2023年常山縣公安局面向社會公開招聘編外人員公告(二)
因工作需要，經(jīng)縣委編辦同意，決定面向社會公開招聘編外人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘編外人員男性12名，女性1名。
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序號 |
崗位 |
招聘人數(shù) |
性別 |
年齡 |
學歷要求 |
專業(yè) |
備注 |
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1 |
基層執(zhí)法輔助 |
12 |
男 |
18-35周歲 |
大專及以上（退伍軍人學歷可放寬至高中） |
不限 |
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2 |
基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)窗口 |
1 |
女 |
18-35周歲 |
大專及以上 |
不限 |
限常山戶籍 |
二、招聘范圍
面向全社會公開招聘。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.遵紀守法，現(xiàn)實表現(xiàn)和政治素質好；
2.家庭政治歷史清白，群眾反映較好；
3.身體健康，五官端正，無遺傳性、傳染性疾病；
4.男性年滿18周歲以上、35周歲以下（1987年5月24日至2005年5月24日）；女性年滿18周歲以上、35周歲以下（1987年5月24日至2005年5月24日）；
5.具備招聘崗位要求的專業(yè)、學歷及其他相應條件，具體要求詳見招聘計劃表。本次招聘要求的大專及以上學歷，必須于2023年8月31日前取得。
6.身高要求：男性165cm以上、女性158cm以上，個體形象良好；
7.體重要求：過于肥胖或消瘦者，不予錄用；
8.視力要求：矯正視力4.8以上，無色盲；
(二)下列情形不得報考
1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的;
9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;
10.有較為嚴重個人不良信用記錄的;
11.其他不適宜從事警務輔助工作的。
四、招聘方式和程序
貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照報名（資格審核）、考試、體檢、考察、錄用等程序進行。
（一）報名及資格審核
1.報名時間：2023年5月22日至5月24日，上午8：30-11:30，下午2:00-5:00）；
2.報名地點：常山縣公安局副樓一樓大廳；
3.報名所需材料：報名者必須攜帶報名表（附件1），本人戶口簿（復印件戶主與本人兩頁）、身份證、最高學歷證書、大專以上學歷需提供學信網(wǎng)學歷證明（教育部學歷證書電子注冊備案表），退伍軍人需提供退伍相關證明，以上證件均須提供原件和復印件，近期一寸正面免冠照片1張；
4.資格審核：由縣公安局根據(jù)報名者提供的資料進行資格審核。報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，經(jīng)查實，一律取消錄用資格。
（二）考試
考試工作由縣公安局會同常山縣人力資源和社會保障局組織實施，每滿5人即可開考，考試項目為體能測試、筆試及面試。
1.體能測試
時間、地點：另行通知
男子體能測試項目包括縱跳摸高，10米×4往返跑，1000米跑三項，女子體能測試項目包括縱跳摸高，10米×4往返跑，800米跑三項（附件2）。體能測試中有一項不達標的，視為體能測試不合格。測試中，縱跳摸高不超過3次，10米×4往返跑不超過2次，男1000米（女800米）只測試1次。體能測試合格的，由報考單位通知參加筆試。（體能測試成績不計入總分）。
2.筆試
時間：另行通知
輔警考試內(nèi)容為《綜合能力測試》主要包括公安法律基礎知識和紀律基礎知識，筆試滿分為100分。報考人員必須攜帶有效期內(nèi)的第二代居民身份證按時參加考試。
3.面試
按筆試成績從高分到低分1:3比例確定面試對象。入圍面試的人員放棄面試資格的，由筆試排名后一位遞補。
面試分值為100分，合格分60分。面試未達到合格分的，不能列入體檢人選。面試結束后，將筆試成績占40%、面試成績占60%合計總成績。若總成績相等，以面試成績高的排位在前。
五、體檢
按照總成績排名1:1.2比例確定體檢對象。體檢項目與標準除本招聘公告要求的條件以外，其余條件參照招錄人民警察的標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員自理。
報名人員放棄體檢的，視作放棄錄用資格，體檢不合格的按總成績由高到低的順序依次遞補體檢。
六、考察
考察按照體檢合格人員1:1比例確定，考察工作由用人單位組織實施，考察按照《浙江省公安機關錄用人民警察考察和政審工作實施細則》執(zhí)行，考察結果僅作為本次招聘是否錄用的依據(jù)。
報考人員考察結論為不宜招聘為編外用工人員的或在考察階段本人放棄招聘資格的，按面試總成績從高分到低分依次遞補體檢考察。
七、審批錄用
經(jīng)考試、體檢、考察等規(guī)定程序，確定錄用名單，并向社會公示七天無異議后，確定錄用對象，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。首聘合同期為三年，試用期為三個月（試用期發(fā)80%工資），試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，按國家有關規(guī)定辦理五險一金。
八、崗位待遇
招聘崗位性質為公安警務輔助人員，列入公安機關輔警編制，實行勞動合同制管理。薪酬福利待遇按照用工單位相關文件執(zhí)行，輔警薪酬3500-5000元/月,年終考核獎、獎勵等其他福利另計，五險一金、人身意外傷害保險另繳，具體不同崗位略有差異。
九、注意事項
（一）報考人員存在故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等違反招聘紀律情況的，取消聘用資格，并列入“黑名單”，5年內(nèi)不得再次報考。
（二）本次招聘相關信息（體能測試合格進入筆試人員通知、筆試成績、面試成績、進入體檢人員通知、體檢合格進入考察人員通知、擬聘人員公示及人員遞補等）均以報考單位提供的信息渠道為準，請隨時關注。報考期間，報考人員須保證通訊暢通，因報考人員自身原因或無法聯(lián)系導致未能參加下一步招聘程序的，視為自動放棄。
聯(lián)系電話：0570—5667785 何警官 黃警官
附件2：常山縣公安局警務輔助人員招聘體能測試項目和標準.doc
常山縣公安局
常山縣人力資源和社會保障局
2023年5月11日
