2014年玉環(huán)縣選聘高校畢業(yè)生到村任職公告
根據(jù)中央、省委有關(guān)文件精神,市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一部署實(shí)施2014年選聘高校畢業(yè)生到村任職工作?,F(xiàn)將2014年玉環(huán)縣選聘高校畢業(yè)生到村任職工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘計(jì)劃
2014年玉環(huán)縣計(jì)劃選聘高校畢業(yè)生到村任職10名,其中,擇優(yōu)選聘涉水類專業(yè)3名,公開選聘7名(涉農(nóng)類3名、城鎮(zhèn)化建設(shè)類3名、其他類1名)。
二、選聘條件
熱愛基層工作、熱心農(nóng)村事業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、有志于服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的高校畢業(yè)生均可參加報(bào)名。同時(shí)還須符合以下基本條件:
1、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,專業(yè)對(duì)口(見附件)。
2、年齡在30周歲及以下(1984年4月24日以后出生);
3、參加擇優(yōu)選聘涉水類專業(yè)考生戶籍、生源不限,政治面貌不限;參加公開選聘的須為中共黨員,且2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須為玉環(huán)縣生源,往屆畢業(yè)生須為玉環(huán)縣戶籍(以2014年4月24日的戶口所在地為準(zhǔn))。
三、選聘方式與程序
擇優(yōu)選聘不設(shè)筆試,以面談方式進(jìn)行;公開選聘以筆試結(jié)合面試方式進(jìn)行。
1.網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間:4月25日9:00—5月5日17:00
應(yīng)聘人員在浙江人事考試網(wǎng)(www.zjks.com)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視作報(bào)名無效。符合條件的高校畢業(yè)生可同時(shí)參加擇優(yōu)選聘和公開選聘。
2.資格初審
時(shí)間:4月26日—5月6日
玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局、中共玉環(huán)縣委組織部根據(jù)選聘崗位條件進(jìn)行資格初審,對(duì)未通過初審的說明理由,應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢。未通過初審的可在5月5日24:00前再次報(bào)名并接受復(fù)審。
3.繳費(fèi)
時(shí)間:4月26日9:00—5月7日12:00
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,參加公開選聘筆試人員須繳納40元考試費(fèi)。通過資格初審后,登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn),并查詢是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的,視作放棄應(yīng)聘資格。
4.擇優(yōu)選聘
報(bào)考人數(shù)與擇優(yōu)選聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到2:1比例的,相應(yīng)核減擇優(yōu)選聘計(jì)劃數(shù)。
?。?)資格復(fù)審
時(shí)間:5月15日
玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局、中共玉環(huán)縣委組織部組織應(yīng)聘擇優(yōu)選聘人員現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
資格復(fù)審地點(diǎn):縣人力資源和社會(huì)保障局三樓事業(yè)科。
參加資格復(fù)審的往屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件等;應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、《就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復(fù)印件等。
?。?)組織面談并確定人選
時(shí)間:5月17日
符合擇優(yōu)選聘條件人員于5月15日上午8:30—11:30、下午2:30—5:00到縣人力資源和社會(huì)保障局三樓事業(yè)科領(lǐng)取《面談準(zhǔn)考證》。未按時(shí)領(lǐng)取《面談準(zhǔn)考證》的,視作放棄應(yīng)聘資格。
根據(jù)面談情況,綜合分析評(píng)價(jià),按擬選聘崗位數(shù)的1:1.2比例確定體檢和考核對(duì)象。
體檢、考核參照公務(wù)員錄用體檢、考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。經(jīng)體檢和考核后,確定擇優(yōu)選聘人選并將人選名單在玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示。
5.公開選聘
報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)沒有達(dá)到2:1比例時(shí),相應(yīng)核減選聘計(jì)劃數(shù)。
?。?)筆試
時(shí)間:6月8日上午9:00—12:00
筆試由省里統(tǒng)一命題和閱卷,考點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在臺(tái)州市。筆試科目1門,內(nèi)容包括綜合知識(shí)和申論,滿分為100分,根據(jù)考試情況,由省里統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線。
報(bào)考人員在6月3日至7日期間登錄浙江人事考試網(wǎng)自行下載并打印準(zhǔn)考證,按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間地點(diǎn)參加考試。筆試成績(jī)6月13日在玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。
(2)資格復(fù)審及面試
根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按1:2確定面試對(duì)象,并對(duì)面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)間:6月17日上午9:00—11:30,下午2:30—5:00。
資格復(fù)審地點(diǎn):縣人力資源和社會(huì)保障局三樓事業(yè)科。
參加資格審查的往屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書、中共黨員相關(guān)證明原件和復(fù)印件等;應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、《就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、中共黨員相關(guān)證明原件和復(fù)印件等。
面試由玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局、中共玉環(huán)縣委組織部組織。面試題由省里統(tǒng)一命題,滿分為100分,合格為60分。
面試時(shí)間6月21日,地點(diǎn)另行通知
?。?)體檢、考核、公示及聘用
時(shí)間:7月底前
將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2+面試成績(jī)÷2。若總成績(jī)相等,以筆試成績(jī)高的排位在前。根據(jù)總成績(jī),從高分到低分按招考計(jì)劃數(shù)1:1.2確定體檢、考核對(duì)象。體檢、考核參照公務(wù)員錄用體檢、考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢、考核均合格人員為擬聘用人員,名單在玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。
6.遞補(bǔ)說明
報(bào)考人員放棄資格復(fù)審及資格復(fù)審不合格的,在該職位筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審后放棄面試的,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。報(bào)考人員放棄體檢、考核或體檢不合格、考核結(jié)論為不宜聘用、在辦理聘用手續(xù)(聘用通知書發(fā)放)前放棄聘用資格的,在相應(yīng)崗位體檢、考核合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ);在辦理聘用手續(xù)(聘用通知書發(fā)放)之后放棄聘用資格的,不再遞補(bǔ)。
四、有關(guān)事項(xiàng)
1、選聘到村任職的高校畢業(yè)生,統(tǒng)一實(shí)行聘用合同管理,由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂聘用合同。聘期一般為3年,試用期為3個(gè)月。任滿1個(gè)聘期、考核稱職的,可按照有關(guān)程序續(xù)聘。任滿2個(gè)聘期、未擔(dān)任村“兩委”委員及以上職務(wù)的,原則上不再續(xù)聘。對(duì)違反工作紀(jì)律或重大失職而造成嚴(yán)重影響的,可及時(shí)解聘;對(duì)不適合在村工作的,可予以勸退;其他待遇按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。
2、人事檔案由縣人力社保部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)代理,黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村。
3、聘用人員為2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須在聘用合同簽訂前提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。
4、有關(guān)網(wǎng)址:
臺(tái)州人才網(wǎng):www.tzrc.com;
玉環(huán)人力資源和社會(huì)保障局:http://www.yhmohrss.gov.cn。
為維護(hù)招聘的嚴(yán)肅性,確保招聘工作的公開、公平、公正,資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作的全過程,對(duì)偽造學(xué)歷、證書、證照等人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員,或在報(bào)名、筆試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員,查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格,一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
咨詢電話:
臺(tái)州市人社局:0576-88510096
玉環(huán)人社局:0576-81758851
中共玉環(huán)縣委組織部
玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局
2014年4月24日
附件:職位專業(yè)具體要求對(duì)照表
選聘方式 |
職位 |
人數(shù) |
專業(yè)要求 |
擇優(yōu)選聘 |
涉水類 |
3 |
給水排水工程、給排水科學(xué)與工程、水務(wù)工程、水利水電工程、水資源與海洋工程、水文與水資源工程、水質(zhì)科學(xué)與技術(shù) |
公開選聘 |
涉農(nóng)類 |
3 |
農(nóng)學(xué)、種子科學(xué)與工程、農(nóng)業(yè)機(jī)械化及其自動(dòng)化、農(nóng)業(yè)電氣化與自動(dòng)化、農(nóng)業(yè)電氣化、農(nóng)業(yè)水利工程 |
城鎮(zhèn)化建設(shè)類 |
3 |
建筑設(shè)施智能技術(shù)、建筑節(jié)能技術(shù)與工程、景觀學(xué)、景觀建筑設(shè)計(jì)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、 城市規(guī)劃、建筑學(xué)、 |
|
其他類 |
1 |
勞動(dòng)與社會(huì)保障、公共事業(yè)管理、財(cái)政學(xué)、金融學(xué) |