為滿足開化縣事業(yè)單位對緊缺急需人才的需求，切實優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，提升人員素質(zhì)，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)貫徹<關(guān)于大力實施“錢江源英才計劃”的意見>二十四個配套實施辦法及操作細則的通知》（開人才〔2020〕5號）精神，經(jīng)研究，決定赴浙江師范大學(xué)招聘緊缺急需人才8名（全額事業(yè)編制工作人員），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

招聘單位	招聘職位	招聘 人數(shù)	性別	學(xué)歷要求	所學(xué)專業(yè)要求	其他條件
開化縣金保信息管理中心（“人才蓄水池”）	信息 技術(shù)	2	不限	全日制普通高校碩士研究生及以上	軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息與計算科學(xué)、智能科學(xué)與技術(shù)等
	其他	3	不限	全日制普通高校碩士研究生及以上	不限
開化縣服務(wù)業(yè)發(fā)展中心	經(jīng)濟管理	1	不限	全日制普通高校碩士研究生及以上	應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等
開化縣文化館	文化藝術(shù)	2	不限	全日制普通高校本科及以上	音樂學(xué)、音樂表演、美術(shù)學(xué)等

二、招聘范圍

面向全日制普通高校本科或研究生及以上2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，具有中華人民共和國國籍，戶籍不限。
三、招聘條件

1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)；

2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀律，品行端正；

3.身體健康；

4.符合招聘崗位所需的其他資格條件。

四、招聘程序和辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采用按單位按崗位的辦法，按照下列程序進行招聘。

(一)發(fā)布招聘信息

通過開化縣人民政府政務(wù)信息公開網(wǎng)（人力資源和社會保障局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html）和相關(guān)高校等網(wǎng)站向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名和資格審查

1.報名時間和地點：3月4日，浙江師范大學(xué)16幢（精業(yè)樓）一樓中廳。

考慮到高校疫情防控需要，非現(xiàn)場報名所在高校的畢業(yè)生參加現(xiàn)場報名時，請事先與招聘單位聯(lián)系確認現(xiàn)場報名時間、地點。

2.報名方式：采用現(xiàn)場報名的方式進行。有報名意向的可填寫報名表（見附件1），并到招聘現(xiàn)場遞交應(yīng)聘材料，即可完成報名。

3.報名者需帶材料：報名表（見附件1）、身份證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、所就讀大學(xué)出具的學(xué)歷證明和黨員（預(yù)備黨員）證明、各類等級（資格）證書、學(xué)校出具并蓋章的各學(xué)期學(xué)業(yè)成績表、各類獲獎和榮譽證書以及其它能證明個人相關(guān)能力水平的證書或材料等原件及復(fù)印件，一寸免冠近照1張。

4.報名要求：要求如實填寫、提供相關(guān)材料證明，對提供虛假證明材料的，查實后一律取消聘用資格并通報所在學(xué)校。因延誤報名時間、材料證書未按時完整提供等造成后果的，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。

5.資格審查：用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的資料進行資格審查和比選，擇優(yōu)確定參加考試對象。

(三)考試

1.綜合素質(zhì)考評：根據(jù)符合條件應(yīng)聘人員的就讀學(xué)校、學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績、技能特長、榮譽獲獎以及在校綜合表現(xiàn)等進行綜合素質(zhì)量化計分，由招聘單位（主管部門）根據(jù)綜合素質(zhì)評分情況按照一定比例擇優(yōu)通知應(yīng)聘人員參加面試（專業(yè)技能測試）。

2.面試（專業(yè)技能測試）：面試（專業(yè)技能測試）由招聘單位（主管部門）組織實施，人力社保部門全程參與。面試主要采取現(xiàn)場面談的形式，由面試考官與考生通過相關(guān)問題的提問和答辯，進一步了解應(yīng)聘人員的個人基本情況、專業(yè)素養(yǎng)、口頭表達、性格特質(zhì)、素質(zhì)潛能及就業(yè)意向等。

3.時間和地點：3月4日，浙江師范大學(xué)16幢（精業(yè)樓）三樓，具體時間以當(dāng)日用人單位通知為準。

(四)確定簽約

根據(jù)綜合素質(zhì)得分40%和面試（專業(yè)技能測試）60%計算總成績，按照總成績從高分到低分擇優(yōu)確定簽約對象[根據(jù)同批考生整體素質(zhì)情況決定簽約人數(shù)，面試（專業(yè)技能測試）70分以下的不列入簽約對象]，并簽訂就業(yè)協(xié)議書。

(五)考察

考察工作由招聘單位（主管部門）負責(zé)。主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、獎懲情況等。在校表現(xiàn)須有學(xué)校院、系及以上單位出具的書面鑒定材料。因違紀被所在學(xué)校處罰或參與法輪功等邪教組織被有關(guān)部門認定的，不予聘用?？疾觳缓细窕虮救朔艞壙疾斓囊来芜f補。

(六)體檢

招聘單位（主管部門）根據(jù)考察情況確定體檢對象，體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。

體檢標準參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢時間另行通知。入圍體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢和聘用資格。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補。

(七)聘用

經(jīng)考試、考察、體檢擇優(yōu)確定的擬聘用對象，公示7個工作日無異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用對象須在2022年9月30日前按期取得畢業(yè)生書及相應(yīng)的學(xué)位證書，如不能按期取得相關(guān)證書者取消聘用資格。聘用前放棄、取消聘用者可依次遞補。

聘用人員見習(xí)期結(jié)束并確定續(xù)聘前，應(yīng)按要求辦理落戶手續(xù)。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后，須在本縣服務(wù)滿5年。

咨詢電話： 開化縣金保信息管理中心 0570-6523295

開化縣服務(wù)業(yè)發(fā)展中心 0570-6529602

開化縣文化館  0570-6526918

開化縣人力資源和社會保障局

2022年3月2日

附件1：浙江省開化縣部分事業(yè)單位2022年招聘緊缺急需人才報名表.docx

附件2：浙江省開化縣部分事業(yè)單位2022年招聘緊缺急需人才綜合素質(zhì)考評內(nèi)容.docx