學(xué)寶教育旗下公務(wù)員考試網(wǎng)站
當(dāng)前位置:主頁(yè)  >> 各地招考  >> 省級(jí)機(jī)關(guān)   
省級(jí)機(jī)關(guān)
浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院(長(zhǎng)興校區(qū))招聘編外人員29人公告
http://www.iofate.cn       2024-07-22      來(lái)源:長(zhǎng)興人事人才網(wǎng)
【字體: 】              

浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院(長(zhǎng)興校區(qū))公開(kāi)招聘編外人員公告

 

因工作需要,擬招聘29名編外工作人員。具體如下:

 
一、崗位性質(zhì)
 
非事業(yè)編制(勞務(wù)派遣)
 
二、招聘計(jì)劃
 
本次面向社會(huì)計(jì)劃招聘專(zhuān)職工作人員29名,具體崗位、人數(shù)、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件詳見(jiàn)《浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院編外用工計(jì)劃表(長(zhǎng)興校區(qū))》(附件1)。
 
三、報(bào)考條件
 
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,具有良好的思想品德和職業(yè)道德。
 
(二)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、技能等條件,具備勝任應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力。
 
(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和本公告規(guī)定的其他條件。
 
四、招聘程序
 
(一)公開(kāi)報(bào)名
 
1.報(bào)名時(shí)間:
 
2024年7月20日9:00至2024年7月30日17:00止。
 
2.報(bào)名方式:通過(guò)電子郵件提交報(bào)名材料,郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”,同一個(gè)人只能報(bào)名一個(gè)崗位。郵箱:ZJ85052179@163.com。
 
3.報(bào)名所需提交的材料:浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表(見(jiàn)附件2)、身份證、學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書(shū)(有就提供)。
 
(二)資格審核
 
線(xiàn)上資格初審時(shí)間:2024年7月21日9:00—7月31日17:00。
 
招聘單位對(duì)應(yīng)聘者電子材料進(jìn)行線(xiàn)上初審,資格初審合格人員,招聘單位將通過(guò)電話(huà)或短信形式通知本人。
 
(三)考試考核方式
 
如報(bào)名人數(shù)(以資格審核通過(guò)為準(zhǔn))較少,直接采用面試形式。水電工、木工崗位因崗位特殊性,直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。其他崗位如報(bào)名人數(shù)較多,則采用筆試+面試的形式,其中筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。
 
1.筆試安排
 
筆試時(shí)間: 2024年8月3日9:30-11:00。
 
筆試內(nèi)容:筆試科目一門(mén),內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》,考試時(shí)間90分鐘,總分100分。
 
2.面試測(cè)評(píng)
 
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:5的比例確定參加面試人員(如實(shí)際參加筆試人員不足1:5的比例,則按實(shí)際參加筆試人員確定面試對(duì)象)。如有面試入圍人員確認(rèn)不參加面試,可在本招考崗位按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
所有崗位總成績(jī)60分以下人員不列入體檢和考察對(duì)象。筆試和面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
五、體檢與考察
 
體檢對(duì)象根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的排序,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定。
 
體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺員,可在相應(yīng)崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
六、聘用
 
根據(jù)考試成績(jī)及體檢、考察結(jié)果確定擬錄用人員,并按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù),擬錄用人員要求在8月底前完成入職。
 
被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿(mǎn)考核不合格的,招聘單位可在面試合格人員中,按照考試總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員,經(jīng)體檢、考察無(wú)異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
 
聘用人員統(tǒng)一采取勞務(wù)派遣用工方式,由勞務(wù)派遣單位簽訂勞務(wù)派遣合同。
 
七、合同與待遇
 
(一)合同:被聘用人員與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期 2個(gè)月,合同期限為 2 年。
 
(二)薪酬待遇:軍士教官崗位和數(shù)字化校園管理員崗位工資面議,其余崗位年薪5-6W左右。
 
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):(0571)85058732
 
附件1.docx:浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院編外用工計(jì)劃表(長(zhǎng)興校區(qū))
 
附件2.docx:浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表


?
互動(dòng)消息