三、引進待遇

　　四、應(yīng)聘及考核方式

　　應(yīng)聘人員填寫《衢州學(xué)院應(yīng)聘人員信息表》（詳見附件），連同個人簡歷及相關(guān)佐證材料（需要PDF或圖片格式），文件名以“應(yīng)聘學(xué)院+姓名+學(xué)位+學(xué)校+專業(yè)”命名）發(fā)送至人事處和相應(yīng)二級學(xué)院郵箱各1份（詳見聯(lián)系方式）。輔導(dǎo)員招聘會另行公告，請關(guān)注我校網(wǎng)站。

　　屆時將根據(jù)各崗位報名情況，分期分批組織考試考核。本公告也將依據(jù)人員錄用情況更新需求人數(shù)。

　　五、招聘程序（一）公開招聘程序

　　1.制定招聘計劃；

　　2.公布招聘崗位、資格條件等招聘信息；

　　3.審查應(yīng)聘人員資格條件；

　　4.考試、考核；

　　5.體檢；

　　6.根據(jù)考試、考核結(jié)果，確定擬聘人員；

　　7.公示擬聘人員名單；

　　8.訂立聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

　　（二）招聘程序各環(huán)節(jié)要求

　　1.制定招聘計劃招聘計劃由人事處負責(zé)組織編制，經(jīng)分管校領(lǐng)導(dǎo)同意，報校長辦公會、黨委會研究。招聘計劃主要包括以下內(nèi)容：招聘的崗位及條件、招聘的時間、招聘人員的數(shù)量、采用的招聘方式等。

　　2.公布招聘信息通過衢州學(xué)院校網(wǎng)（www.qzc.edu.cn），主管人事部門網(wǎng)站、各類人才招聘信息網(wǎng)、省市政府組織的人才招聘會等渠道公開發(fā)布招聘信息。招聘信息發(fā)布時間不少于7個工作日。

　　3.審查應(yīng)聘人員資格條件招聘崗位所屬學(xué)院（部門）的主管人員負責(zé)對應(yīng)聘人員個人求職申請及佐證材料進行審核，篩選符合資格條件的應(yīng)聘人員材料報人事處審查。經(jīng)人事處資格審查通過的人員可進入考試、考核環(huán)節(jié)。

　　4.考試、考核

　　公開招聘采取考試與考核相結(jié)合的方法，擇優(yōu)聘用。公開招聘高層次、緊缺人才，符合衢州市市屬事業(yè)單位引進高層次（高學(xué)歷、高職稱、高技能）人才條件的，可采取直接考核的方式。其他人員的招聘，招聘崗位和招聘條件的設(shè)置需經(jīng)校長辦公會、黨委會研究確定，具體考試與考核工作由衢州市人力資源和社會保障局負責(zé)。

　　對符合衢州市市屬事業(yè)單位引進高層次人才條件人員的直接考核按以下要求進行：

　?。?）招聘崗位所屬學(xué)院（部門）成立考核推薦組，考核推薦組成員由學(xué)院（部門）領(lǐng)導(dǎo)、專家、教師代表組成（不少于5人，一般應(yīng)具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)）。其中，其他學(xué)院（部門）的專家代表原則上不少于2人，人事處負責(zé)選派?？己送扑]組成員名單報人事處審查、備案。

　?。?）考核推薦組可通過課程試講、面試交流、材料審議等方式對應(yīng)聘人員是否具備招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能進行全面考察，并對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)進行審查，形成考察報告，報學(xué)校人事處。

　?。?）人事處對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行復(fù)核，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

　　5.學(xué)校研究

　?。?）人事處對學(xué)院（部門）提交的推薦材料進行形式審核，經(jīng)人事處分管校領(lǐng)導(dǎo)同意，提交碰頭會討論。

　　（2）經(jīng)碰頭會討論通過的人員，報校長辦公會、黨委會會議研究。

　　6.體檢

　　體檢標準參照《浙江省人事廳，浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及國家人社部，衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉》執(zhí)行。崗位有特殊要求，按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。體檢在衢州市人民醫(yī)院進行。

　　7.審批

　　擬引進人選材料報衢州市人力資源和社會保障局審批（備案）。

　　8.公示擬聘人員名單經(jīng)衢州市人力資源和社會保障局審批（備案）的人員，在衢州學(xué)院校園網(wǎng)進行公示，時間不少于7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱，招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。

　　9.訂立聘用合同，辦理聘用手續(xù)單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。

　　六、聯(lián)系方式

　?。ㄒ唬┒墝W(xué)院（部）聯(lián)系方式

　?。ǘ┤耸绿幝?lián)系方式

　　聯(lián)系人：丁老師，石老師

　　電話：0570-8015033

　　E-mail：rsc@qzc.edu.cn

　　傳真：0570-8015033

　　學(xué)校網(wǎng)址：www.qzc.edu.cn

　　郵編：324000

　　校址：浙江省衢州市九華北大道78號衢州學(xué)院

　　衢州學(xué)院人事處

　2019年10月

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