紹興公務(wù)員考試
浙江紹興市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心招聘編外工作人員公告
http://www.iofate.cn 2024-04-02 來(lái)源：紹興市科學(xué)技術(shù)局
紹興市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心公開(kāi)招聘編外工作人員公告
紹興市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心系紹興市科學(xué)技術(shù)局下屬事業(yè)單位，因工作需要，現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員1名，現(xiàn)將具體情況公告如下：
一、招聘計(jì)劃
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崗 位 |
人數(shù) |
資格條件 |
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專(zhuān)業(yè) |
學(xué)歷要求 |
年齡要求 |
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普通輔助崗位 |
1 |
理學(xué)類(lèi)、工學(xué)類(lèi) |
全日制大學(xué)本科及以上 |
30周歲及以下（1993年3月30日以后出生） |
二、招聘原則
嚴(yán)格遵守市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工招錄使用等相關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則，結(jié)合崗位要求，公開(kāi)招聘，擇優(yōu)錄取。
三、招聘條件
1.政治素質(zhì)良好，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵守黨的路線(xiàn)、方針、政策；
2.品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄；
3.身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
4.有責(zé)任心，踏實(shí)肯干，有較強(qiáng)溝通和解決問(wèn)題的能力；
5.符合招聘計(jì)劃中相關(guān)要求。
四、招聘流程
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：4月2日—4月10日。
2.報(bào)名方式：符合條件人員填寫(xiě)《紹興市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表》，并攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、1寸免冠證件彩照1張，于報(bào)名日期內(nèi)的工作日上午8：30—12：00，下午14：00—17：00至紹興市鳳林西路168號(hào)科技局大樓1702辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（二）資格審核
經(jīng)資格審查合格的報(bào)考人員取得面試資格。
（三）面試
面試根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)性進(jìn)行綜合評(píng)分。主要考察應(yīng)試者的思維能力、應(yīng)變能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力，對(duì)時(shí)政要聞、大政方針以及市委市政府中心工作、科技工作等方面的了解和掌握。面試時(shí)請(qǐng)隨帶本人身份證原件，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢
按面試分?jǐn)?shù)高低，按照招聘人數(shù)1：1的比例擇優(yōu)確定體檢人選，并實(shí)行一次性體檢，費(fèi)用由考生自理。在體檢中出現(xiàn)放棄或不合格情況，缺額再按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)不超過(guò)兩次）。
（五）考察
體檢合格的在體檢結(jié)束后的15天內(nèi)完成資格復(fù)審和考察?？疾靸?nèi)容為擬錄用人選的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況。資格復(fù)審或考察不合格的，取消錄用資格。
（五）公示錄用
根據(jù)考試情況、體檢、考察等情況，確定擬錄用人員，并在紹興市科學(xué)技術(shù)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映情況或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。錄用人員不按時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。
五、注意事項(xiàng)
1.報(bào)名人員應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效提供有關(guān)資料，如有虛假或偽造，一經(jīng)查實(shí)，取消面試和聘用資格。
2.錄用人員按照黨政機(jī)關(guān)編外用工管理有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，一律實(shí)行勞務(wù)派遣，與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同。
3.薪酬待遇按照紹興市級(jí)部門(mén)編外用工薪酬相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4.聘用的社會(huì)在職人員，如與原單位發(fā)生勞動(dòng)糾紛，概由本人負(fù)責(zé)處理。未妥善處理的，取消聘用資格。
咨詢(xún)電話(huà)：0575-89175676
舉報(bào)電話(huà)：0575-85129759
紹興市科學(xué)技術(shù)局
2024年4月1日
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