2023年衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘編外人員公告
因工作需要,根據(jù)《衢州市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)編外用工管理辦法》《衢州市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工公開(kāi)招聘指導(dǎo)意見(jiàn)》規(guī)定,衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定公開(kāi)招聘編外人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
(一)招聘人數(shù)
面向全社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)培訓(xùn)崗位1人,主要承擔(dān)開(kāi)展“中文+職業(yè)技能”培訓(xùn)組織,承擔(dān)培訓(xùn)相關(guān)語(yǔ)言教學(xué)和翻譯工作,參與“絲路學(xué)院”建設(shè)相關(guān)調(diào)研及調(diào)研報(bào)告撰寫(xiě),完成學(xué)校交辦的其他工作。
(二)應(yīng)聘條件
1.政治素質(zhì)良好,熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵守黨的路線、方針、政策。有責(zé)任心,吃苦耐勞、踏實(shí)肯干,品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違法犯罪記錄。
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開(kāi)除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各級(jí)公務(wù)員招考(事業(yè)單位招聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及其他不宜聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工情形的人員,不得報(bào)考。
3.年齡在35周歲及以下(1987年8月18日以后出生),取得柬埔寨語(yǔ)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
(三)崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為編外用工,實(shí)行勞動(dòng)合同派遣制管理。年度薪酬福利按照衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院有關(guān)編外用工薪酬福利相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘程序與辦法
嚴(yán)格遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、錄用程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布公告起至2023年8月18日16:00止。
2.報(bào)名方式:本次報(bào)名采用電子郵箱方式,請(qǐng)有意向報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料電子稿(合并成一份PDF文檔)發(fā)送至545516391@qq.com郵箱,命名“姓名+衢職院編外用工報(bào)名”。
3.報(bào)名材料:
(1)《衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院編外用工公開(kāi)招聘報(bào)名表》(填寫(xiě)、打印、簽字后掃描件);
(2)有效期內(nèi)身份證掃描件;
(3)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件。國(guó)(境)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具認(rèn)證書(shū);
(4)相關(guān)資格證書(shū)、榮譽(yù)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等其他材料掃描件,可根據(jù)報(bào)名表填寫(xiě)的信息提供。
(二)資格審查
衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)報(bào)名情況,對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格初審的,以電子郵件方式發(fā)送面試通知單,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,詳見(jiàn)《面試通知單》。符合崗位條件的報(bào)考人數(shù)不得低于3人,否則將取消招聘計(jì)劃。
報(bào)考人員在參加面試時(shí),需將報(bào)名材料原件(含報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū),以及資格證書(shū)、榮譽(yù)獲獎(jiǎng)證書(shū)等)提交衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院復(fù)審。
(三)考試
考試采用面試方式進(jìn)行。面試滿分為100分,面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式,考察應(yīng)試者的綜合能力以及與應(yīng)聘崗位的匹配度。面試對(duì)象須按面試通知單的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加面試。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察。
(四)體檢、考察
考試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參考機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院承擔(dān)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢??疾靺⒖脊珓?wù)員考察有關(guān)規(guī)定和操作程序執(zhí)行,考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
報(bào)考人員放棄體檢、考察,體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的,在考察階段本人放棄聘用資格的,可按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示、錄用
根據(jù)體檢、考察情況,研究確定擬錄用人選。擬錄用人選在衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站公示。
公示期滿無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響錄用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),簽訂勞務(wù)派遣合同。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。決定不予聘用的,在按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
在試用期內(nèi)有下列情形之一的取消聘用資格:(1)入職前后提供虛假信息的;(2)無(wú)法完成用工單位分配的工作任務(wù)或工作指標(biāo)的;(3)存在競(jìng)業(yè)限制規(guī)定的;(4)違反法律法規(guī)、單位規(guī)定等行為的;(5)法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定應(yīng)解聘的其他情形。
三、紀(jì)律、監(jiān)督、咨詢和其他
1.本次招聘過(guò)程所有信息均在衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rsc.qzct.net/main.htm)上進(jìn)行公布,請(qǐng)報(bào)考人員自行留意。報(bào)考期間報(bào)考人員須保證通訊工具暢通,因考生自身原因或無(wú)法聯(lián)系導(dǎo)致未能參加下一步招錄程序的,視為自動(dòng)放棄。考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
2.對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向?qū)W校人事處或紀(jì)檢室反映,以便及時(shí)研究處理。
監(jiān)督電話:0570-8068073(人事處)、8068232(紀(jì)檢室)
3.本次招聘工作具體咨詢電話:18157031160。時(shí)間為工作日8:30-12:00,14:00-17:30。
4.本次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。在整個(gè)招聘過(guò)程中,要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試資格。對(duì)違反工作紀(jì)律的工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。
衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2023年8月9日