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衢州公務員考試
2021年浙江衢州學院招聘編外人員公告
http://www.iofate.cn       2021-07-22      來源:衢州學院
【字體: 】              

2021年衢州學院公開招聘編外人員公告

 

根據(jù)我單位發(fā)展需要和《衢州市市級機關事業(yè)編外用工管理辦法》《衢州市市級機關事業(yè)單位編外用工公開招聘指導意見》規(guī)定,衢州學院決定公開招聘編外人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘單位

衢州學院是一所以工為主、多科協(xié)調(diào)發(fā)展的全日制應用型普通本科院校。學校前身為創(chuàng)辦于1985年的浙江工學院浙西分校(浙江工業(yè)大學浙西分校),2010年3月經(jīng)教育部批準升格更名為衢州學院。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

(一)需求計劃

本次招聘1個崗位共1人。崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件1)。

(二)招聘范圍

面向全社會公開招聘,需符合招聘計劃表的相關要求。

(三)資格條件

1.政治素質(zhì)良好,熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨,遵守黨的路線、方針、政策;

2.有責任心,吃苦耐勞、踏實肯干,品行端正,作風正派,無違法犯罪記錄;

3.因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級公務員招考(事業(yè)單位招聘)中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,以及其他不宜聘用為機關事業(yè)單位編外用工情形的人員,不得報考。

4.具備招聘崗位要求的專業(yè)、學歷及其他相應條件,具體條件詳見附件1。

5.本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷時間、戶籍等相關年限要求均計算到2021年7月29日;涉及到年齡計算的,30周歲及以下指1990年7月29日以后出生,以此類推。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為編外用工,實行勞動合同派遣制管理。年度薪酬福利按照《衢州市市級機關事業(yè)單位編外用工薪酬福利管理辦法(試行)》和《衢州學院編外用工薪酬福利管理實施辦法》等文件執(zhí)行。

三、招聘程序與辦法

嚴格遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、錄用程序進行。

(一)報名

1.報名時間為:7月26日-7月28日,上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。

2.報名地點:衢州學院行政樓209辦公室,采用現(xiàn)場報名方式。

3.報名材料:

(1)《2021年市級機關事業(yè)單位編外用工公開招聘報名表》(附件2);

(2)有效期內(nèi)第二代身份證、戶口本原件及復印件各1份(報考不限戶籍崗位可不提供戶口本);

(3)國家教育部承認的學歷證書原件及復印件1份;

(4)居委會或現(xiàn)工作單位的思想鑒定1份。

確有特殊原因,可委托他人代報,受委托人除攜帶上述相關證件(證明)原件及復印件等材料外,還需提供委托人親筆簽名的委托書和受委托人有效期內(nèi)身份證原件、復印件(附件3)。

(二)資格審查

報名期間同步進行資格初審,截止時間2021年7月28日,審核結果及考試有關信息以電話形式反饋。審核合格的以電話形式通知本人。

各崗位符合條件的報考人數(shù)不得低于招聘人數(shù)的3倍。

因考生個人原因(報名表填寫錯誤、未按要求提供相應材料等)造成相應后果的由考生個人承擔。

(三)考試

考試采用面試方式進行。面試滿分為100分, 面試采用半結構化面試形式,考察應試者的綜合能力以及與應聘崗位的匹配度。面試考報考人員須按面試通知書的具體時間、地點和要求準時參加面試。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察。

(四)體檢、考察

考試結束后,根據(jù)總成績從高到低按招聘計劃數(shù)1:1比例確定體檢對象。體檢項目和標準參考機關事業(yè)單位招錄工作人員體檢標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員自理。體檢時間、地點由另行通知。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。放棄體檢或體檢結論為不合格的,該崗位可依次遞補。

考察參考公務員考察有關規(guī)定和操作程序執(zhí)行??疾旖Y果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。報考人員放棄體檢、考察,體檢不合格、考察結論為不宜聘用的、在考察階段本人放棄聘用資格的,可在遞補體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

(五)公示、錄用

根據(jù)體檢、考察情況,研究確定擬錄用人選。擬錄用人選在衢州學院官網(wǎng)公示3日。

公示期滿無反映或反映問題不影響錄用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),簽訂勞務派遣合同。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予聘用。對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的,在體檢、考察合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。擬聘用人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,取消聘用資格。

在試用期內(nèi)有下列情形之一的取消聘用資格:(1)入職前后提供虛假信息的;(2)無法完成用工單位分配的工作任務或工作指標的;(3)存在競業(yè)限制規(guī)定的;(4)違反法律法規(guī)、單位規(guī)定等行為的;(5)法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定應解聘的其他情形。

四、紀律、監(jiān)督、咨詢和其他

1.本次招聘過程所有信息均在衢州學院官網(wǎng)進行公布,請報考人員自行留意。報考期間報考人員須保證通訊工具暢通,因考生自身原因或無法聯(lián)系導致未能參加下一步招錄程序的,視為自動放棄??荚囘`紀違規(guī)行為的認定和處理,參照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

2.對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向衢州學院反映,以便及時研究處理。

監(jiān)督電話:0570-8015328(人事處)、0570-8062392(紀檢室)

3.本次招聘工作具體咨詢電話:0570-8015328。時間為工作日8:30-11:30,14:30-17:00。

4.本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。在整個招聘過程中,要嚴肅考風考紀,杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象,對違反公開招聘規(guī)定、弄虛作假的報考人員,一經(jīng)查實,即取消其考試資格。對違反工作紀律的工作人員和其他相關人員,按照相關規(guī)定嚴格追究責任。

5.在公開招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關要求,嚴格落實疫情防控措施,必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整,請廣大報考者理解、支持和配合。

附件1:2021年衢州市市級機關事業(yè)單位公開招聘編外人員計劃表.xlsx

附件2:2021年市級機關事業(yè)單位編外用工公開招聘報名表.docx

附件3:委托書.docx

衢州學院

2021年7月22日



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