浙江生態(tài)文明研究院（以下簡(jiǎn)稱“研究院”）是由安吉縣人民政府與浙江大學(xué)共建的事業(yè)單位統(tǒng)一登記管理試點(diǎn)單位，依托浙江大學(xué)“創(chuàng)新2030計(jì)劃之生態(tài)文明計(jì)劃”和安吉縣“綠水青山就是金山銀山”理念誕生地的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，匯聚一批集領(lǐng)軍人才和優(yōu)秀青年人才的學(xué)術(shù)隊(duì)伍，中國工程院朱利中院士擔(dān)任研究院首任院長(zhǎng)。研究院緊扣生態(tài)文明建設(shè)主線，重點(diǎn)開展生態(tài)經(jīng)濟(jì)、數(shù)字生態(tài)、生態(tài)環(huán)境治理等方向創(chuàng)新研究，探索生態(tài)產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)路徑，力爭(zhēng)建設(shè)成為全國生態(tài)文明理論研究、人才培養(yǎng)、文化傳播的高地以及“兩山”轉(zhuǎn)化的重要產(chǎn)業(yè)孵化基地、國家生態(tài)文明建設(shè)的高端智庫。

一、招聘計(jì)劃

擬引進(jìn)行政管理人員1名，從事研究院財(cái)務(wù)管理工作。

二、招聘對(duì)象

碩士學(xué)位及以上的應(yīng)往屆畢業(yè)生，有企事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、工作形式

錄取人員在研究院見習(xí)期滿或入職后，經(jīng)用人單位考核合格的，根據(jù)單位崗位需求和專業(yè)匹配情況，直接批準(zhǔn)安吉縣各類事業(yè)單位統(tǒng)一登記管理試點(diǎn)單位報(bào)備員額入額人員。任職滿一年后，根據(jù)研究院中層崗位調(diào)整和中層職數(shù)空缺情況，優(yōu)先安排擔(dān)任中層職務(wù)。

四、基本要求

1. 政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。有志于長(zhǎng)期從事財(cái)務(wù)管理工作，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和組織協(xié)調(diào)能力。

2. 往屆畢業(yè)生要求已取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書，應(yīng)屆畢業(yè)生原則上要求在2022年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

3. 碩士研究生應(yīng)在35周歲以下（1986年7月1日以后出生），博士研究生應(yīng)在40周歲以下（1971年7月1日以后出生），具有中華人民共和國國籍。

4. 生源、戶籍不限。

5. 符合相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

五、選拔程序

1. 發(fā)布公告。2022年3月上旬，通過安吉縣人才網(wǎng)及相關(guān)大學(xué)就業(yè)信息平臺(tái)發(fā)布招聘公告。

2. 簡(jiǎn)歷投報(bào)。本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)自薦等方式進(jìn)行報(bào)名。請(qǐng)各報(bào)名人員填寫《2022年浙江生態(tài)文明研究院招聘報(bào)名表》，并將報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位、所獲榮譽(yù)等相關(guān)材料統(tǒng)一發(fā)送至用人單位郵箱：zjstwmyjy@foxmail.com。報(bào)名截止時(shí)間為2022年3月31日。

3. 資格審查。由招錄機(jī)關(guān)對(duì)報(bào)名人員是否符合資格條件進(jìn)行審查，審查結(jié)果及時(shí)反饋給報(bào)名對(duì)象，做好相關(guān)政策解釋工作。

4. 人員甄選。由研究院綜合考慮報(bào)名人員畢業(yè)院校、所獲榮譽(yù)、在校任職等條件，從高分到低分按1:4比例確定各崗位入圍面談人選；通過資格審查人數(shù)不足4名的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面談人選。

5. 推介面談。由招錄機(jī)關(guān)組織開展政策推介和面試交流，按崗位招錄人數(shù)1:1比例確定擬體檢考察人員。若名次靠前放棄的，按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)，面試分?jǐn)?shù)不能低于80分。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以及形式另行通知。

6. 專項(xiàng)體檢。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，不按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

7. 考察公示?？疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。最終確定擬錄用人選名單，在安吉縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

8.任職錄用。對(duì)公示期滿確定錄用的人員，按規(guī)定經(jīng)會(huì)議通過后，由用人單位和主管部門按照有關(guān)規(guī)定辦理引進(jìn)手續(xù)，落實(shí)崗位安排、后勤保障、政策待遇等各項(xiàng)政策。

六、支持政策

1. 所有正式錄用人員均為安吉縣各類事業(yè)單位統(tǒng)一登記管理試點(diǎn)單位報(bào)備員額入額人員，按相關(guān)人事制度管理，實(shí)行崗位聘任制，享受所聘崗位相應(yīng)待遇，提供有競(jìng)爭(zhēng)力薪酬。

2. 新錄用人才可視實(shí)際情況申請(qǐng)入住縣人才公寓并按照安吉縣人才政策4.0享受相關(guān)人才政策。

本《公告》未盡事宜由浙江生態(tài)文明研究院負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2022年浙江生態(tài)文明研究院招聘崗位信息表.doc

附件2：2022年浙江生態(tài)文明研究院招聘報(bào)名表.doc

浙江生態(tài)文明研究院

2022年3月7日