為滿足我區(qū)部分事業(yè)單位補充工作人員的需要, 根據(jù)《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位工作人員招聘工作的意見》（定委辦〔2006〕43號）以及《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）精神，決定近期面向社會公開招聘部分事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

    一、招聘計劃
    擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員45名（招聘計劃詳見附件1）。

    二、招聘對象和條件
    1、遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好的品行；
    2、有較強的事業(yè)心和責(zé)任感；
    3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
    4、年齡在18-35周歲(1993年9月9日至1976年9月9日期間出生，招聘計劃備注欄另有規(guī)定的除外)；
    5、具備崗位所需的其他條件；
    6、機關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報考；
　　有關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的計算，截止時間為2011年9月9日（其中面向選聘到定海區(qū)的社區(qū)〔村〕工作的高校畢業(yè)生工作資歷計算截止時間為2011年9月30日）。

　　三、報名辦法
    1、報名時間為2011年9月26日—9月28日（共三天），每日上午8:30—11:00，下午14:00—17:00。
    2、報名地點：定海區(qū)人力資源和社會保障局四樓會議室（定海區(qū)昌國路61號）。
    3、應(yīng)聘人員如實填寫好《定海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（見附件2， 可在定海區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)〔以下簡稱招聘網(wǎng)站〕下載，社會人員須經(jīng)現(xiàn)工作單位同意蓋章），近期正面免冠1寸彩照2張，經(jīng)資格初審（資格初審僅對報考 對象報名表上填寫的信息是否符合報考條件進行審查），對符合報考條件者發(fā)放準(zhǔn)考證（發(fā)放準(zhǔn)考證的時間另行在招聘網(wǎng)站上通知）。每位報考人員限報一個職位。報考人數(shù)原則上應(yīng)達到招聘崗位計劃數(shù)的3倍，報考人數(shù)不足招聘崗位計劃數(shù)3倍的，經(jīng)定海區(qū)人力資源和社會保障局同意后，可根據(jù)實際情況確定。對報考人員在報名、資格審查中，提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考資格。

    四、筆試時間、內(nèi)容
    考試包括筆試和面試。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》（含寫作），滿分為100分。
    筆試時間初定于2011年10月15日上午進行（具體以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)）。

    五、資格復(fù)審及面試
    根據(jù)筆試成績，按招聘職位計劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象（面試對象名單將于筆試成績揭曉后在招聘網(wǎng)站上公布），如達不到規(guī)定比例，經(jīng)定海區(qū)人力資源和社會保障局同意后，可根據(jù)實際情況確定。
    面試前將對面試對象進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審時應(yīng)攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證以及報考崗位要求的相關(guān)證書證明的原件和復(fù)印件。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。本人未按時參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。若取得面試資格的人員資格復(fù)審不合格或確認(rèn)不參 加面試的，將在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
    面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。面試資格復(fù)審、面試時間、地點及面試辦法另行通知。
  
    六、體檢和考核
    面試結(jié)束后，將根據(jù)筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前?？偝煽兊挠嬎愎綖椋?br />     總成績＝筆試成績÷2＋面試成績÷2。
    按照總成績從高分到低分按招聘職位計劃 1：1的比例確定體檢、考核對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》。如體檢、考核不合格，在面試成績合格人員中按總成績從高到低依次遞補。

   七、公示及聘用
    1、經(jīng)考核合格人員，按職位確定擬聘用人選，并在定海區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（www.zsdhrl.gov.cn）上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，發(fā)放《擬聘用通知書》。擬聘用人員持《擬聘用通知書》于規(guī)定時間內(nèi)到定海區(qū)人力資源和社會保障局報到并辦理相關(guān)聘用手續(xù)，逾期不報到者，取消其聘用資格。
    2、聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
    3、聘用人員按規(guī)定約定試用期（見習(xí)期），試用期（見習(xí)期）內(nèi)確實難以勝任工作的，予以解聘。
    4、招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，切實做到客觀、公平、公正。招聘工作接受社會監(jiān)督，舉報電話：定海區(qū)投訴中心0580—8260076，定海區(qū)人力資源和社會保障局0580—2601527。
    5、本公告未盡事宜，由定海區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
    咨詢電話： 0580-2027783、2037438

   附件：1、 招聘計劃.xls