2023年臺(tái)州市椒江區(qū)交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
因工作需要,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院第652號(hào)令)和《臺(tái)州市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(臺(tái)政辦發(fā)〔2008〕82號(hào))以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘和人員流動(dòng)管理的實(shí)施意見》(臺(tái)人社發(fā)〔2015〕107號(hào))等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將臺(tái)州市椒江區(qū)交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及條件
(一)招聘單位及崗位
2023年椒江區(qū)交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員2名。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)等詳見《2023年臺(tái)州市椒江區(qū)交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》(附件1),可登錄椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jj.gov.cn/col/col1229454948/index.html)查詢(此為發(fā)布其他相關(guān)信息的指定平臺(tái))。
(二)招聘崗位所需資格條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
2.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),愿意履行事業(yè)單位的義務(wù);
3.年齡為35周歲及以下(具有注冊驗(yàn)船師A級(jí)或B級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的年齡可放寬至40周歲及以下),戶籍不限,具體詳見附件1;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能等條件,以《2023年臺(tái)州市椒江區(qū)交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》(附件1)為準(zhǔn),其中有學(xué)位要求的崗位,學(xué)位須與所要求的學(xué)歷相對應(yīng)。
6.與崗位之間不存在按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))應(yīng)當(dāng)回避的情形。
7.椒江區(qū)事業(yè)單位正式在編人員不得報(bào)考單位經(jīng)費(fèi)形式(來源)相同的職位。
8.在符合專業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科(含學(xué)位要求學(xué)士)的崗位。
(三)招聘條件有關(guān)說明
招聘崗位所列的專業(yè)要求由招聘單位(或主管部門)根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)參照教育部、浙江省公務(wù)員招考相關(guān)專業(yè)目錄進(jìn)行設(shè)定。部分專業(yè)涉及名稱更改的,新舊專業(yè)可認(rèn)定為同一專業(yè);專業(yè)名稱不一致,但所學(xué)方向相同相近的,以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。學(xué)歷專業(yè)是指與學(xué)歷證書相對應(yīng)的專業(yè),取得多個(gè)學(xué)歷證書的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)學(xué)歷證書進(jìn)行報(bào)考,其學(xué)歷證書須經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)并有“學(xué)信網(wǎng)”認(rèn)證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。考生不得以輔修專業(yè)報(bào)考。
二、報(bào)考程序
本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。
(一)報(bào)名和資格初審
報(bào)名時(shí)間:2023年10月18日9:00- 10月20日17:00。
資格初審時(shí)間:2023年10月18日9:00- 10月20日17:00。
報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址:http://qssy.zjks.com(浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái))。
報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息,上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。
每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名后,由招聘單位對報(bào)考人員是否符合選定的崗位資格條件進(jìn)行資格初審。
通過資格初審的不能再報(bào)其他崗位;未通過的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格審查。
(二)繳費(fèi)確認(rèn)
時(shí)間:2023年10月18日9:00- 10月23日17:00。
通過資格初審的人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),并查詢是否完成。根據(jù)省財(cái)政廳、物價(jià)局文件規(guī)定,每科目考試費(fèi)為50元。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
招聘崗位筆試開考比例為1:3,若繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例的崗位,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)(其中擬招聘計(jì)劃人數(shù)為1名的,則取消該崗位招聘計(jì)劃)。招聘計(jì)劃核減或取消后的崗位實(shí)際招聘計(jì)劃人數(shù)情況,將在椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。
因繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消招聘計(jì)劃的已繳費(fèi)人員,自接到通知起24小時(shí)內(nèi)可改報(bào)其他職位。因報(bào)考人員自身原因,無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的,視作放棄改報(bào)權(quán),退還考試費(fèi)。
(三)下載準(zhǔn)考證
時(shí)間:2023年11月1日 -11月4日
已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)下載并打印《準(zhǔn)考證》。
三、筆試時(shí)間和科目
2023年11月4日上午9:00- 11:30 《綜合應(yīng)用能力》
下午2:00- 3:30 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》
《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》為客觀題,《綜合應(yīng)用能力》為主觀題。筆試單科成績滿分為100分。
報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件(與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)一致),按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試?!堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》科目考試不得使用計(jì)算器。
四、確定面試對象
筆試成績公布后,根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試成績,按1:3的比例從高分到低分依次確定面試對象。若遇最后一名同分的,則一并列入面試對象。
面試對象不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
筆試科目中任何一個(gè)科目缺考(或0分)者不得進(jìn)入面試范圍。
五、資格復(fù)審
面試前,要進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審由招聘單位(或主管部門)負(fù)責(zé)實(shí)施。資格復(fù)審確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。資格復(fù)審合格者,參加面試。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員需提供本人有效身份證件、戶口簿(印有戶主和本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及報(bào)考崗位所需的其他證書(或證件、證明)等原件及復(fù)印件。留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。
報(bào)考人員資格復(fù)審不合格,或報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,由招聘單位(或主管部門)在該崗位報(bào)考人員中按筆試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)一次;遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。
六、面試
資格復(fù)審后入圍面試人員放棄面試資格的,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察對象。
七、確定體檢、考察對象
考試結(jié)束后,按考生各項(xiàng)成績乘以權(quán)重之和合成考試總成績??荚嚳偝煽儼窗俜种朴?jì)算,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)考試總成績,按各崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。遇總成績相等的,以筆試成績高者優(yōu)先,若筆試成績亦相同,以職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績高的排名在前,若各項(xiàng)成績均相等,則需另行面試復(fù)試,以復(fù)試成績高的排名在前。
八、體檢、考察
體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,則按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
體檢合格者進(jìn)入考察??疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
體檢、考察實(shí)施前,國家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察,或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的,由招聘單位在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
九、公示和聘用
體檢、考察結(jié)束后,招聘單位(或主管部門)根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察等情況,提出擬聘用人員名單,并報(bào)送椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局,在椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,由招聘單位(或主管部門)按規(guī)定程序辦理聘用報(bào)批手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
公示期滿后,擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。進(jìn)入政審人員自發(fā)布政審?fù)ㄖ笕齻€(gè)月內(nèi)需辦結(jié)聘用手續(xù),無法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)的,取消聘用資格。在公示結(jié)束后有放棄聘用資格、逾期不報(bào)到、在辦理聘用手續(xù)之后放棄聘用資格,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件,取消聘用等情況,均不再遞補(bǔ)。
擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí),應(yīng)當(dāng)將戶口遷至工作單位所在地或者變更戶籍(如服務(wù)處所等)相關(guān)信息。
事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實(shí)行事業(yè)單位聘用制度,新進(jìn)人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
十、其他事項(xiàng)
(一)年齡計(jì)算至2023年10月18日(35周歲及以下,是指1987年10月18日以后出生,以此類推)。招聘崗位所需專業(yè)技術(shù)(執(zhí)業(yè))資格、從業(yè)資格以及崗位所需的其他有關(guān)證書(證明)等取得時(shí)間截至2023年10月18日。出生日期以身份證為準(zhǔn)。
(二)在普通高校就讀的非2023年畢業(yè)生不能報(bào)考,在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報(bào)考。
屬于《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的,不宜報(bào)考。
(三)資格復(fù)審前,中小學(xué)教師應(yīng)書面報(bào)告所在學(xué)校。若未按要求報(bào)告的,由本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與學(xué)校協(xié)商解除聘用關(guān)系后再辦理聘用報(bào)到手續(xù),未在規(guī)定時(shí)間解除聘用關(guān)系的,視作放棄。
(四)報(bào)考人員須使用第二代居民身份證號(hào)碼注冊報(bào)名。參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)需要出具的有效身份證件均指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照(通行證)、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障·市民卡、公安部門出具的帶有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明。
(五)報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審中提交的注冊信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格??荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
(六)資格審查工作由招聘單位負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在不得報(bào)考的情形或不符合報(bào)考資格條件的,招聘單位均可以取消其報(bào)考資格或聘用資格。
(七)根據(jù)省人力社保廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》,人事錄用考試中涉及以下行為的:故意損毀試卷、答題紙、答題卡,或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場;抄襲、協(xié)助抄襲,持假證件參加考試,使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備,串通作弊或者有組織作弊,由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等,將在“信用浙江”上予以公布。
(八)本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書。椒江區(qū)交通運(yùn)輸局及椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
十一、咨詢和監(jiān)督
本公告涉及崗位招聘的有關(guān)信息、報(bào)名手續(xù)、招聘進(jìn)展情況等有關(guān)具體問題,由椒江區(qū)交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話0576-88881132。椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)招聘工作的指導(dǎo)、管理和監(jiān)督,聯(lián)系電話0576-88830168。
敬請廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招聘公告。
附件:
臺(tái)州市椒江區(qū)交通運(yùn)輸局
臺(tái)州市椒江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2023年10月9日