為進(jìn)一步強(qiáng)化教師隊伍建設(shè)，打造“溫州東部教育高地”發(fā)展戰(zhàn)略和“未來教育創(chuàng)新區(qū)”，根據(jù)《龍灣區(qū)（高新區(qū)）高層次教育人才引進(jìn)和培育實施辦法（試行）》（溫龍政辦發(fā)〔2017〕91號）等文件精神，經(jīng)研究，決定面向區(qū)外公開選調(diào)一批高層次教育人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)計劃

本次公開選調(diào)在編在職優(yōu)秀校長、教師共7名，其中中小學(xué)校長1名，職高教師2名，初中教師2名，小學(xué)教師2名。選調(diào)崗位詳見《龍灣區(qū)2022年公開選調(diào)高層次教育人才崗位一覽表》（附件1）。

二、選調(diào)條件和要求

1.堅持四項基本原則，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，工作踏實，師德優(yōu)良,身心健康，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.全額撥款事業(yè)單位在編在崗教師，未受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分且近三年學(xué)年度考核均為合格及以上等次。

3.教齡滿五年，具備崗位相應(yīng)的學(xué)歷和教師資格。

4.符合“五類人才”之一的方可報名。年齡條件：省特級教師、功勛老師、正高級教師、市名師 (名校長、名班主任)等，年齡45周歲以下；其他類型的優(yōu)秀骨干教師，年齡40周歲以下(其中特別優(yōu)秀的，年齡可放寬到45周歲以下)。

5.選調(diào)條件中涉及到時間起止問題的，其計算時間統(tǒng)一截止至2022年6月30日。

三、待遇福利

高層次教育人才引進(jìn)獎勵及待遇根據(jù)《龍灣區(qū)（高新區(qū)）高層次教育人才引進(jìn)和培育實施辦法（試行）》（溫龍政辦發(fā)〔2017〕91號）執(zhí)行：

1.人才類別

（1）第一類人才。指省特級教師；或是經(jīng)教育部門認(rèn)定與上述人員層次相當(dāng)?shù)钠渌瞬拧?/p>

（2）第二類人才。指省功勛教師、省級有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、國家級教學(xué)成果獎主要完成人（前2名）；或是經(jīng)教育部門認(rèn)定與上述人員層次相當(dāng)?shù)钠渌瞬拧?/p>

（3）第三類人才。指正高級職稱教師；省教壇新秀；市名師（名校長、名班主任）；或是經(jīng)教育部門認(rèn)定與上述人員層次相當(dāng)?shù)钠渌瞬拧?/p>

（4）第四類人才。指具有博士學(xué)位，且針對基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育的研究在省內(nèi)有較大影響，并取得明顯的教育教學(xué)成果的優(yōu)秀中青年教師；省優(yōu)質(zhì)課評比一等獎獲得者；市教壇新秀、市教壇中堅；縣（市、區(qū)）名師（名校長、名班主任）等；或是經(jīng)教育部門認(rèn)定與上述人員層次相當(dāng)?shù)钠渌瞬拧?/p>

（5）第五類人才。指市骨干教師、市優(yōu)質(zhì)課評比一等獎獲得者、縣（市、區(qū)）“三壇”骨干教師等，或是經(jīng)教育部門認(rèn)定與上述人員層次相當(dāng)?shù)钠渌瞬拧?/p>

2.安家獎勵

引進(jìn)的高層次教育人才落地后，在我區(qū)中小學(xué)校擔(dān)任一線工作的（名校長擔(dān)任校長崗位、名班主任擔(dān)任班主任崗位的），按照人才類別依次給予第一、二、三、四類人才每人最高100萬元、70萬元、50萬元、20萬元安家獎勵。

3.住房保障

按照《溫州市人才住房租售并舉實施辦法》（溫委辦發(fā)〔2019〕70號）等有關(guān)人才住房保障文件，為引進(jìn)人才額外提供專項購房優(yōu)惠、購房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、人才公寓租賃等政策支持。

服務(wù)年限及其他方面優(yōu)惠政策和待遇按溫龍政辦發(fā)〔2017〕91號文件規(guī)定執(zhí)行。

四、報名時間、地點及要求

報名時間：2022年4月25日- 4月29日，報名電子材料（見附件3）打包發(fā)至435222317@qq.com。

五、資格審查

資格初審后，通知通過初審的對象提交材料進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點另行通知。

第一、二、三類教育人才或相當(dāng)層次教育人才按實際報名人數(shù)及需求來確定，第四、五類教育人才報考人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)達(dá)不到1.5：1比例的，則相應(yīng)核減或取消該學(xué)科選調(diào)名額，在總數(shù)不變的情況下學(xué)科間計劃可相互調(diào)劑使用。

六、考核程序

經(jīng)材料審核后，初選入圍人員參加選調(diào)考核，考核形式見附件5、內(nèi)容由龍灣區(qū)教育局確定，具體時間、地點另行通知。

七、確定入圍人員

第一、二、三類教育人才或相當(dāng)層次教育人才，根據(jù)材料審核情況及崗位需求計劃，直接確定為選調(diào)入圍對象；其他人員根據(jù)考核成績，分學(xué)科按選調(diào)計劃1∶1的比例從高分到低分確定入圍人員。

八、體檢、考察

入圍人員須按規(guī)定的時間、地點和要求（另行通知），攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點和要求參加體檢的，作自動放棄處理。如有體檢、考察不合格或有自動放棄的，其空缺崗位均不予遞補(bǔ)。

體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、公示

體檢、考察合格人員確定為擬選調(diào)對象，公示7個工作日。公示期滿，無異議的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)，不按規(guī)定時間辦理的，取消資格，不再遞補(bǔ)。

十、其他事項

引進(jìn)特別優(yōu)秀的教育人才，可采用一事一議的辦法，人才引進(jìn)后服務(wù)期限不少于8年。

咨詢電話：龍灣區(qū)教育局人事科 86358281

監(jiān)督舉報電話： 55878873（紀(jì)檢監(jiān)察）

附件:

1.龍灣區(qū)2022年公開選調(diào)高層次教育人才崗位一覽表

2.2022年龍灣區(qū)公開選調(diào)高層次教育人才報名表

3.報名所需材料清單

4.在編在崗年限證明

5.龍灣區(qū)2022年選調(diào)高層次教育人才考核方案

附件1-5

溫州市龍灣區(qū)教育局 溫州市龍灣區(qū)人力資源和社會保障局

2022年4月15日