為充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，結(jié)合當(dāng)前工作需要，經(jīng)研究，泰順縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技發(fā)展研究院擬面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才2名。現(xiàn)就工作有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

一、單位基本情況

泰順縣科技創(chuàng)新與合作交流中心（泰順縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技發(fā)展研究院）隸屬泰順縣科學(xué)技術(shù)局下屬公益一類事業(yè)單位，全額事業(yè)編制。為深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展和鄉(xiāng)村振興，緊緊圍繞“生態(tài)立縣、旅游興縣、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)縣”發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)帶動(dòng)作用，以“集聚高端人才、轉(zhuǎn)化先進(jìn)技術(shù)、培育新興產(chǎn)業(yè)”為目標(biāo)，生態(tài)產(chǎn)業(yè)振興研究對(duì)接高等院校聯(lián)合開(kāi)展關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)、省市級(jí)重大科研項(xiàng)目實(shí)施、科技創(chuàng)新服務(wù)綜合體創(chuàng)建，服務(wù)我縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)應(yīng)用技術(shù)科學(xué)研究、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)等工作。

二、招聘崗位及對(duì)象

1、招聘單位、招聘崗位及專業(yè)等要求詳見(jiàn)《2021年泰順縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技發(fā)展研究院面向全國(guó)引進(jìn)高層次人才崗位需求表》（附件1）。

2、招聘崗位的專業(yè)資格審查辦法，研究生按照《關(guān)于印發(fā)<學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2011年）>的通知》（學(xué)位〔2011〕11號(hào)）進(jìn)行審查。目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，與崗位要求的專業(yè)相近似的，由報(bào)考人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料，招聘單位及其主管部門(mén)應(yīng)本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄，有利于人才選拔”的原則進(jìn)行專業(yè)條件審核，可根據(jù)實(shí)際情況予以從寬認(rèn)定。

3、引進(jìn)對(duì)象為碩士、博士學(xué)位的應(yīng)往屆全日制普通高校畢業(yè)研究生；留學(xué)歸來(lái)的碩士、博士研究生所取得最后學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)院校須是2021年QS世界大學(xué)排名榜前300名（附件3）。

定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的人員、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院不列入招聘范圍。

三、應(yīng)聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線方針政策。

2、愛(ài)國(guó)敬業(yè)、遵紀(jì)守法、品行端正，具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能。

3、碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲（1985年10月8日以后出生），博士研究生年齡不超過(guò)40周歲（1980年10月8日以后出生）。

4、2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2021年9月30日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，時(shí)間以學(xué)歷學(xué)位證書(shū)落款時(shí)間為準(zhǔn)。國(guó)（境）外高校的博士和碩士研究生須在2021年9月30日前取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。因新型冠狀病毒肺炎疫情原因延期的，須提供就讀高校出具的相關(guān)證明。

5、身體健康，具有正常履職的身體條件。

現(xiàn)役軍人和泰順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員不得報(bào)考；在全日制普通高校就讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考；參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）等規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員不宜報(bào)考；因相應(yīng)考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員不得報(bào)考；按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人不得報(bào)考；法律、法規(guī)等規(guī)定的不予聘用的情形不得報(bào)考。

四、招聘程序

1、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：公告之日起至2021年10月25日17：30止。

報(bào)考人員下載填寫(xiě)《2021年泰順縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技發(fā)展研究院面向全國(guó)引進(jìn)高層次人才招聘報(bào)名表》（附件2），提供有效身份證件、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》以及在校期間獲得榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等材料掃描件，發(fā)送至電子郵箱466899357@qq.com。

如未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)和學(xué)歷證書(shū)的，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（省外高?？沙质〖?jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》）。崗位報(bào)名人數(shù)少于崗位計(jì)劃數(shù)的，相應(yīng)核減或取消該崗位計(jì)劃數(shù)。

2、資格初審

資格初審時(shí)間：報(bào)名之日起至2021年10月25日。

對(duì)報(bào)考人員最后選定的崗位進(jìn)行資格初審，初審情況將通過(guò)電話形式通知考生。

3、面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試的人員須按通知要求攜帶本人有效期內(nèi)第二代身份證。

面試滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者，不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。此次招聘所有崗位均按符合報(bào)考條件的實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定面試對(duì)象。

面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審對(duì)象；不合格者，不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)，所造成的空缺名額從該崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

4、資格復(fù)核

參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交的材料有：本人近期免冠一寸同底照片2張、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)、有效期內(nèi)居民身份證、崗位報(bào)考條件規(guī)定的相應(yīng)資格證書(shū)及其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各1份。

資格復(fù)審由各招聘單位及其主管部門(mén)結(jié)合考生現(xiàn)場(chǎng)提供的資格復(fù)審材料對(duì)考生報(bào)名時(shí)提供的各項(xiàng)信息的真實(shí)性和報(bào)考資格條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的考生或經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生，取消其報(bào)考該崗位資格，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，所造成的空缺名額從該崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審貫穿招聘全過(guò)程，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人報(bào)名注冊(cè)及資格復(fù)審時(shí)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格的，查實(shí)后取消其報(bào)考和聘用資格，所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

5、體檢、考察

通過(guò)資格復(fù)審人員確定為體檢對(duì)象。體檢對(duì)象應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶有效期內(nèi)的居民身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢合格人員列為考察對(duì)象。體檢結(jié)果不合格或入圍體檢人員放棄體檢資格的、考察不合格或入圍考察人員放棄考察的，所造成的空缺名額在該崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢、考察工作由縣委組織部、縣人力社保局、招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢、考察工作參照公務(wù)員考錄工作體檢、考察環(huán)節(jié)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察工作實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

6、公示、聘用

體檢、考察合格人員，確定為擬引進(jìn)對(duì)象,在泰順政府信息公開(kāi)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。擬引進(jìn)名單公示之日起，該崗位不再遞補(bǔ)。

公示期滿后，對(duì)擬錄用人員無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同，納入事業(yè)編制管理，在泰順的服務(wù)期不少于5年。逾期不辦理的，視為放棄錄用資格，不再遞補(bǔ)。

五、其他事項(xiàng)

1、本次事業(yè)單位招聘工作由縣委組織部、縣人力社保局、招聘單位及其主管部門(mén)牽頭并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2、本次事業(yè)單位招聘不向應(yīng)聘對(duì)象收取任何費(fèi)用。凡是符合條件且接到通知參加面試的應(yīng)聘人員，分別給予路費(fèi)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：溫州市內(nèi)泰順縣外的300元，浙江省內(nèi)溫州市外的800元，華東地區(qū)內(nèi)（除浙江?。?200元，其他地區(qū)1500元，申請(qǐng)補(bǔ)貼時(shí)需出具近期出發(fā)地至我縣的有關(guān)交通票據(jù)。

3、參加面試的人員可申請(qǐng)入住縣人才驛站，每人每日補(bǔ)貼120元。PC端登錄溫州市產(chǎn)業(yè)政策獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)系統(tǒng)（reward.wenzhou.gov.cn）搜索“入住驛站申請(qǐng)”，或手機(jī)端登錄“溫州人才云服務(wù)平臺(tái)”（“溫州人才”微信公眾號(hào)-“人才云”）點(diǎn)擊“入住驛站申請(qǐng)”，按照提示填報(bào)。

4、根據(jù)《關(guān)于高水平建設(shè)人才生態(tài)最優(yōu)市的40條意見(jiàn)》（溫委人〔2020〕1號(hào)）對(duì)新全職來(lái)溫工作的35周歲以內(nèi)博士研究生、世界大學(xué)排名前200位大學(xué)（以最新一期ARWU、THE、QS、U.S.News排名為準(zhǔn)）或國(guó)內(nèi)“一流大學(xué)”“一流學(xué)科”全日制碩士研究生、本科生，分別給予6萬(wàn)元、4萬(wàn)元、3萬(wàn)元就業(yè)補(bǔ)貼，分2年發(fā)放。

5、報(bào)考人員如存在弄虛作假行為，或者以其它不正當(dāng)手段通過(guò)應(yīng)聘的，取消其聘用資格。

6、招聘工作咨詢電話

中共泰順縣委組織部人才工作科：0577-67571568

泰順縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0577-67595516。

泰順縣科學(xué)技術(shù)局辦公室：0577-67589035

7、本公告未盡事宜由中共泰順縣委組織部、泰順縣人力資源和社會(huì)保障局、泰順縣科學(xué)技術(shù)局負(fù)責(zé)解釋。

中共泰順縣委組織部

泰順縣科學(xué)技術(shù)局

泰順縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年10月8日

附件：

1、2021年泰順縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技發(fā)展研究院面向全國(guó)引進(jìn)高層次人才崗位需求表.xlsx

2、2021年泰順縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技發(fā)展研究院面向全國(guó)引進(jìn)高層次人才招聘報(bào)名表.docx

3、2021年QS世界大學(xué)綜合排名榜（前300名）.docx