國(guó)家計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)急技術(shù)處理協(xié)調(diào)中心浙江分中心2021年度公開(kāi)招聘公告

　　根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，國(guó)家計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)急技術(shù)處理協(xié)調(diào)中心浙江分中心2021年度公開(kāi)招聘2名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘崗位

　　校園招聘2名，涉及網(wǎng)絡(luò)與信息安全技術(shù)崗、綜合管理崗等2類(lèi)崗位，工作地點(diǎn)涉及杭州、寧波。

　　二、報(bào)名條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　　3.擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)。

　　4.具有良好的道德品行。

　　5.校園招聘考生須為全國(guó)普通高校畢業(yè)生（不含委培、定向，含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生），一般應(yīng)在2021年實(shí)際畢業(yè)時(shí)取得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷學(xué)位；專(zhuān)業(yè)參考目錄為教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》以及教育部認(rèn)可的其他專(zhuān)業(yè)目錄。

　　6.校園招聘年齡一般為，大學(xué)本科不超過(guò)24周歲，即1995年11月1日及以后出生；碩士研究生不超過(guò)27周歲，即1992年11月1日及以后出生；博士研究生不超過(guò)35周歲，即1984年11月1日及以后出生。

　　7.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。

　　8.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件，以及報(bào)考崗位要求的其他具體條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；曾被開(kāi)除黨籍的；曾被開(kāi)除公職的；曾被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。此外，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　三、工作環(huán)節(jié)和時(shí)間安排

　　公開(kāi)招聘工作包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

　　（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　2020年11月27日9時(shí)至2020年12月14日12時(shí)，報(bào)考人員登錄中國(guó)網(wǎng)信網(wǎng)（www.cac.gov.cn）或公告下方的報(bào)名入口報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)崗位。

　?。ǘ┵Y格初審

　　對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，確定參加筆試人員。筆試開(kāi)考比例不低于3:1。如報(bào)考人數(shù)達(dá)不到筆試開(kāi)考比例，可在符合該崗位報(bào)名條件的考生中進(jìn)行調(diào)劑，但需征得考生本人同意；如通過(guò)調(diào)劑仍達(dá)不到筆試開(kāi)考比例的，則取消調(diào)劑，并視情況減少該崗位名額直至取消崗位招聘計(jì)劃。取消崗位招聘計(jì)劃的，報(bào)考該崗位考生可改報(bào)其他符合條件的崗位。報(bào)名結(jié)束后，在中國(guó)網(wǎng)信網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布資格初審結(jié)果和筆試通知。參加筆試的考生可登錄中國(guó)網(wǎng)信網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證（進(jìn)入面試的人員，繼續(xù)使用此證）。

　　資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，報(bào)考人員必須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消本次應(yīng)聘資格。

　?。ㄈ┕P試

　　主要測(cè)試考生的基本素質(zhì)和運(yùn)用有關(guān)理論、知識(shí)、方法分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。筆試成績(jī)于筆試后10個(gè)工作日之內(nèi)在中國(guó)網(wǎng)信網(wǎng)統(tǒng)一公布。

　　（四）資格復(fù)審

　　每個(gè)崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序按照3:1的比例（成績(jī)相同的全部列入，下同）確定面試人選，對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。面試人選按照中國(guó)網(wǎng)信網(wǎng)公布的通知要求，持相關(guān)證書(shū)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審的同時(shí)組織心理測(cè)試，心理測(cè)試結(jié)果作為聘用的重要依據(jù)。出現(xiàn)未通過(guò)或未參加資格復(fù)審的情形，按該崗位筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)面試人選。資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試。

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