關(guān)于2023年度樂清市教育系統(tǒng)引進高層次緊缺人才的公告
為深入實施人才強市戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)，引進儲備一批我市教育工作發(fā)展所需的高層次專業(yè)型優(yōu)秀人才，經(jīng)研究，決定面向社會引進碩士研究生及以上學(xué)歷的高層次人才48名。
一、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。
（二）愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、品行端正，具有招聘崗位所需的專業(yè)知識或技能。
（三）身體健康，具有正常履職的身體條件。
（四）年齡要求：碩士研究生年齡要求為1988年1月1日及以后出生，博士研究生年齡要求為1983年1月1日及以后出生。
（五）符合法律法規(guī)規(guī)定的其它條件。
二、對象和范圍
引進對象具有大學(xué)本科（國境外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證），并且需符合下列條件之一：
（一）2023年7月31日前畢業(yè)的國內(nèi)普通高校的博士研究生、全日制碩士研究生；
（二）2023年11月30日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，具有碩士及以上學(xué)位的2023年QS世界排名前200位大學(xué)（國境外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，學(xué)校排名見附件1）畢業(yè)的研究生。
定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員，樂清市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員，已通過樂清市機關(guān)事業(yè)單位招聘獲得錄用資格的等待辦理入職手續(xù)人員，不列入引進對象范圍。
三、具體崗位及要求
具體崗位及要求詳見《2023年樂清市教育系統(tǒng)引進高層次緊缺人才崗位一覽表》（附件2）。
四、報考程序
（一）注冊、報名
1.報名時間：2023年3月28日9時—3月29日24時。報考人員通過樂清教育局網(wǎng)鏈接注冊并選擇崗位報名。每位報考者限報一個崗位。在此期間不作資格初審，考生可以更改報考崗位。
填報網(wǎng)址：http://rczp.yqer.cn:82
2.資格初審時間：2023年3月30日9時—3月31日17時。市教育局對報考人員是否符合招考職位資格條件進行資格初審，對初審未通過的人員，說明理由；對報考人員填報材料不全的，注明缺失的內(nèi)容，由報考人員補充后再報名。在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。
3.查詢并再次報名時間：2023年4月1日9時—17時。報考人員上網(wǎng)查詢本人資格初審情況，通過初審者不能再報考其他職位；未通過者可再次報名并接受資格初審，逾期不予再次報名。
4.報名所需材料：本人有效身份證（正反面）、戶口簿本人頁、本科畢業(yè)證書；歷屆畢業(yè)生需提供研究生畢業(yè)證書、碩士或博士學(xué)位證書，留學(xué)人員一并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷認(rèn)證報告》；應(yīng)屆畢業(yè)生要提供學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》，留學(xué)人員需提供錄取通知書、學(xué)習(xí)課程及成績單；應(yīng)歷屆畢業(yè)生應(yīng)提供其它證明自身優(yōu)秀的各類證書等。市外機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員須提供單位或主管部門的同意報考證明。
5.每位報名人員限報1個崗位且必須在規(guī)定時間內(nèi)完成報名，逾期不再受理，除專業(yè)審查不通過的情況外，其他情況不允許更換報名崗位。報名成功的人員進入資格審查環(huán)節(jié)。
此次報名和相關(guān)信息都將發(fā)布在考試報名系統(tǒng)上，考生務(wù)必關(guān)注報名系統(tǒng)的通知公告欄相關(guān)信息。
（二）資格審查說明
1.樂清市教育局通過報名系統(tǒng)對報名人員的報名材料進行資格初審?，F(xiàn)場審核時間和地點另行通知。
2.專業(yè)審查要求：報名人員的專業(yè)按照教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄（2008年頒布）》（附件3）和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄（2011年版）》（附件4）進行審查。目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，與職位要求的專業(yè)相近、相似的，由報名人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等佐證資料，證明確實“相近、相似”的，本著“宜寬不宜窄、有利于人才選拔”的原則進行專業(yè)條件審查。
3.專業(yè)審查由市教育局具體負(fù)責(zé)，對存疑的，由市人力社保局、市教育局、用人學(xué)校派員組成審查小組審查決定。
（三）擇優(yōu)遴選
采用綜合面談和面試考核的方式擇優(yōu)遴選。
1.綜合面談
（1）綜合面談時間：4月上旬（具體時間、地點另行通過）。
進入擇優(yōu)遴選的人員須攜帶本人有效身份證，參加綜合面談。綜合面談時間為10分鐘，滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為70分，不合格者，不再進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
（2）綜合面談方式：
碩士研究生報名人數(shù)與聘用崗位計劃數(shù)為3:1（或不足3:1）的，采用綜合面談的方式確定進入面試考核對象。
碩士研究生報名人數(shù)與聘用崗位計劃數(shù)之比大于3:1的崗位采用綜合面談的遴選方式。根據(jù)綜合面談成績從高分到低分按3:1確定進入面試考核對象，如入圍比例最末位出現(xiàn)成績相同的，一并確定為面試考核對象。
博士研究生直接確定為面試考核對象，且不占相同崗位碩士研究生面試考核對象名額，博士研究生面談成績按滿分計入。
2.面試考核
（1）面試考核時間：4月上旬（具體時間、地點另行通過）。
（2）面試考核方式：
面試考核形式為模擬課堂教學(xué)（滿分100分），主要考查考生教學(xué)基本功?？疾榉绞綖閺慕滩闹谐槿∫粋€課題，根據(jù)該課題的內(nèi)容確定教學(xué)目標(biāo)，設(shè)計教學(xué)方案，實施模擬課堂教學(xué)（現(xiàn)場沒有學(xué)生），考生通過完成相應(yīng)的教學(xué)任務(wù)，來表現(xiàn)自己的教學(xué)思想、教學(xué)能力和教學(xué)基本功。備課時間60分鐘，模擬課堂教學(xué)12分鐘。
面試考核對象按指定時間地點憑身份證報到、集中（遲到15分鐘取消考核資格），抽取考核序號，備課后依次進行考核，統(tǒng)一集中封閉式候考。
面試考核設(shè)置最低分?jǐn)?shù)控制線，即考核成績低于75分（不含75分）的不予錄取。
（四）擇崗
根據(jù)綜合考核成績從高分到低分按1:1確定入圍對象，如遇綜合考核成績同分的，按以下順序確定資格復(fù)審對象：（1）學(xué)歷高者優(yōu)先（以最高學(xué)歷為準(zhǔn)）；（2）面試考核成績高者優(yōu)先，以上二項均相同的需另行加試。加試采取基本素養(yǎng)面試答辯的方式，時間5分鐘。入圍對象以成績高低為序在已公布的招聘計劃崗位中進行自主擇校。
綜合考核成績=面談成績×20%+面試成績×80%
（五）體檢
體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢工作實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
體檢對象須攜帶本人有效身份證參加體檢，具體時間、地點、要求另行通知。不按規(guī)定時間、地點和要求參加體檢的，作放棄處理。體檢名單一經(jīng)公布，崗位空缺均不再遞補。
（六）考察
由樂清市教育局和用人學(xué)校成立考察組，對體檢合格者參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）進行考察，由市教育局組織實施。考察不合格者淘汰，同時取消錄用資格。
（七）公示
體檢、考察合格人員，確定為擬引進對象，在相關(guān)網(wǎng)站上進行5個工作日公示。
（八）聘用
1.對聘用對象反映有問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；公示期滿無異議或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2.引進人才提交的申報材料應(yīng)真實、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消其聘用資格。擬引進人員需在規(guī)定時間報到，逾期不報到的，視為放棄聘用資格。
3.引進人才須在2025年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證，2024年8月31日前未取得則不辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；2025年8月31日仍未取得相應(yīng)教師資格證的，解除聘用關(guān)系。引進人才的職稱初定程序按人社部門有關(guān)政策執(zhí)行。
4.擬錄用的國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生在2023年7月31日前未取得相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書、國境外應(yīng)屆畢業(yè)生在2023年11月30日前未取經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書，取消錄用、聘用資格。
五、相關(guān)政策
（一）事業(yè)單位引進的人才，實行聘用制，簽訂事業(yè)單位聘用合同，最低服務(wù)年限為5年。
（二）就業(yè)補貼。對新全職來樂事業(yè)單位工作的40周歲以下的博士研究生，給予8萬元就業(yè)補貼。
（三）購房支持。向符合條件的博士研究生、全日制碩士研究生（QS前200或國內(nèi)“一流學(xué)科”）配售120㎡人才住房，購買價格為備案價的60%，全職在樂工作時間滿6個月即可申請。博士人才住房公積金最高可貸額度可上浮50%。
（四）子女就學(xué)。在學(xué)前和義務(wù)教育階段，博士研究生和全日制碩士研究生人才子女，由教育部門無障礙安排，其中博士子女選擇入讀民辦初中、小學(xué)的，由教育部門按每人每學(xué)年2萬元標(biāo)準(zhǔn)給予學(xué)費補貼。
是否符合以上（二）（三）（四）條件的認(rèn)定由樂清市教育局、樂清市人力資源和社會保障局、樂清市住建局會同中共樂清市委組織部（市委人才辦）確定，如遇政策變化的或口徑不一致的，以市委人才辦最新政策解釋為準(zhǔn)。
六、其他事項
（一）凡因違法違紀(jì)受過各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得錄用。
（二）資格審核將貫穿人才引進工作全過程。報名時提供虛假材料的，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。
（三）本次招聘不向應(yīng)聘對象收取任何費用，不安排、不委托、不授權(quán)任何社會機構(gòu)和個人舉辦各類培訓(xùn)。
（四）已錄用考生發(fā)生違約行為的，除繳納約定違約金外，收回除正常工作薪資外的所得款，如就業(yè)補貼、購房補貼等。
（五）招聘咨詢電話：0577-62529901（工作時間）；
招聘信息發(fā)布網(wǎng)站：http://www.yqer.cn；
報名網(wǎng)站及考試信息發(fā)布網(wǎng)站：http://rczp.yqer.cn:82。
（六）本公告未盡事宜，由樂清市教育局、樂清市人力資源和社會保障局會同中共樂清市委組織部（市委人才辦）負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.2023年QS世界大學(xué)排名前200所國內(nèi)（境）外院校名單.docx
2.2023年樂清市教育系統(tǒng)引進高層次緊缺人才崗位一覽表.xlsx
3.授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄（2008更新版）.doc
4.學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2011年）.doc
中共樂清市委組織部 樂清市人力資源和社會保障局
樂清市教育局
2023年3月17日
