為促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，縣衛(wèi)健局擬招聘2023屆醫(yī)學類高校優(yōu)秀畢業(yè)生148名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

詳見天臺縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023屆高校畢業(yè)生校園招聘計劃表（附件1）。

二、招聘對象及條件

（一）縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘對象須符合下列條件：

1.全日制普通高校醫(yī)學類本科應屆畢業(yè)生（不含獨立學院，不含專升本），麻醉醫(yī)師、影像醫(yī)師、放射技師、公衛(wèi)醫(yī)師崗位放寬至全日制普通高校醫(yī)學類本科應屆畢業(yè)生（不含專升本）；

2.年齡35周歲及以下（1986年12月3日以后出生），博士研究生可放寬到45周歲及以下（1976年12月3日以后出生）；

3.戶籍不限；

4.在校期間無不良記錄，同時須按期取得畢業(yè)證書且具有相應專業(yè)學歷學位。

（二）醫(yī)共體成員基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘對象須符合下列條件：

1.全日制普通高校醫(yī)學類本科及以上應屆畢業(yè)生；

2.年齡35周歲及以下（1986年12月3日以后出生）；

3.戶籍不限；

4.在校期間無不良記錄，同時須按期取得畢業(yè)證書且具有相應專業(yè)學歷學位。

三、招聘程序

（一）報名時間、地點

報名時間：2022年12月3日上午9：00-12：00；

報名地點：浙江中醫(yī)藥大學濱文校區(qū)。

（二）資格審核

應聘人員報名時須提供本人身份證、就業(yè)推薦表、填寫完整報名表（附件2）、1寸照片2張、就業(yè)協(xié)議書等相關資料原件、復印件；應聘人員對提供信息的真實性負責，所提供材料不全或與報考資格條件不相符的，招聘單位有權(quán)在資格審核、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)取消其應聘資格。

開考比例：

一是全日制普通高校一段線錄取的醫(yī)學類本科生及以上學歷應屆畢業(yè)生，不受招聘計劃專業(yè)及人數(shù)限制（因全額編制數(shù)限制，縣婦計中心、縣疾控中心此次校園招聘以全日制普通高校一段線錄取的醫(yī)學類本科及以上學歷應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取，招聘數(shù)招滿后，不再進行招聘），不設開考比例，直接進入面試；

二是其他崗位開考比例為1.5:1，各崗位達不到規(guī)定開考比例的，相應核減（或取消）招聘崗位數(shù)。

（三）現(xiàn)場考試

1.考試時間：2022年12月3日，具體筆試、面試時間和地點詳見準考證。

2. 本科學歷（全日制普通高校一段線錄取的除外）應屆畢業(yè)生考試：

分筆試和面試兩部分。筆試內(nèi)容包括醫(yī)學基礎知識和相關專業(yè)知識。

根據(jù)筆試成績按高分到低分原則以1.5∶1的比例確定進入面試人員。如遇末位筆試成績并列，則同時進入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試60分以下，直接淘汰。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。如遇考生總成績并列，筆試成績高者排名在前。

3.全日制普通高校一段線錄取的醫(yī)學類本科生及以上學歷應屆畢業(yè)生考試：采取結(jié)構(gòu)化面試,面試60分以下，直接淘汰。

（四）簽約

根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)以1:1的比例確定簽約人員。如遇有應聘者放棄簽約，按成績從高分到低分可在考試合格人員中實施遞補。

基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招錄人員統(tǒng)一與天臺縣人民醫(yī)院醫(yī)共體簽訂就業(yè)協(xié)議，按實際情況分配。

（五）資格復審

簽約畢業(yè)生于2023年8月31日前將人事檔案轉(zhuǎn)到天臺縣衛(wèi)生健康局，將個人畢業(yè)證書和學位證書原件交招聘單位審核，逾期視作自動放棄。

（六）體檢

統(tǒng)一組織實施體檢，體檢標準參照現(xiàn)行《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。在體檢工作實施前，若國家有關部門對體檢標準或程序出臺新規(guī)定，則按新規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的不予聘（錄）用。
（七）考察

資格復審和體檢合格者進入考察，考察工作由天臺縣衛(wèi)健局組織實施。考察標準參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行?？疾鞂嵤┣埃瑖?、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。如有違紀處分及違法記錄的或不符合招聘條件的，不予聘（錄）用。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
（八）公示和聘（錄）用

對資格復審、體檢及考察都合格的擬聘（錄）用人員在天臺縣人力資源和社會保障局網(wǎng)上公示5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘（錄）用的，按規(guī)定程序辦理聘（錄）用手續(xù)；對反映有影響聘（錄）用問題并查有實據(jù)的，不予聘（錄）用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘（錄）用，待查清后再決定是否聘（錄）用。

聘用人員在聘用單位的服務年限不得少于5年（不含規(guī)培時間）。

四、其他

（一）資格核查貫穿招聘全過程，報考人員應對本人填報的信息和提供的材料真實性負責，不得弄虛作假騙取資格，一經(jīng)查實，立即取消報考及聘（錄）用資格?？荚囘`紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）執(zhí)行。

（二）如報考人員所學專業(yè)不在所列專業(yè)范圍，但所學方向相同或相近的，須向天臺縣衛(wèi)健局提供所學課程等證明材料，最后以天臺縣人力資源和社會保障局及天臺縣衛(wèi)健局共同審核為準。

（三）試用期滿經(jīng)考核合格、具有相應執(zhí)業(yè)資格的，辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)；考核不合格的，取消其聘用資格。試用期滿經(jīng)考核合格、但未取得相應執(zhí)業(yè)資格的，延期至取得相應資格后辦理轉(zhuǎn)正定級。錄用二年內(nèi)仍未取得相應執(zhí)業(yè)資格的，則取消其聘用資格。

（四）報考人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）所列應當回避情形的職位。

（五）在招聘組織實施過程中，將按照《浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案》有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整，請廣大報考人員理解、支持和配合。

（六）未盡事宜由天臺縣衛(wèi)生健康局負責解釋。

天臺縣衛(wèi)生健康局

2022年11月15日

附件1：天臺縣衛(wèi)健系統(tǒng)2023屆高校畢業(yè)生校園招聘計劃表.doc

附件2：浙江省天臺縣衛(wèi)健系統(tǒng)校園招聘應屆畢業(yè)生報名表.doc