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2021下半年浙江農(nóng)林大學(xué)專任教師崗位招聘公告
http://www.iofate.cn       2021-09-03      來源:浙江農(nóng)林大學(xué)人事處
【字體: 】              

2021下半年浙江農(nóng)林大學(xué)專任教師崗位招聘公告

 

根據(jù)《浙江省省屬事業(yè)單位2021年特殊專業(yè)技術(shù)崗位目錄》更新信息(http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2021/8/31/art_1443681_58925822.html),我校2021下半年專任教師等崗位特殊專業(yè)技術(shù)崗位的招聘工作具體安排如下:

一、報(bào)名辦法

全部崗位請登錄我校人才招聘系統(tǒng)(http://zafu.edu.wy5u.cn/index)進(jìn)行報(bào)名。

二、選拔方式

(一)考試招聘:一般為專業(yè)答辯或試講。具體由用人部門直接通知應(yīng)聘者。

對應(yīng)聘者的評價(jià)采用百分制打分法或評委票決法。得分低于60分或得票不超過半數(shù)者不列入擬聘人選。

(二)考核招聘:業(yè)績突出、具有博士學(xué)位,如確實(shí)不便參加考試,我??梢钥紤]采用直接考核的方式?jīng)Q定是否聘用,具體考核辦法由用人部門確定后通知應(yīng)聘者。

三、體檢

應(yīng)聘人員體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》在指定醫(yī)院進(jìn)行。

四、考核

考核采用個(gè)人檔案審查、走訪相關(guān)單位、民主測評、個(gè)別談話以及單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主研究等形式進(jìn)行,對應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法情況、思想品德和能力素質(zhì)進(jìn)行全面考察。

五、聘用人才類別

第一類:中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、中國社科院學(xué)部委員。

第二類:長江學(xué)者特聘教授、國家杰出青年基金獲得者、國家專項(xiàng)人才計(jì)劃(創(chuàng)新長期項(xiàng)目人才)、國家萬人計(jì)劃(科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)軍人才)、國家教學(xué)名師、浙江省特級專家及相當(dāng)水平的人才。

第三類:國家專項(xiàng)人才計(jì)劃青年人才、國家海外優(yōu)秀青年基金獲得者、國家優(yōu)秀青年基金獲得者、國家萬人計(jì)劃青年拔尖人才、長江學(xué)者青年人才(原教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才)、國家百千萬人才、全國宣傳文化系統(tǒng)“四個(gè)一批”人才、中國科學(xué)院專項(xiàng)人才A類人才、浙江省萬人計(jì)劃杰出人才及相當(dāng)水平的人才。

第四類:中國科學(xué)院專項(xiàng)人才B類人才、浙江省專項(xiàng)人才計(jì)劃(創(chuàng)新長期項(xiàng)目人才)、錢江特聘教授、浙江省萬人教學(xué)名師及相當(dāng)水平的人才。

第五類:優(yōu)秀教授(具有博士學(xué)位,學(xué)科專業(yè)帶頭人及急需學(xué)科專業(yè)人才等,原則上年齡50周歲(含)以下)。

第六類:優(yōu)秀博士、博士后和副教授(具有博士學(xué)位)。原則上要求優(yōu)秀博士、博士后年齡35周歲(含)以下,副教授年齡40周歲(含)以下。

第七類:優(yōu)秀國(境)外專家(教授、副教授)。

六、聘用待遇

1. 購房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)見附表1。對當(dāng)年緊缺專業(yè)引進(jìn)的第五類和第六類人才,基礎(chǔ)購房補(bǔ)貼可上浮30%。

2. 第六類人才購房補(bǔ)貼包括基礎(chǔ)購房補(bǔ)貼和績效購房補(bǔ)貼??冃з彿垦a(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)見附表2。

注:

1. 第一類至第五類人才到校工作后,可由學(xué)校安排入住過渡房,具體按照《浙江農(nóng)林大學(xué)教職工過渡住房管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。時(shí)間一般為2年。外籍教師視學(xué)校資源可安排校內(nèi)過渡房。

2. 對不享受學(xué)校過渡房政策的人才,由學(xué)校相關(guān)職能部門按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼(正高1000元/月,副高、博士800元/月,碩士500元/月),時(shí)間不超過3年。

3. 若夫妻雙方均為學(xué)校引進(jìn)人才,基礎(chǔ)購房補(bǔ)貼在就高原則的基礎(chǔ)上增加10萬元。

4. 年薪均為稅前薪酬,包含個(gè)人繳納的社保、公積金以及工會(huì)會(huì)費(fèi)等。

5.第一類至第四類及第七類人才的首聘期內(nèi)工資待遇包含協(xié)議任務(wù)要求,超出任務(wù)部分可另外享受學(xué)校教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)績效。

附表2:第六類人才的績效購房補(bǔ)貼分類及業(yè)績要求

類別

要求

績效購房補(bǔ)貼

(單位:萬元)

自然科學(xué)類

人文社科類

A類

獲國家自然科學(xué)基金和省部級項(xiàng)目各1項(xiàng),并發(fā)表高水平論文1篇以上

獲國家社會(huì)科學(xué)(或自然科學(xué)基金)和省部級項(xiàng)目各1項(xiàng),并發(fā)表高水平論文1篇以上

30

B類

獲國家自然科學(xué)基金1項(xiàng),并獲省部級項(xiàng)目1項(xiàng)或發(fā)表高水平論文1篇

獲國家社會(huì)科學(xué)或自然科學(xué)基金1項(xiàng),并獲省部級項(xiàng)目1項(xiàng)或發(fā)表高水平論文1篇

20

C類

獲國家自然科學(xué)基金1項(xiàng)

獲國家社會(huì)科學(xué)或自然科學(xué)基金1項(xiàng)

10

注:

1. 績效購房補(bǔ)貼分為A、B、C三類,入職后3年內(nèi)完成有效。

2. 高水平論文由人事處和科技處認(rèn)定。

3. 本表中的業(yè)績應(yīng)以浙江農(nóng)林大學(xué)為第一署名單位,項(xiàng)目應(yīng)為主持項(xiàng)目,論文應(yīng)為第一作者,共同第一作者只認(rèn)可排名第一位作者。

七、聯(lián)系方式

通訊地址:浙江省杭州市臨安區(qū)武肅街666號浙江農(nóng)林大學(xué)人事處(行政樓322)

咨詢電話:0571-63732719(人事處周老師)

監(jiān)督電話:0571-63740121(紀(jì)檢監(jiān)察室)

附件:2021年浙江農(nóng)林大學(xué)專任教師崗位招聘目錄(更新).xlsx



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