計(jì)劃通知起24小時內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)的,視作放棄報(bào)名,憑發(fā)票退還考試費(fèi)。


  報(bào)名者確有特殊原因,由本人簽署江山市人事招考(聘)委托書(附件3)后,可委托他人代為報(bào)名。受委托人除攜帶上述相關(guān)證件材料和委托書外,還須帶本人身份證原件及復(fù)印件。


 ?。ǘ┵Y格審查


  由組織人事部門會同用人單位主管部門對報(bào)名者的資格條件進(jìn)行審查。


  審查通過的報(bào)考人員憑本人身份證、繳費(fèi)發(fā)票領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,發(fā)放準(zhǔn)考證時間:2018年9月17日至9月18日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)。地點(diǎn):江山市人力資源和社會保障局一樓就業(yè)局會議室(江山市區(qū)鹿溪北路238號)。


  確有特殊原因,可委托他人領(lǐng)取。受委托者除攜帶上述相關(guān)證件材料外,還須帶本人身份證原件及復(fù)印件。


  (三)筆試


  1、筆試時間:2018年9月22日,具體詳見準(zhǔn)考證。


  2、筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。


  3、筆試科目:


  報(bào)考江山市新聞中心一線記者、夜班編輯崗位的,筆試科目是《綜合基礎(chǔ)知識》和《新聞寫作》兩門;報(bào)考其他崗位的(除江山市新聞中心一線記者、夜班編輯崗位情形外),筆試科目是《綜合基礎(chǔ)知識》和《申論》兩門。


  每個科目滿分均為100分,筆試合格分?jǐn)?shù)線為筆試總成績100分。筆試不合格者,不得進(jìn)入測試、面試。


  (四)技能測試


  報(bào)考江山市廣播電視總臺電視制作、電視攝像崗位的將進(jìn)行技能測試(詳見附件1)。在筆試合格人員中,根據(jù)實(shí)際招聘崗位數(shù),按筆試總成績從高分到低分1:5比例確定技能測試對象,不足1:5比例的按實(shí)際入圍人數(shù)參加技能測試(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象,則同分人員全部列入技能測試)。若技能測試階段出現(xiàn)空缺,不予遞補(bǔ)。


  電視制作崗位采取節(jié)目制作(精通使用AE,熟練使用PR、PS、AL或其他特效軟件),總分100分,技能測試合格線為60分。技能測試不合格者,不得進(jìn)入面試。


  電視攝像崗位技能測試分為實(shí)景拍攝和新聞寫作,總分150分,其中實(shí)景拍攝100分,新聞寫作50分,技能測試合格線為90分。技能測試不合格者,不得進(jìn)入面試。


  技能測試工作在組織人事部門參與下,由江山市廣播電視總臺組織實(shí)施。技能測試的時間、地點(diǎn)另行通知。


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  在筆試合格人員中,根據(jù)實(shí)際招聘崗位數(shù),按筆試總成績從高分到低分1:3比例確定面試對象,不足1:3比例的按實(shí)際入圍人數(shù)確定(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象,則同分人員全部列入面試)。


  報(bào)考江山市廣播電視總臺電視制作、電視攝像崗位的,在技能測試合格人員中,按筆試和技能測試總成績(筆試總成績+技能測試成績)從高分到低分1:3比例確定面試對象,不足1:3比例的按實(shí)際入圍人數(shù)確定(若最后一名出現(xiàn)筆試和技能測試總分并列現(xiàn)象,則同分人員全部列入面試)。


  若面試階段出現(xiàn)空缺,不予遞補(bǔ)。


  面試成績滿分為100分,面試合格線為60分。面試不合格者,不得進(jìn)入體檢。面試時間、地點(diǎn)另行通知。


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  面試結(jié)束后,將筆試總成績、面試成績合成計(jì)算總成績??偝煽兊挠?jì)算公式為:總成績=(筆試總成績÷筆試總分×100+面試成績)÷2。在面試合格人員中,根據(jù)實(shí)際招聘崗位數(shù),按總成績從高分到低分1:1.5比例確定體檢對象,不足1:1.5比例的按實(shí)際人數(shù)確定(若總成績相等,以筆試總成績高的排位在前;若筆試總成績同分的,以《綜合基礎(chǔ)知識》筆試成績高的排位在前)。


  報(bào)考江山市廣播電視總臺電視制作、電視攝像崗位的,面試結(jié)束后,將筆試和測試總成績、面試成績合成計(jì)算總成績??偝煽兊挠?jì)算公式為:總成績=(筆試總成績+測試總成績)÷(筆試總分+測試總分)×100+面試成績÷2。根據(jù)實(shí)際招聘崗位數(shù),按總成績從高分到低分1:1.5比例確定體檢對象,不足1:1.5比例的按實(shí)際人數(shù)確定(若總成績相等,以筆試和測試總成績高的排位在前;若筆試和測試總成績同分的,以測試成績高的排位在前)。


  若體檢階段出現(xiàn)空缺,不予遞補(bǔ)。


  體檢工作參照人社部發(fā)〔2012〕65號《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》和人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。


  崗位有特殊要求,按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。


  體檢實(shí)施前,國家、省出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。


  報(bào)考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。


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  在體檢合格人員中,根據(jù)實(shí)際招聘崗位數(shù),按總成績從高分到低分1:1比例確定考核對象。


  進(jìn)入考核人員現(xiàn)為在編在職的事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照管理人員)的,須在公示考核人員名單后的5個工作日內(nèi)提供所在單位(主管部門)同意考核的書面證明,證明提交給招聘單位,并由招聘單位報(bào)送江山市人力社保局公務(wù)員管理科審核,符合條件者進(jìn)行考核,逾期未提交證明的,視作放棄考核聘用資格。


  考核工作參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)及用人單位招聘崗位的要求執(zhí)行。


  考核階段出現(xiàn)空缺,可在體檢合格人員中按總成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。


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  考核結(jié)束后,考核合格人員為擬聘用人員,擬聘用人員將公示7個工作日。公示期滿后,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。


  因公示期間有異議并查實(shí)被取消聘用資格或擬聘用人員放棄聘用資格致使聘用人員達(dá)不到實(shí)際招聘數(shù)的,在擬聘用人員上報(bào)審批前按總成績從高分到低分在體檢合格人員中依次遞補(bǔ)。


  擬聘用人員上報(bào)審批之后,因擬聘用人員主動放棄聘用資格或被取消聘用資格的;擬聘用人員收到擬聘用通知書,無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消聘用資格;2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理錄用手續(xù),不能在2018年9月30日前提供報(bào)考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,取消聘用資格。有上述情形的,不再遞補(bǔ)。


  確定參加測試、面試、體檢、考核、擬聘用及遞補(bǔ)人員的名單均在江山市人民政府人力社保網(wǎng)(www.czjs.gov.cn/col/col1224395/index.html)公布。


  五、其他事項(xiàng)


 ?。ㄒ唬┲泄步绞形M織部、江山市人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上如出現(xiàn)各類招考輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的復(fù)習(xí)資料、出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘考試無關(guān)。


 ?。ǘ┰趫?bào)名過程中,招聘單位對報(bào)名人員所提供的學(xué)歷或?qū)I(yè)有疑問的,報(bào)名人員應(yīng)通過教育部指定的學(xué)歷查詢唯一網(wǎng)站(學(xué)信網(wǎng))查詢,下載相關(guān)信息,并向招聘單位提供紙質(zhì)材料。


 ?。ㄈ﹫?bào)考人員必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效的第二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試。


 ?。ㄋ模┮蚴聵I(yè)單位實(shí)行崗位設(shè)置,具有碩士及以上學(xué)位的研究生、具有中級及以上職稱人員,在參與公開招聘時要注意所學(xué)專業(yè)是否與招聘崗位要求的專業(yè)相同或相近,注意了解招聘崗位是否有相應(yīng)等級的崗位空缺,避免出現(xiàn)招聘成功后不能聘用或高職低聘情況。


 ?。ㄎ澹﹫?bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí),經(jīng)查實(shí)一律取消聘用資格;涉及違法違紀(jì)人員按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


 ?。┛荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。


  (七)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律監(jiān)察、駕駛員崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。


  (八)事業(yè)單位新聘用人員在本市的最低服務(wù)年限為5年(含試用期),其中:新聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。


 ?。ň牛?bào)考專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件及其它報(bào)考所須條件等信息需要咨詢的,請報(bào)考人員直接與招聘單位(主管部門)聯(lián)系,聯(lián)系電話詳見附件1。


  招聘政策咨詢電話:0570-4024720。


  附件1:2018年江山市公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xls


  附件2:2018年江山市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc


  附件3:江山市人事招考(聘)委托書.doc


  附件4:2018年江山市公開招聘事業(yè)單位工作人員專業(yè)資格審查辦法.doc


  中共江山市委組織部


  江山市人力資源和社會保障局


  2018年8月27日

 

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