浙江外國語學院公開招聘人員公告(2023年第二批)
根據《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江外國語學院決定面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江外國語學院是一所以培養(yǎng)國際化應用人才為主要特色的省屬全日制普通本科高校，為公益二類事業(yè)單位，預算形式為財政適當補助。學校位于杭州市西湖區(qū)。
二、招聘崗位、條件及待遇
（一）需求計劃
本次計劃招聘4個崗位共5人。
具體崗位及要求見公開招聘崗位表（附后）。
（二）招聘對象
招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。
（三）資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1、遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務；
2、具備崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)、技能條件；
3、具備適應崗位要求的身體條件；
4、與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形；
5、能在崗位用人時限內及時入職（本次招聘的人員要求在2023年8月底前具備正式到崗的條件）；
6、具備崗位所需要的其他條件。
對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書（含學歷、學位認證書）的時限要求為2023年8月底前。
對專業(yè)條件的要求，將結合高校專業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
對思想政治素質和道德品質的要求，主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。
對身體條件的要求，主要根據招聘單位采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質為事業(yè)報備員額內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。
三、 招聘程序和辦法
（一）報名和資格初審
1、網上報名
本次招聘全部采取網上報名的方式進行，不接受其他形式報名，不收取報名費。
報名時間：發(fā)布公告次日至2023年5月5日16：00。報考人員登錄浙江外國語學院招聘系統(tǒng)（http://zp.zisu.edu.cn/，以下簡稱“招聘系統(tǒng)”），按崗位要求和招聘系統(tǒng)提示，如實、準確、完整地填寫有關信息，選擇崗位進行報名。每人限報一個崗位，逾期不再受理注冊及報名。僅注冊不報崗位，視為無效報名。
2、資格初審
時間：對應聘人員資格初審工作在招聘系統(tǒng)同步進行，應聘人員可在招聘系統(tǒng)查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網上報名期限內，可再次報名并接受資格審查。
各崗位通過資格初審報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應核減有關崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃，并告知報考人員。
3、應聘資格的取得
通過資格初審的人員在2023年5月10日9:00－5月12日16:00登錄招聘系統(tǒng)下載打印準考證，并取得應聘資格。
（二）考試
戰(zhàn)略處戰(zhàn)略研究崗可免于筆試直接進入面試，面試成績（不經折算）即總成績。其他崗位考試采用筆試、面試相結合的方式，筆試、面試滿分均為100分，并均按50%計入總成績。
1、筆試
筆試具體安排以準考證為準。如屆時因不可抗因素影響需要調整考試時間的，以浙江外國語學院人事處網站（http://rsc.zisu.edu.cn/）發(fā)布通知為準。
時間、地點： 暫定2023年5月13日（全天），浙江外國語學院。
科目：《職業(yè)能力傾向測驗》（客觀題）和《綜合應用能力》（主觀題）。兩個科目分上下午進行。
筆試后，根據筆試成績從高到低，按1：5的比例確定學生思政輔導員及財務會計崗入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。筆試成績及入圍面試人員名單將于2023年5月30日在浙江外國語學院人事處網站（“招聘信息”欄目）公布。
2、面試
面試具體地點及時間將另行在浙江外國語學院人事處網站（“招聘信息”欄目）公布。
面試采用綜合化面試方式，主要內容為對崗位認知程度、勝任力和綜合素質。面試最低合格分數(shù)為60分，低于該成績者不能入圍下一環(huán)節(jié)。
輔導員崗位應聘者面試完成后，須進行心理健康測試。應聘人員未按照安排參加心理健康測試的，視為不具備錄用條件，不予錄用。對于心理健康測試結果顯示重性精神障礙傾向的，學校將提交有關權威醫(yī)院認定。認定后如不符合崗位工作要求的，不予錄用。
（三）體檢、考察
考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，從高分到低分（總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先）按招聘計劃人數(shù)1:1比例確定體檢、考察對象。
體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環(huán)節(jié)的辦法進行，以招聘單位認定意見為準?？疾鞎r，將視情況安排考察對象到用人部門進行為期兩周的業(yè)務實習或見習，作為考察工作的組成部分。
（四）公示
經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
（五）其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據綜合成績從高分到低分依次進行。
四、紀律、監(jiān)督與咨詢
（一）本次招聘有關信息指定在下列網站公布：
1、浙江外國語學院網站（http://www.zisu.edu.cn，師資隊伍人才引進欄）或學校人事處網站（http://rsc.zisu.edu.cn，招聘信息欄）；
2、浙江省人力資源社會保障網（http://rlsbt.zj.gov.cn，政務公開/專題專欄/機關事業(yè)公開招聘）。
招聘過程相關信息（筆試、面試結果，及有關工作安排通知、遞補信息等）一般僅在學校人事處網站公布，請應聘者自行留意。
（二）對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571-88219523（浙江外國語學院紀檢監(jiān)察室）。
（四）有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-88213021（李老師）
咨詢郵箱：rcyj@zisu.edu.cn
附件：浙江外國語學院公開招聘崗位信息（2023年第二批）
2023年4月19日
