省級(jí)機(jī)關(guān)
2019年浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院非教學(xué)崗位招聘17人公告
http://www.iofate.cn 2019-04-18 來(lái)源：浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)
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浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開招聘人員（非教學(xué)崗位）公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位
浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院為浙江省機(jī)電集團(tuán)下屬的公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于副廳級(jí)，是一所以培養(yǎng)機(jī)電類高等技術(shù)應(yīng)用性人才為主的全日制高等職業(yè)院校。學(xué)院現(xiàn)有全日制在校生11000余人，包括杭州濱江校區(qū)和海寧長(zhǎng)安校區(qū)，2007年被確定為國(guó)家示范性高職院校，2017年被確定為浙江省重點(diǎn)建設(shè)高職院校。
二、招聘崗位及條件
(一)需求計(jì)劃
本批次招聘需求為5個(gè)崗位17人。
崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計(jì)劃表(附后)。
(二)招聘對(duì)象
崗位招聘對(duì)象范圍不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。
(三)資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
5.具備崗位所需要的其他條件。
對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)的時(shí)限要求為2019年8月底前。
對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。
對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)我院采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。
對(duì)身體條件的要求，主要根據(jù)我院采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(四)崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)報(bào)備員額內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
(一)報(bào)名和資格初審
本次考試報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
1、網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員于公告之日起至2019年4月30日24:00前登錄浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(網(wǎng)址： http://zime.edu.wy5u.cn/)，注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息，選擇崗位并按提示報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理。
2、資格初審。報(bào)名結(jié)束后，學(xué)院根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并在單位網(wǎng)站公布資格初審結(jié)果及考試有關(guān)安排。
各崗位通過(guò)資格初審的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計(jì)劃。
3.應(yīng)聘資格的確認(rèn)。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過(guò)資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證，確認(rèn)其應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，按筆試40%、面試60%計(jì)入總成績(jī)。
1、筆試。初定于5月中旬在浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院濱江校區(qū)舉行，具體安排以學(xué)校通知為準(zhǔn)。
筆試內(nèi)容：輔導(dǎo)員崗為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和輔導(dǎo)員崗相關(guān)的專業(yè)知識(shí)測(cè)驗(yàn);網(wǎng)絡(luò)管理崗位為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)測(cè)驗(yàn);其他非教學(xué)崗位為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力測(cè)驗(yàn)。所有筆試考試均不指定具體參考書籍或資料，兩部分各占筆試成績(jī)的50%。
筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1∶5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。
2.面試。
面試方式：綜合面試。主要測(cè)評(píng)崗位匹配性、專業(yè)知識(shí)、崗位技能和綜合能力等。
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)或總成績(jī)低于60分的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試前安排資格復(fù)審。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。
(三)體檢、考察
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，各崗位按總成績(jī)從高分到低分(總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者優(yōu)先)等額確定體檢、考察對(duì)象。
體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。
(四)公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，學(xué)院按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，由學(xué)院研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢
(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1、招聘單位網(wǎng)站(http://hr.zime.zj.cn/default.html，人事處“人才招聘”欄;學(xué)院招聘系統(tǒng)：http://zime.edu.wy5u.cn/);
2、浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司網(wǎng)(www.zjmegroup.cn);
3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，事業(yè)單位招聘)。
招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在學(xué)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
(二)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
(三)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。
監(jiān)督電話：0571-87855238(浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司人力資源部)。
(四)有關(guān)本次招聘工作具體問題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-87773032(吳老師)、 0571-87773093(程老師)
附件：浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年非教學(xué)崗位招聘計(jì)劃表.xlsx
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