6月26日，溫州市啟動(dòng)市直機(jī)關(guān)面向縣（市、區(qū)）公開遴選公務(wù)員工作（公告）。本次面向縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)等公開選調(diào)的單位有市委辦公室、市編辦、市經(jīng)信委等27個(gè)市直機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位，共涉及41個(gè)職位，計(jì)劃選調(diào)54名基層公務(wù)員。這41個(gè)職位主要包括文秘、法律，城市規(guī)劃、財(cái)政稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理等。

　　溫州市面向基層公開遴選公務(wù)員工作起步較早。2005年該市首次改變以往部門內(nèi)部選拔的做法，打破身份和區(qū)域界限，公開在全市范圍內(nèi)選調(diào)一批市直機(jī)關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)干部，在基層公務(wù)員中引起強(qiáng)烈反響。近年來溫州不斷健全和完善市級機(jī)關(guān)面向基層遴選優(yōu)秀公務(wù)員機(jī)制，特別是2006年進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員轉(zhuǎn)任調(diào)任工作以來，每年都開展一次面向基層遴選公務(wù)員工作，一方面積極引導(dǎo)新錄用公務(wù)員到基層建功立業(yè)，切實(shí)為廣大基層群眾服務(wù)，促進(jìn)基層的發(fā)展；另一方面也為基層優(yōu)秀干部提供了發(fā)展空間。同時(shí)，也為市級機(jī)關(guān)增添了新鮮血液，促進(jìn)市級機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化。