2023年臨海市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　為滿足我市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）、《臺(tái)州市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（臺(tái)政辦發(fā)〔2008〕82號，以下簡稱《實(shí)施辦法》）和《臨海市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘和人員流動(dòng)管理的實(shí)施意見》（臨政辦發(fā)〔2015〕140號）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2023年臨海市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘崗位及條件

 

　　（一）招聘單位及崗位

 

　　2023年臨海市部分事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員121名。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件詳見《2023年臨海市事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》（附件1）。招聘信息發(fā)布平臺(tái)如下：

 

　　1.臨海政府網(wǎng)-人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)：http://www.linhai.gov.cn/col/col1468718/index.html（“事業(yè)單位考錄”專欄）；

 

　　2.臨海人才網(wǎng)：http://www.lhrc.com.cn；

 

　　其中，臨海政府網(wǎng)-人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)為后續(xù)發(fā)布其他相關(guān)信息的指定網(wǎng)站。

 

　?。ǘ┱衅笉徫凰栀Y格條件

 

　　1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

 

　　2.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意履行事業(yè)單位的義務(wù)；

 

　　3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　4.具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能等條件，具體以《2023年臨海市事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》（附件1）為準(zhǔn)。報(bào)考人員用于報(bào)考的專業(yè)須與崗位要求的學(xué)歷相對應(yīng)；其中有學(xué)位要求的崗位，學(xué)位專業(yè)須與崗位要求專業(yè)相一致，學(xué)位也須與所報(bào)考崗位要求的學(xué)歷相對應(yīng)（即本科對應(yīng)學(xué)士學(xué)位，碩士研究生對應(yīng)碩士學(xué)位，博士研究生對應(yīng)博士學(xué)位）。

 

　　5.部分崗位要求臺(tái)州戶籍或臺(tái)州生源。臺(tái)州戶籍指具有臺(tái)州市常住戶口的人員；臺(tái)州生源是指2023年畢業(yè)的且生源地為臺(tái)州的普通高校畢業(yè)生。生源地是指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶口所在地。

 

　　6.面向2023年普通高校畢業(yè)生崗位，招聘對象范圍為：2021年、2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，或同期畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員，以及按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。

 

　　面向臨海市專職社區(qū)工作者崗位，招聘對象范圍為：在臨海市范圍內(nèi)城市社區(qū)從事專職社區(qū)工作滿5周年及以上、目前仍在臨海市范圍內(nèi)城市社區(qū)工作的，且歷年年度考核合格及以上的專職社區(qū)工作者，具體崗位要求詳見附件1。

 

　　面向臨海市專職網(wǎng)格員崗位，招聘對象范圍為：在臨海市范圍內(nèi)從事專職網(wǎng)格員滿3周年及以上且目前仍在專職網(wǎng)格員工作崗位上，獲得過臨海市級及以上優(yōu)秀網(wǎng)格員或四星級及以上專職網(wǎng)格員稱號的人員，具體崗位要求詳見附件1。

 

　　以上三類崗位具體的招聘要求詳見附件1。由市民政局對面向?qū)Ｂ毶鐓^(qū)工作者的崗位負(fù)責(zé)解釋并進(jìn)行身份審核確認(rèn)（電話：0576—85287868），由市委政法委對面向?qū)Ｂ毦W(wǎng)格員的崗位負(fù)責(zé)解釋并進(jìn)行身份審核確認(rèn)（電話：0576-85119501）。

 

　　7.與報(bào)考崗位之間不存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）所規(guī)定的應(yīng)當(dāng)回避的情形。

 

　?。ㄈ┱衅笚l件有關(guān)說明

 

　　各招聘崗位所列的專業(yè)要求由招聘單位（或主管部門）根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)參照教育部相關(guān)專業(yè)目錄、《2023年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》進(jìn)行設(shè)定。附件1“學(xué)歷專業(yè)要求”欄目注明學(xué)科門類、二級專業(yè)門類、一級學(xué)科（類）或三級專業(yè)目錄的，指該大類所涵蓋的二級學(xué)科或四級專業(yè)名稱的專業(yè)均可。二級學(xué)科或四級專業(yè)名稱指畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱，若畢業(yè)證書上的專業(yè)與學(xué)歷認(rèn)證結(jié)果不一致，以學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn)。招聘單位（或主管部門）將結(jié)合專業(yè)目錄和招聘崗位實(shí)際需求，對專業(yè)條件予以審核。

 

　　二、招聘程序和辦法

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名與資格初審

 

　　本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注自己的報(bào)名、審核狀態(tài)、繳費(fèi)等有關(guān)情況。

 

　　1.注冊報(bào)名及資格初審。

 

　　報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://qssy.zjks.com（浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)）。

 

　　報(bào)名時(shí)間：2023年4月19日9時(shí)—2023年4月23日17時(shí)。

 

　　資格初審時(shí)間：2023年4月19日9時(shí)—2023年4月24日17時(shí)。

 

　　報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

 

　　每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名后，由招聘單位對報(bào)考人員是否符合選定的崗位資格條件進(jìn)行資格初審。

 

　　通過資格初審的不能再報(bào)其他崗位；未通過的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

 

　　2.繳費(fèi)確認(rèn)

 

　　時(shí)間：2023年4月19日9時(shí)－2023年4月25日17時(shí)。

 

　　通過資格初審的人員登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，并查詢是否繳費(fèi)成功。根據(jù)省財(cái)政廳、物價(jià)局文件規(guī)定，每科目考試費(fèi)為50元。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

 

　　各崗位的開考比例為1：3，未達(dá)規(guī)定開考比例的崗位，將相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃，招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在指定網(wǎng)站上公布。

 

　　因繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消招聘計(jì)劃的已繳費(fèi)報(bào)考人員，可于2023年4月26日（上午8:00—11：30，下午14:00-17:00）聯(lián)系臨海市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科（聯(lián)系電話：0576-85308193，地址：臨海市河陽路319號總部經(jīng)濟(jì)商務(wù)區(qū)人防檔案館大樓1708室，郵箱：lh85308193@126.com）進(jìn)行改報(bào)，逾時(shí)未改報(bào)的視為自動(dòng)放棄考試資格，退還考試費(fèi)。因報(bào)考人員自身原因，無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)，退還考試費(fèi)。

 

　　3.下載并打印準(zhǔn)考證

 

　　時(shí)間：2023年5月17日9時(shí)—2023年5月21日。

 

　　已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，下載并打印《準(zhǔn)考證》等。

 

　　（二）考試

 

　　本次招聘考試采用筆試、面試等方式進(jìn)行。各崗位筆試科目、面試方式、技能測試及分?jǐn)?shù)比例詳見附件1。筆試、結(jié)構(gòu)化面試考務(wù)工作由市人力社保局統(tǒng)一組織，技能測試考務(wù)工作由招聘單位（或主管部門）組織。

 

　　1.筆試

 

　?。?）筆試科目和考試時(shí)間：2023年5月21日。

 

　　上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力》或《專業(yè)知識》

 

　　下午2：00－3：30《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

 

　　《綜合應(yīng)用能力》為主觀題，《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》為客觀題，《專業(yè)知識》為主客觀題結(jié)合。各科目筆試單科成績滿分均為100分。

 

　?。?）筆試具體地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

 

　　報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件，按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試?！堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》科目考試不得使用計(jì)算器。筆試有違紀(jì)違規(guī)行為、缺考或0分的，取消面試（技能測試）資格。

 

　　2.確定面試（技能測試）對象

 

　　臨海市新聞傳媒集團(tuán)（臨海市廣播電視臺(tái)）的全媒體記者崗位按照1：5的比例確定技能測試對象，再根據(jù)筆試和技能測試折算總分后按1：3的比例確定結(jié)構(gòu)化面試對象；臨海市新聞傳媒集團(tuán)（臨海市廣播電視臺(tái)）的全媒體主持崗位按照1：5的比例確定技能測試對象；其他崗位根據(jù)筆試總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定結(jié)構(gòu)化面試對象。若遇最后一名同分的，則一并列入，如面試（技能測試）對象出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

 

　　3.資格復(fù)審

 

　　面試（技能測試）前，由招聘單位（或主管部門）按規(guī)定對入圍面試（技能測試）人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審并確認(rèn)。資格復(fù)審確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)將在指定網(wǎng)站上公布。報(bào)考人員根據(jù)網(wǎng)站上公布的資格復(fù)審?fù)ㄖ?，在?guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶《報(bào)名表》參加資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)向招聘單位（或主管部門）提交有關(guān)申請材料，提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。資格復(fù)審合格者，參加面試（技能測試）。

 

　　資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員需提供本人有效身份證件、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證（《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》）以及報(bào)考崗位所需的其他證書（或證件、證明）等原件及復(fù)印件。2023年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》），因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明。

 

　　國（境）外留學(xué)人員畢業(yè)證書上畢業(yè)時(shí)間為2023年1月1日前的留學(xué)人員在資格復(fù)審時(shí)須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。畢業(yè)證書上畢業(yè)時(shí)間為2023年1月1日至2023年9月30日的，資格復(fù)審時(shí)可先提供國（境）外院校畢業(yè)學(xué)歷學(xué)位或?qū)W籍證明，但須于2023年9月30日前提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，否則取消聘（錄）用資格。

 

　　除上述要求外，以下人員還應(yīng)提供相關(guān)證明原件：委培生還須提供委托培養(yǎng)單位和主管部門同意報(bào)考的書面證明；赴臺(tái)陸生按大陸高校畢業(yè)生有關(guān)要求辦理。

 

　　報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試（技能測試）。報(bào)考人員放棄資格復(fù)審、資格復(fù)審不合格或確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，由招聘單位（或主管部門）在該崗位報(bào)考人員中按筆試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，若遞補(bǔ)人員放棄遞補(bǔ)、資格復(fù)審不合格或確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，不再遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。

 

　　報(bào)考人員所提供的證書（證件、證明）不實(shí)或證書（證件、證明）與報(bào)考資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，取消其面試（技能測試）、聘（錄）用資格或解聘。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試（技能測試）。

 

　　入圍面試人員名單在指定網(wǎng)站公布，入圍面試人員放棄面試資格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

 

　　4.面試（技能測試）

 

　　本次招聘各崗位的面試方式為結(jié)構(gòu)化面試、技能測試，具體詳見附件1。結(jié)構(gòu)化面試、技能測試滿分均為100分，合格分均為60分，不合格者不能列入體檢、考察對象。

 

　　結(jié)構(gòu)化面試考務(wù)工作由市人力社保局統(tǒng)一組織實(shí)施。設(shè)技能測試的崗位，由招聘單位（或主管部門）在技能測試前制定相關(guān)工作方案，報(bào)臨海市人力資源和社會(huì)保障局備案后由招聘單位（或主管部門）按規(guī)定程序和要求組織實(shí)施。

 

　　（三）確定體檢、考察人員

 

　　筆試、面試（技能測試）結(jié)束后，各崗位按附件1的考試項(xiàng)目和分?jǐn)?shù)比例合成計(jì)算總成績。各崗位根據(jù)總成績從高分到低分，按招聘計(jì)劃1：1比例在面試（技能測試）合格人員中確定體檢、考察對象。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

 

　　臨海市新聞傳媒集團(tuán)（臨海市廣播電視臺(tái)）全媒體記者和全媒體主持崗位總成績相等的，以技能測試成績高的排位在前，若技能測試成績再相等的，以《專業(yè)知識》成績高的排位在前。其他崗位總成績相等的，以筆試成績高的排位在前，若筆試成績再相等的，以《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績高的排位在前。若各項(xiàng)成績均相等，由主管部門（或招聘單位）另行組織復(fù)試，復(fù)試成績高的排位在前。

 

　?。ㄋ模w檢、考察

 

　　體檢工作由招聘單位（或主管部門）組織實(shí)施。在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

 

　　體檢合格者入圍考察，考察工作由招聘單位（或主管部門）組織實(shí)施，考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

 

　　因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘（錄）用的，由招聘單位（或主管部門）對相應(yīng)崗位按本《公告》有關(guān)規(guī)則從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　體檢、考察實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

 

　?。ㄎ澹┕?、聘（錄）用

 

　　體檢、考察后，擬聘（錄）用人員名單將在“臨海政府網(wǎng)-人力資源和社會(huì)保障局”公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)，若考生自愿放棄聘（錄）用資格的，請及時(shí)與招聘單位（或主管部門）聯(lián)系。

 

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘（錄）用的，按規(guī)定程序辦理聘（錄）用手續(xù)。對反映有影響聘（錄）用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘（錄）用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘（錄）用，待查清后再?zèng)Q定是否聘（錄）用。

 

　　被聘（錄）用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到主管部門（或招聘單位）報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的或在辦理聘（錄）用手續(xù)前提出放棄聘（錄）用資格的取消聘（錄）用資格。上述情況，由招聘單位研究并報(bào)主管部門同意后決定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，可對相應(yīng)崗位按本《公告》有關(guān)規(guī)則從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。在辦理聘（錄）用手續(xù)（開具介紹信）之后放棄聘（錄）用資格或解聘的，不再遞補(bǔ)。

 

　　三、其他事項(xiàng)

 

　?。ㄒ唬┍敬握衅杆婕暗墓ぷ鹘?jīng)歷、服務(wù)年限、任職期等的計(jì)算統(tǒng)一截至2023年4月19日，所要求的工作經(jīng)歷、服務(wù)年限、任職期均指周年。工作經(jīng)歷以勞動(dòng)（聘用）合同（或工作經(jīng)歷證明）以及相應(yīng)的社保繳納憑證為準(zhǔn)（面向臨海市專職網(wǎng)格員崗位除外）；在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等屬于勤工儉學(xué)，不能計(jì)算為工作經(jīng)歷。

 

　　社會(huì)人員取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)任職資格、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格以及崗位所需的其他有關(guān)證書（或證件、證明）等截至2023年4月19日，有其他說明的除外。2023年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生畢業(yè)證書、學(xué)位證書須在2023年9月30日前取得，不能在2023年9月30日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，取消聘（錄）用資格，但崗位要求的其他有關(guān)證書（或證件、證明）取得時(shí)間截至2023年4月19日，有其他說明的除外。

 

　　年齡條件要求35周歲及以下的指1987年4月20日及以后出生，40周歲及以下指1982年4月20日及以后出生。出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。

 

　?。ǘ艏{戶口簿或有效期內(nèi)的戶籍證明（有本人照片，并加蓋公安機(jī)關(guān)印章），以2023年4月19日的戶口所在地為準(zhǔn)。截至2023年4月19日戶口尚在遷移中的人員，不得報(bào)考對戶籍有要求的崗位。戶籍不限崗位對報(bào)考人員落戶時(shí)間不作要求。請報(bào)考人員注冊報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。

 

　?。ㄈ┤〉枚鄠€(gè)畢業(yè)證書的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)畢業(yè)證書進(jìn)行報(bào)考，用于報(bào)名的畢業(yè)證書須取得學(xué)歷認(rèn)證，招聘要求所列的專業(yè)指畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱，報(bào)考人員以畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填報(bào)專業(yè)，若畢業(yè)證書上的專業(yè)與學(xué)歷認(rèn)證結(jié)果不一致，以學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn)。國內(nèi)高校畢業(yè)生的學(xué)歷認(rèn)證以學(xué)信網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或全國高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心的《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》為依據(jù)，國（境）外高校畢業(yè)生的學(xué)歷認(rèn)證以教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書為依據(jù)。另外，軍隊(duì)院校、黨校、技工院校高級工班、技師學(xué)院技師班的畢業(yè)生的學(xué)歷認(rèn)證參照《2023年浙江省各級機(jī)關(guān)單位考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》中有關(guān)學(xué)歷認(rèn)定的相關(guān)條款的口徑執(zhí)行。

 

　　招聘要求所列的學(xué)歷專業(yè)范圍由招聘單位（或主管部門）根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)參照教育部相關(guān)專業(yè)目錄和《2023年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》進(jìn)行設(shè)定和解釋，并進(jìn)行資格審核。對于未列入?yún)⒄諏I(yè)目錄的專業(yè)，若和所報(bào)考崗位專業(yè)要求明顯相符的，由報(bào)考人員提供主干課程后，由招聘單位研究并報(bào)主管部門同意后決定是否符合招考崗位專業(yè)要求，認(rèn)定為符合招考崗位專業(yè)要求的應(yīng)向市人力社保局備案。部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認(rèn)定為同一專業(yè)。

 

　?。ㄋ模┈F(xiàn)役軍人、在普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考。在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

 

　　因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘（錄）用紀(jì)律行為的人員，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的人員，未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理人員），以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。

 

　　屬于《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報(bào)考。

 

　?。ㄎ澹﹫?bào)考人員須用第二代身份證號碼注冊報(bào)名。參加筆試時(shí)，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件進(jìn)入考場參加考試。參加筆試、資格復(fù)審、面試（技能測試）、體檢時(shí)需要出具的有效身份證件均指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照（港澳臺(tái)通行證）、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障卡、駕駛證、公安部門出具的帶有本人照片的戶籍證明。

 

　　（六）貧困家庭的報(bào)考人員應(yīng)于2023年4月26日17時(shí)前將本人身份證及所在縣級民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明復(fù)印件傳真至市人力社保局（傳真號碼：0576-85115959）或以電子照片、掃描件等形式發(fā)送郵箱：lh85308193@126.com，聯(lián)系電話：0576-85288978，經(jīng)審核后免考試費(fèi)或退還考試費(fèi)。

 

　　（七）報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的所有注冊信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格?？荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號）執(zhí)行。

 

　?。ò耍┵Y格審查工作由招聘單位（或主管部門）負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過程，在資格初審、資格復(fù)審、筆試、面試（技能測試）、體檢、考察、公示、聘（錄）用及其他任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不得報(bào)考的情形或不符合報(bào)考資格條件的，招聘單位（或主管部門）均可以取消其報(bào)考資格、聘（錄）用資格或解除聘用合同。

 

　?。ň牛└鶕?jù)浙江省人力資源和社會(huì)保障廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。希望廣大報(bào)考人員誠信報(bào)考、誠信參考，不要在信用記錄上留下不良記錄。

 

　　（十）事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實(shí)行事業(yè)單位聘用制度，新進(jìn)人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期，部分單位有最低服務(wù)期要求。

 

　?。ㄊ唬┕珓?wù)員（含參照公務(wù)員法管理人員）已滿5年最低服務(wù)期的，報(bào)考時(shí)須經(jīng)現(xiàn)工作單位和公務(wù)員主管部門同意；在編在崗的事業(yè)單位工作人員報(bào)考時(shí)務(wù)必確認(rèn)與本單位的最低服務(wù)期，遵守行業(yè)、系統(tǒng)相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行聘用合同有關(guān)義務(wù)。

 

　　（十二）本次招聘考試筆試不指定復(fù)習(xí)參考用書。市人力社保部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。凡有假借事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會(huì)、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)，請廣大報(bào)考者提高警惕，莫被誤導(dǎo)干擾，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

 

　?。ㄊ└鱾€(gè)崗位招聘有關(guān)信息、報(bào)名手續(xù)等有關(guān)具體問題請與招聘單位（或主管部門）直接聯(lián)系，咨詢電話見附件1；有關(guān)報(bào)名系統(tǒng)本身技術(shù)咨詢請與臨海市考試培訓(xùn)和信息技術(shù)中心聯(lián)系，電話：0576-85288978；中共臨海市紀(jì)委派駐第三紀(jì)檢組電話（監(jiān)督電話）：0576-85307905。

 

　?。ㄊ模﹫?bào)考人員對本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向臨海市人力社保局事業(yè)單位人事管理科（電話：0576-85308193）或招聘單位（或主管部門）反映，招聘單位（或主管部門）咨詢電話見附件1。

 

　?。ㄊ澹┍竟嬷猩婕皪徫活悇e、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、其他資格條件、崗位聘用等相關(guān)事項(xiàng)由招聘單位（或主管部門）負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話詳見附件1。臨海市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)招聘工作的指導(dǎo)、管理和監(jiān)督。

 

　　招聘過程中如國家、省、市出臺(tái)新政策，則按新政策執(zhí)行。未盡事宜，由臨海市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)單位研究或請示上級主管部門后再作處理。

 

　　敬請廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招聘公告。